轉職熱搜工作

1. 個資保護制度建置與管理 　a. 建立並維護符合 ISO 27701、GDPR、個資法 的個資管理機制。 　b. 制定並更新個資管理政策、標準與作業程序，確保內部遵循法規要求。 　c. 建置個資風險管理流程，定期進行風險評估與改善。 　d. 與各單位合作建立個資管理作業，確保資料蒐集、處理、儲存與刪除皆符合法 規與企業標準。 2. 個資法規與合規管理 　a. 監控並解讀全球個資法規變化，確保企業合規性。 　b. 進行個資影響評估 (PIA, Privacy Impact Assessment) 並提供風險降低建議。 　c. 規劃與執行個資管理內部稽核，確保組織運作符合法規要求。 3. 資安與個資技術控制 　a. 與 IT、資安團隊合作，落實存取控制、資料加密、日誌監控等技術措施。 　b. 確保系統設計符合 隱私預設 (Privacy by Design) 與隱私預設 (Privacy by Default) 原則。 　c. 監督個資存取權限，降低內部人員濫用或未授權存取風險。 4. 個資事件應變與管理 　a. 建立個資外洩應變計畫 (Incident Response Plan) 並定期演練。 　b. 主導個資外洩調查，制定補救措施並向主管機關回報。 　c. 監督供應鏈個資安全，確保第三方合作夥伴符合企業個資要求。 5. 教育訓練與內部宣導 　a. 規劃並執行員工個資意識培訓，提升全體員工的個資保護意識。 　b. 協助內部各部門建立個資保護機制，確保個資管理符合業務需求。 　c. 建立員工與客戶的個資查詢與申訴流程，維護企業透明度與信任度。

【新人培訓 | 畢業、轉職、二度就業輕鬆接軌】 →新人實戰訓練，無經驗也可挑戰 →專屬講師手把手帶領，讓你「新手」成「高手」 【專業培訓 | 養成醫美產業界第一把交椅】 →開設各職務進階菁英班，由集團及業界講師傳授實戰經驗 →循序漸進累積實力，確保醫美專業服務品質 您需要具備的專業及技能 1. 基本洗卸、清潔、保養服務，到位且細心的顧客接待、專業美容諮詢服務。 2. 協助醫師療程前後之服務及拍攝作業。 3. 館內醫美療程等相關銷售業務。 4. 定期顧客關懷、客情維護。 5. 維護工作環境整潔乾淨。 6. 有美容、美療、身體SPA經驗佳。 【薪資】底薪+獎金制，月薪可達30,000元~100,000元以上。 ★★福利★★ 員工健康關懷 : 員工年度健康檢查、團體保險。 員工生活 : 員工制服、三節禮金、結婚禮金、超值員購專屬福利優惠、國內外旅遊補助、年末尾牙或春酒、生日禮金、慶生會同歡樂、不定期聚餐享受美食。 員工訓練新人訓練、在職訓練、管理培訓課程。 台北市各據點： 尊榮館：台北市大安區忠孝東路四段30號9-10樓 信義館：台北市信義區松智路1號5樓 美麗館：台北市中正區忠孝西路一段6號13樓 時尚館：台北市萬華區中華路一段90號10樓 南京松江館：台北市松山區南京東路二段111號2樓 敦南國際館：台北市松山區敦化南路一段25號2樓 歡迎加入君綺團隊，一起成為健康美麗的傳遞者與領導者！

【關於 ＩＳＫ】 ISK 正以頂尖技術為核心，全力進軍全球高階自行車售後市場（Aftermarket）。這不是一個照表操課的單位，你產出的內容，就是 ISK 對外的第一批聲音。你的任務是參與定義「品牌定位」的執行過程，並將其落實為具體的內容。 如果你期待的是一份穩定、照既有 SOP 執行的內容工作，這個職位不適合你。 如果你想在品牌還沒成形時就親手參與打造，這裡就是你的起點。 【你的日常工作】 •全球社群策展： 負責 IG、FB、YT 的內容執行，將「抗滲設計」等技術細節轉化為讓騎士 　　　　　　　 產生購買欲的社群故事。 •通路視覺執行： 協助產出實體經銷商所需的視覺素材（如：展架視覺、海報、技術 　　　　　　　 牌），提升產品在車店櫃位上的高階質感。 •銷售素材支援： 協助將產品技術特性製作成具說服力的銷售簡報 (Sales Kits) 或產品 手冊，支援業務團隊開拓全球經銷體系。 •數位素材產出： 靈活運用 Canva 或基礎設計工具，並能嘗試使用 AI 工具優化產出效率與 文案品質。 •KOL 協作管理： 擔任品牌與海外 KOL 的橋樑，負責溝通、樣品寄送流程執行與成效追 蹤。 【我們在找這樣的你】 1.社群感與審美力： 2 年以上相關經驗。你對美感視覺有堅持，知道什麼樣的內容能觸動 高階運動族群。 2.文案轉譯能力： 具備優秀文字功底，能將生硬的技術規格轉化為讓騎士有感的品牌內 容。(英文能力好、熟悉海外市場者加分) 3.高效率執行： 熟悉 Canva等素材製作工具，並能運用 AI輔助內容創作。 4.強大自主性： 具備開發者精神，能在品牌打造階段與主管共同發想策略與執行細節。 5.技術好奇心： 願意鑽研自行車零組件技術，真正理解「你在賣什麼」。 【我們提供】 •真正的品牌創始舞台： 你不是來維持現狀，而是來從 0 到 1 創造歷史。在這裡，你的作 品就是品牌的全球門面。 •扁平化決策環境，創辦人直接溝通，沒有多層審批 •隨品牌成長，你將成為未來品牌團隊的核心領航成員，擁有更多舞台。

宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 由日本宜得利發起，針對前任宜得利員工的再雇用現正招募中。 何謂再雇用制度： 前宜得利社員因結婚、生產、育嬰、病患看護等緣由或是至海外進修、轉職等為了提升能力而離職的員工們。為了讓這些員工能活用學到的新知識、經驗和技能而引進的制度。 ◎職務需求條件(須滿足以下各項條件)： ＊曾任職於宜得利正職員工經驗達兩年以上。 ＊離職的原因為以下者： 1.為了結婚、生產、育嬰、病患看護等不得已的理由。 2.為了提升能力而轉職、海外留學進修等。 ＊無重大疾病者。 ＊可配合業務需求及公司教育體制，調動至各縣市店鋪。 ◎主要職務工作內容： 協同店長進行店鋪管理。發現店鋪問題點並加以解決。 透過學習專業知識、管理技能，成為專業人才。攜手創造明日之宜得利。 　1.行銷管理(學習如何對商圈評估，競爭對手的分析等等) 　2.顧客管理(學習如何待人接物，如何掌握顧客真正的需求等等) 　3.商品管理(學習商品知識以及如何提高業績的陳列技巧等等) 　4.金錢管理(學習透過對業績數字的管理，來發現問題點等等) 　5.店舖管理(學習如何制定工作計畫，人員教育等等) ◎工作地點： 宜得利家居各店舖，店舖據點請參考公司網頁。 (配屬店舖於錄取時決定) ◎下方網址為宜得利的連結。 您可以透過網站上所紀載的資訊，更了解關於宜得利的一切。 https://www.nitori.com.tw/

徵積極、穩定 ◆年輕人團隊 有勞保 有健保 有團保 有伙食津貼 有全勤 有三節 有制服 有固定調薪制度(一年2次以上) 有績效加薪 有每月分紅 有每年年終 有員工聚餐 可延遲上班 有年假(滿半年有3天 一年7天 2年10天 最多30天) 月休七天 有員工休息室 有極大升遷機會 我們是一群年輕人的團隊 有興趣的你 請儘速與我們聯絡 我們有順暢的升遷管道及教育 有餐飲經驗或證照最好 沒經驗也不用害怕 只要有心要學都不是問題 態度很重要 同事們都很好相處 因為上班開心真的太重要了 外場服務人員: 1.負責客人帶位、點餐、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.負責結帳、收銀之工作。 餐飲服務生在餐廳業中扮演著重要的角色，這個職位的發展前景非常大，有機會晉升到管理階層。 內場人員: 1. 負責菜餚的烹調和擺盤 2. 進行廚房內的衛生管理工作 3. 與同事協作討論菜色和菜單 4. 協助備料和進貨，確保食材品質和庫存管理 5. 確保所負責類別的食品符合衛生管理的規定等 廚師是餐廳業務不可或缺的重要角色，擁有相當的發展前景。本職位需要具備基本刀工技巧、食材處理能力、熟悉衛生管理等專業知識。 如果你具備以上條件和熱情，歡迎加入我們的團隊，一同創造美味佳餚！ 有意應徵者請提供履歷表或直接聯繫我。

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徵積極、穩定 ◆年輕人團隊 有勞保 有健保 有團保 有伙食津貼 有全勤 有三節 有制服 有固定調薪制度(一年2次以上) 有績效加薪600元-2100元 有每月分紅 有每年年終 有員工聚餐 可延遲上班 有年假(滿半年有3天 一年7天 2年10天 最多30天) 月休七天 有員工休息室 電視 有極大升遷機會 我們是一群年輕人的團隊 有興趣的你 請儘速與我們聯絡 我們有順暢的升遷管道及教育 有餐飲經驗或證照最好 沒經驗也不用害怕 只要有心要學都不是問題 態度很重要 同事們都很好相處 因為上班開心真的太重要了 外場服務人員: 1.負責客人帶位、點餐、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.負責結帳、收銀之工作。 餐飲服務生在餐廳業中扮演著重要的角色，這個職位的發展前景非常大，有機會晉升到管理階層。 內場人員: 1. 負責菜餚的烹調和擺盤 2. 進行廚房內的衛生管理工作 3. 與同事協作討論菜色和菜單 4. 協助備料和進貨，確保食材品質和庫存管理 5. 確保所負責類別的食品符合衛生管理的規定等 廚師是餐廳業務不可或缺的重要角色，擁有相當的發展前景。本職位需要具備基本刀工技巧、食材處理能力、熟悉衛生管理等專業知識。 如果你具備以上條件和熱情，歡迎加入我們的團隊，一同創造美味佳餚！ 有意應徵者請提供履歷表或直接聯繫我。

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【關於致茂電子 Chroma】 致茂電子為台灣上市儀器大廠，業務遍及全球（美、日、歐、東南亞等），擁有通過 ISO/IEC 17025 認證的 TAF 認可實驗室。我們致力於提供全球尖端產業最精準的量測方案，誠邀熱愛技術的您加入我們的專業團隊。 【工作內容與挑戰】 1.技術支援與解決方案： 為客戶提供專業校正技術支援，確保產品精確度並提升量測品質。 2.現場校正作業： 配合至客戶端（如半導體、車用電子廠）進行實地作業，了解產業運作需求。 3.認證技術深耕： 參與 TAF 實驗室評鑑與 ISO/IEC 17025 認證流程，培養撰寫品質文件與高階校正的雙重專業。 4.國際視野接軌： 參加國內外技術研討會與展覽，掌握全球校正技術的最新發展趨勢。 【應徵條件】 －學歷背景： 電子、電機等理工相關科系，學士（含）以上學位。 －經驗要求： 熟悉儀器操作，具校正經驗者尤佳；本職位熱烈歡迎應屆畢業生加入。 －核心特質： 具備良好的溝通協調能力與服務熱忱，能積極應對工作壓力。 －語言與外派： 具基礎英語溝通能力，並能配合國內外出差作業。 【為什麼選擇致茂？】 專業身價提升： 學習國際標準規範，成為校正領域中高度競爭力的專業人才。 完善培訓制度： 公司提供優質培訓計畫，協助您持續提升職業能力。 全球協作環境： 與全球分公司同事合作，拓展多元文化思維與國際視野。 如果您追求技術成長並渴望在國際舞台發揮影響力，致茂電子歡迎您的加入！

資格條件： (一) 專科或大學以上學歷。 具相關工作經驗者尤佳。　 薪資福利： (一) 月薪：36,000（另加年終獎金+其他相關福利）。 (二) 每年年終考核A等者，年終考核獎金一個半月，並晉薪級一級。 (三) 院區環境優美，位居恆春鎮內，交通便利，生活機能佳。 (四) 依勞基法及兩性平等法給假。 (五) 合理的退休制度。 (六) 為恆春半島旅遊核心地區，下班時間各式大自然活動近在呎尺，享受生活無價。 工作項目： (一) 住院病人帳務處理（批價、記帳），需有基本英文單字辨識能力。 (二) 協助病房護理師辦理出院退藥作業。 (三) 住院費用明細說明及醫療費用預繳作業。 (四) 協助接聽護理站電話及家屬諮詢。 (五) 院內相關業務溝通協調。 (六) 其他主管交辦事項。 報名方式： 採網路報名並請以附件檔案方式檢附學經歷證明、專業證書、考試及格證書等證明文件影本。 線上投擲履歷檢附學經歷證明等證明文件影本或以紙本掛號郵寄屏東縣恆春鎮恆南路188號 本院人事室洪小姐收，電話08-8892704轉1214，並於封面註明應徵之職務。(不符合者，不另行通知及退件。) 電子郵件請投遞至：person@hcth.mohw.gov.tw 書面資料篩選合格後，將以電子郵件及電話聯絡通知面試時間。未獲得面試通知者，履歷表於一個月內銷毀，以維護個資安全。面試時請攜身分證以便審查。 甄選日期時間：請於通知指定之面試日期及時間至面試地點報到。 其他： 本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸檳政策(環境、文化)及相關禁煙法令。