MES工程師|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找MES工程師的工作,共計275筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【電線電纜事業群】自動化工程師(整合應用課)(高效廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 2~3年工作經驗
    具體工作說明: 機聯網(30%) 確保設備機台與MES間的系統整合 機聯網架構設計與優化 自動化設備維護保養(35%) 自動化設備保養巡檢 定期保養作業執行,確實進行登錄管理 自動化系統改良改善(35%) L2 系統視覺化與異常真因查找 自動化系統異常問題真因查找 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的制度與福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)  ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道  ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)  ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)  ◆優於勞基法的休假制度(到職當年度可依比例享有特休假)  ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)  ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
    展開
  • 【智動化部】整合課長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1.規劃管理追蹤系統導入(MES/戰情室等)。 2.跨系統評估規劃。 3.主管交辦事項。 【薪資待遇】 ※任職期滿(前三個月&年度)依表現調薪、另享有留任獎金。 ※有經驗者,薪資另議 ※免費供餐、機車停車位
    展開
  • 資訊人員(鄰近好市多)

    月薪 38000~45000元 桃園市觀音區 3~4年工作經驗
    1. 建置、管理與維護公司系統。 2. 開發MIS系統的功能,以符合企業需求。 3. 設計與維護公司網頁。 4. 處理個人電腦軟硬體的故障問題。 5. 管理與維護公司網路和資料,並進行備份工作。 6. 開發、設計及維護ERP軟體。
    展開
  • M-製造主管(副/課長)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    *副/課長 1.生產現場實務管理 2.落實生產計劃執行及推動 3.妥善人員安排及管理 4.熟悉物料供給及工單結單流程 5.生產異常事件之應變及排除 6.生產現場資訊掌握回報及跟催 其他條件: 1.具備基礎品質概念及相關訓練 2.實際產線管理經驗(二年以上) 3.ERP / MES 實務經驗
    展開
  • 【M-L】光學薄膜理級主管(林口廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 44000~60000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗
    生產管理:規劃、執行生產排程,確保產線運作順暢,達成生產目標與指標。 效率與品質改善:分析產線效率,提出改善對策,並監督產品質量,降低成本。 人員管理與訓練:負責人員的調度、工作分配、績效考核,並規劃訓練以提升團隊專業技能。 專案執行:推動跨部門專案、改善提案,並負責資源的合理分配。 須具備:6s管理 5W1H法,QC七大手法,MES系統作業
    展開
  • 技術儲備幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗
    督導並有計畫的執行以下任務: 1.現場機台製程調整標準化及SOP建立 2.機故異常統計、分析、對策及再發防止 3.機台專案改善、產能提升、備品管理 4.設備工程師管理 5.人員績效管理、教育訓練系統建立 6.部門KPI修訂與執行 7.MES導入 8.資料庫、系統表單建立統整 9.協助裝機、海外廠支援
    展開
  • IP BU/生技設備副理/Equipment Assistant Manager(桃園南崁/Taoyuan)/生技設備副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗
    1.開發案產品評估與 RFQ 報價 2.自動化課被設計、電路、軟體審查與工作指導與審查 3.新生產設備導入技術溝通指導與審查 4.自動化生產進程、改善推動 5. 解決自動化設備設計與製作的技術問題 6.異常分析與處理指導與審查 7.產品SOR需求解讀、成本報價評估指導與審查 8.自動化設備技術研發的計畫與費用管理 9.課內工作任務分配及協調 10.課內人員培訓工作協助 11.優化、管理、原物料、設備、人事成本,以達成生產成本最佳化 12人員考核、培訓、帶領部門人員完成KPI指標達成率,訂立每位同仁KPI與檢視達成,人力運用等規劃 12.客戶稽核對應窗口 13.專利挖掘與申報 Project Evaluation & RFQ: Lead product feasibility assessments for new development projects and manage the RFQ (Request for Quotation) process. Automation Design Review: Oversee and validate Mechanical Design, Circuitry (EE), and Software architectures, ensuring compliance through rigorous work instruction reviews. Equipment Integration: Direct technical communications and provide expert guidance for the introduction and deployment of new production equipment. Automation Roadmap & Improvement: Spearhead the evolution of automated production processes and drive continuous improvement initiatives. Technical Problem Solving: Resolve complex technical bottlenecks occurring during the design and fabrication phases of automation equipment. Anomaly Analysis & RCA: Supervise root cause analysis (RCA) for technical anomalies and review the effectiveness of implemented corrective actions. SOR Interpretation & Costing: Interpret customer SOR (Statement of Requirements) and provide strategic oversight for cost evaluation and pricing strategies. R&D Budget Management: Manage project timelines, technical roadmaps, and expense controls for automation technology R&D. Resource & Task Allocation: Coordinate departmental workflows and optimize the distribution of tasks among team members. Talent Mentorship: Facilitate internal training programs and provide technical mentorship to enhance team competencies. Cost Optimization: Manage raw materials, equipment, and labor costs to achieve COGS (Cost of Goods Sold) optimization and production efficiency. Performance & KPI Management: Establish and monitor individual KPIs, conduct performance appraisals, and manage workforce planning to ensure departmental goal attainment. Audit Liaison: Serve as the primary technical point of contact (Window) for customer audits and quality inspections. IP Strategy: Lead Patent Mining initiatives and manage the filing process to protect corporate intellectual property.
    展開
  • 自動話設備零件加工廠|專業經理人員

    月薪 80000~120000元 新北市三重區 1~2年工作經驗
    • 負責 CNC 加工廠整體營運及生產管理 • 規劃生產排程、產能配置及人力調度 • 管理 CNC 車床、銑床、五軸加工等製造流程 • 掌握生產進度、交期、品質及成本 • 建立及改善生產管理、品質管理與製程標準 • 協調生產、品管、工程、採購及業務等部門 • 推動製程改善、降低加工成本及提高生產效率 • 協助處理重大品質異常、客訴及製程問題 • 參與設備、刀具、治具及製造技術之評估與改善 • 負責部門人員管理、教育訓練及績效管理 • 協助公司導入 ERP、MES、生產管理及數位化管理制度 • 配合公司營運策略,推動新客戶、新產品及產能擴充 • 能管理20~50人以上團隊
    展開
    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • (員林廠) 生產管理工程師 / 生管專員

    月薪 35000~48000元 彰化縣員林市 2~3年工作經驗
    1.擬定生產計畫,規劃生產排程,並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 2.負責作業中的產銷協調,包含客戶需求與實際生產的內容規劃與聯繫。 3.考量現況作業人員能力、機器限制、生產計劃與生產進度等因素,進行適當工作分配與溝通。 4.提出關於步驟操作、原料分配、設備安排等相關修正建議,以增加產能或提升品質。 5.整理並分析整體生產記錄報告,中間針對交期對生產進度進行追蹤、催查及管制。 6.計算工時與分析,製作工時報表與後續規劃。 7.需具備ERP系統操作相關經驗;若有MES系統相關使用經驗者佳。 8.具備機械製圖基礎識圖能力者佳。 9.廠務及庶務協助。 10.完成主管交辦事項或任務。 11.若因工作業務需求,需能配合加班。 **依實際相關工作經驗敘薪**
    展開
  • 【智慧製造】自動化系統開發工程師(PC-Based)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    打造智慧工廠,讓設備會說話、讓數據創造價值。 尖點科技為全球PCB鑽針及精密加工領域領導企業,持續推動智慧製造、自動化設備及數位轉型專案,誠徵自動化系統開發工程師,參與設備聯網、資料整合及智慧工廠系統建置。 如果您喜歡軟體開發,也對設備、自動化及工業應用有興趣,歡迎加入我們的團隊。 【您將參與的工作】 ✓ 設備端PC-Based軟體開發與維護 ✓ 自動化設備控制系統整合 ✓ 設備聯網與工業通訊協議開發 ✓ 設備資料蒐集、清洗與分析 ✓ 資料庫建置與系統串接 ✓ MES、設備管理及智慧製造相關專案開發 ✓ 現場設備測試、驗證與部署 ✓ 協助推動智慧工廠及數位轉型專案 ✓ 智慧工廠建置 ✓ 工業4.0應用 ✓ 自動化設備控制 ✓ 設備聯網技術 ✓ 大量製造數據應用 ✓ AI與智慧製造整合應用 ✓ 跨廠區智慧製造專案 【技術能力需求】 ✓ 熟悉 C#、C++、Python 任一程式語言 ✓ 熟悉 TCP/IP、HTTP 或 WebSocket 通訊技術 ✓ 熟悉 SQL Server 或 MySQL ✓ 熟悉 Windows 或 Linux 開發環境 【新人專屬獎勵】 ★ 到職滿3個月發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿6個月再發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿12個月再發放獎勵金10,000元 ★ 新人獎勵金最高20,000元 【加入尖點的發展機會】 ✓ 參與集團智慧製造策略推動 ✓ 參與新設備及自動化系統開發 ✓ 接觸實際工廠生產場域 ✓ 參與跨廠區數位轉型專案 ✓ 累積工業軟體與設備整合能力 ✓ 發展為智慧製造系統架構師或自動化技術專家 【工作資訊】 工作地點:新北市樹林區 上班時間:08:30~17:30 休假制度:週休二日 出差需求:配合專案需求短期出差(每年約一個月以下) 【關於尖點科技】 全球PCB鑽針及精密鑽孔加工領域領導企業 台灣上市公司(股票代號8021) 全球員工約2,500人 全球23個營運據點 AI伺服器、高階載板及先進電子產業重要供應鏈夥伴 歡迎對軟體開發、自動化設備及智慧製造充滿熱情的夥伴加入,一起打造下一世代智慧工廠。
    展開
    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金員工聚餐