轉職熱搜工作

* 核心任務： 企業 ESG 專案對接、心之谷永續專案策略推廣、具備將課程與服務模組化輸出經驗。 優化園區日常行政流程、精準管控場租運作、財務控管優化，確保園區維持高品質的營運標準。 * 理想背景： 行政邏輯清晰、重視流程效率，具備客戶關係經營管理能力。 具備市場開發能力，能將教育願景轉化為可持續的商業模式，開創多元化的合作路徑。

1. 協助整合及推動公司內部永續金融業務 2. 協助推動外部組織合作，落實永續倡議 3. 規劃永續專案企劃相關業務 4. 協助年度永續資訊揭露(報告書)；參與國內外永續評比或獎項 ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/External/job/-ESG-_JR6612

飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 我們目前正在招募1位優秀的永續發展專員，歡迎具備優秀文字表達能力與邏輯思維的你加入我們的團隊‼️ 【職務說明】 1.永續報告書編製：負責資料彙整、數據驗證、架構規劃與內容撰寫，並進行圖表視覺化呈現，確保符合國際揭露準則。 2.碳管理與氣候策略推動：協助溫室氣體盤查、減碳專案推動及氣候相關資訊揭露，並追蹤減碳績效。 3.跨部門專案協作：協調內外部資源，推動ESG專案執行，確保各項永續行動有效落地。 4.專案與行政管理：執行ESG專案管理、KPI追蹤及相關資料整理。 5.其他：配合主管交辦事項，協助推動公司整體永續策略。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系

【國泰集團】誠徵建築能效盤查工程師，團隊擴編，強力招募中！ 【工作內容】 1.大樓建築能效盤查、平面圖劃區計算作業 2.大樓電費單、平面圖資料建檔 3.整理、撰寫能效改善規劃書 4.整理、撰寫能效評定報告書 5.設備能效改善相關品檢點檢測 6.儀表檢測用電設備效能及規劃改善建議 【福利】 1.享勞、健保及員工保險 2.端午、中秋節金 3.婚喪禮金、生日禮金．子女教育補助費 4.員工旅遊、年終聚餐補助 5.社團、健行活動、生日慶生活動 6.員工健康檢查、健康專案禮品、中秋禮品 7.公司定期及不定期教育訓練 8.派外受訓(勞安證照、專業訓練) ※年終獎金約4個月月薪，表現優異年年加薪!

公司正在尋找有熱忱的你加入我們的團隊！ 🎉這是一個展現才華與持續學習的絕佳機會，和我們一起打造更綠色、更永續的未來吧！🌱 🌟 【工作內容】 1.辦理空氣、水資源、廢棄物及毒化物等環保相關申報作業。 2.進行廠區環境巡查與督導，確保符合法規及環保規範。 3.協助維護 ISO 14001 環境管理系統運作。 4.辦理主管交辦事項。 🎁【超貼心的燁興福利】 - 豐富的激勵：三節獎金、年終獎金、全勤獎金 - 生活照顧：員工生日禮金、結婚補助、生育及育嬰補助 - 體貼安排：伙食津貼、員工制服、員工教育訓練 - 擁抱家庭：哺乳室、安胎假、家庭照顧假，完善休假制度💕 - 健康關懷：週休二日、員工健檢、團體保險及勞退提撥保障 你是熱愛環境議題、對細節一絲不苟的夥伴嗎？ 現在就是你的光芒時刻！🚀 加入我們，讓你的努力成為環境保育的重要力量，準備好改變世界了嗎？✨ ✨ 本職務需配合往返高雄岡山廠與屏東屏南廠 初期將至岡山廠實習，結束後回屏南廠正式任職 ✨

【工作內容】 1. 專案執行與進度管理 日常落實：協助專案管理師執行計畫任務，確保進度符合目標。 監控更新：追蹤專案里程碑，定期更新進展並進行跨部門協調。 2. 資料處理與報告編撰 彙整檢核：收集並分析專案相關數據，負責資料的準確性校對。 文書製作：撰寫專業報告書、簡報及各類專案支持性文件。 標案作業：協助政府或企業標案的相關行政作業（如企劃書準備）。 3. 外聯溝通與現場輔導 企業對接：與企業窗口、合作單位進行溝通，負責資料蒐集與確認。 實務輔導：協助對企業端進行工安相關的技術指導或溝通。 4. 會議與行政庶務 會議管理：安排會議、撰寫會議紀錄並追蹤後續行動項。 檔案維護：負責文件分類、整理與維護，確保資料具備可追溯性。 主管交辦：處理其他臨時性的行政支援。 【核心能力】 1. 專業知識 產業認識：對職業安全衛生或工安管理具備基礎知識（如法規、術語）。 文書工具：熟悉基本Excel操作（數據處理）及文字撰寫能力。 2. 工作特質 精準嚴謹：細心且有耐心，能應對大量的數據檢核與繁瑣文件。 溝通協調：具備良好溝通能力，能有效跨部門協作並與外部客戶交涉。 邏輯架構：具備基本的文件整理與邏輯化的簡報製作能力。

本職缺重視溝通協調、學習能力與工作態度，相關專業可於工作中培養。 【工作內容】 ・參與企業碳管理相關專案之執行與協作，包含溫室氣體盤查(GHG)、碳足跡(CFP)、碳揭露(CDP)、減碳策略(SBTi)等 ・專案資料彙整、數據檢核、報告書撰寫及簡報製作 ・擔任專案窗口，與企業及合作單位進行溝通與輔導 ・協助政府或企業標案相關作業 ・其他主管交辦事項 ※ 專案負責範圍與深度將依個人專長、經驗與能力調整 【核心能力】 ・具基本數據核對與文書能力 ・具良好溝通能力，可與企業窗口蒐集並確認資料 ・對碳管理具基礎認識，或願意主動學習相關知識

【工作內容】 ・參與能源管理、節能減碳診斷與改善專案之規劃與執行 ・專案資料彙整、數據檢核、報告書撰寫及簡報製作 ・擔任專案窗口，與企業及合作單位進行溝通與輔導 ・協助政府或企業標案相關作業 ・其他主管交辦事項 【核心能力】 ・具能源管理或節能改善基本概念 ・具設備檢測與維護基礎概念 ・具良好溝通能力，可與企業窗口說明改善建議並協調執行

《加入我們，成為企業安全與健康的守護者！》 作為職業安全衛生管理員，你將是企業安全文化的關鍵推手，肩負守護同仁健康與工作環境安全的重要責任。 你的工作不僅在於制度建立與法規遵循，更是在第一線預防風險、降低事故，為企業打造安心、永續的職場環境。 【工作內容】 1. ISO45001職業安全衛生管理系統規劃、推動及執行。 2. 各工作環境或作業危害之辨識、評估及控制。 3. 危險性機械、設備或器具之管理。 4. 危害性化學品之分類、標示、通識及管理。 5. 各式安全衛生作業標準制訂。 6. 定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視。 7. 安全衛生教育訓練、安全衛生管理紀錄及績效評估措施。 8. 職業災害、虛驚事故、影響身心、健康事件之調查處理及統計分析。 9. 其他主管交辦事項。 【成長與挑戰】 1. 專業制度與法規實務深化 透過 ISO 45001 職業安全衛生管理系統的規劃與推動，全面累積制度建置與持續改善的實務經驗，深化職安專業能力。 2. 現場風險管理與問題解決能力 實際參與危害辨識、設備與化學品管理、現場巡視與事故調查，培養系統性分析與風險控制的核心能力。 3. 長期穩定且具價值的職涯發展 職業安全與健康管理為企業不可或缺的關鍵職能，隨著經驗累積，將有機會朝向資深職安或相關領域發展。 『如果你重視職場安全、關注人員健康，並希望在專業領域中發揮長遠影響力，歡迎加入我們，與團隊一同打造安全、健康、永續的工作環境，成為企業穩健發展的重要後盾！』

1.工地工安、督導協力商落實安衛環保工作。 2.工地工安訓練、相關簡報資料及宣導工作。 3.工地環境及職業安全衛生管理規定作業。 4.依法規及業主合約之規定辦理相關工地業務工作。 5.其它工安環保事項。