轉職熱搜工作

【工作說明】 1. 倉庫物流作業：進、出貨管理／訂單及庫存管理／貨物盤點及儲位管理等 2. 倉儲系統(SAP)操作與資料維護 3. 每日報表製作及更新 4. 需與客戶電話對應、電腦文書、outlook信件處理 5. 偶爾需搬運重物(20公斤以內)、零件清點及包裝 6. 駕駛堆高機進行貨物搬運作業(無證照者，公司免費提供培訓協助考取證照) 7. 依照業務需求配合加班(提供加班費或補休) 8. 庫房5S整理維護 9. 配合主管交辦事項 10. 工作時間：早班09:00-18:00、中班14:00-23:00、夜班23:00-08:00(提供輪班津貼) 【獎金與福利】 ★ 優於勞基法加班費 ★ 每季KPI獎金、年終獎金、年度調薪 ★ 專業證照津貼、輪班津貼(中班$150/天)(大夜班$250/天) ★ 三節禮金、婚喪喜慶福利金 ★ 年度健康檢查 【職涯發展】 ★ 儲備幹部培訓計畫 ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練 ★ 主管培訓課程 【環境設施與活動】 ★ 工作環境為冷氣房，備有員工休息室 ★ 每月壽星慶生會、節慶主題活動日(如端午節、中秋節等) ★ 廠區內有飲水機、咖啡機

1.電話行銷、電銷人員、內勤業務 2. 處理電話客戶服務專線，提供正確的資訊並即時解決客戶問題。 3. 妥善處理線上客戶問題，將客戶需求反應相關單位。 4.電話開發與銷售： 利用公司名單致電陌生客戶，推銷公司產品與業務 客戶維護： 電訪、售後服務、記錄資料。 5. 其他主管交辦事項。

建築師事務所監造工務助理，執行公共工程監造業務。 配合事務所設計案執行監造業務，可能須多個工程一起監造，有交通費加給。 工作地區在桃園市

1.健保申報、抽審、申復、爭審、事前審查、重大傷病等健保相關業務 2.文書處理、資料分析及報表製作 3.健保業務公文承辦 4.其他行政業務及主管交辦事項 5.具OFFICE軟體操作及統計分析能力 6.細心、有責任感、認真負責、學習積極、具溝通協調、團隊合作能力 7.具帳務處理相關經驗、醫院申報實務經驗者尤佳

1. 協助專案主管、人員調派、工程分包安排及業務處理。 2. 配合工程預算執行業務 3. 協助丈量尺寸，核對圖面資料。 4. 工程物料管理。 5. 主管交辦事項。 6. 品質查核。

工作內容: 1. 優化及擬定人力資源政策，規章制度修訂，人事相關表單建制。 2. 執行薪酬及獎金作業。 3. 建立員工獎懲制度、績效考核、人事異動等相關管理辦法。 4. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 5. 學校實習合作開發與關係維護。 6. 執行年度薪資所得、補充健保申報作業。 7. 跨部門溝通協調與資源整合。 8. 104招募及教育訓練。 9.因需要成為員工與老闆主管之間的溝通管道，固要具備極高的溝通及處理整合能力。 福利制度 ◆保險類：勞保、健保、勞退6％提撥、員工團體意外險 ◆休假制度：週休2日、特休假、婚假、產假、陪產假 ◆節慶福利：生日餐券 ◆娛樂福利：部門聚餐 ◆其他福利：員工餐、年度健康檢查、員工用餐折扣 ◆制度類：年度調薪制度、年度晉升考核、順暢的升遷管道

【列車送餐超迅速、手機點餐最科技，加入点爭鮮讓你成為效率達人】 1. 外場服務-接待與引導顧客入座、餐點介紹、點餐收銀。 2. 內場職能-壽司捏製、湯品製作，甜點、飲品準備、出餐品質管理。 3. 顧客關係經營-對服務經營有熱誠，喜歡與顧客互動拉近距離，提升服務滿意度。 4. 顧客關係經營與維護-主動關心客人拉近與顧客的距離，提升服務滿意度。 5. 優化門市作業流程-維持門市整潔、硬體維護與其他庶務協助。 6. 門市營運管理-人事值班管理、財務成本控管、營業績效管理、員工人力發展及教育訓練執行。 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 4. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 5. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★