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【顧問部】副理/經理/協理 (氣候變遷及企業永續發展)-361C
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗工作事項: 1. 負責各項永續/ESG相關專案管理與執行、客戶關係維繫 2. 推動ESG業務開發工作(如市場分析、提案準備、客戶拜訪等) 3. 配合其他部門業務/專案相關事項 專業職能,符合以下二者其一: 【職能1】企業永續管理顧問 執行各類企業永續顧問專案,工作專業項目如下 (包含但不限): 1. 永續治理、策略藍圖/目標與KPI制訂之導入 2. 永續評比問卷輔導 (如:CDP、DJSI、MSCI等) 3. 永續金融輔導 (如:赤道原則、責任投資、其他相關國際準則等) 4. 非財務資訊揭露 5. 企業真實影響力貨幣化評析 (如:SROI、True Value等) 6. 利害關係人內外部溝通 【職能2】環境與碳管理顧問 協助企業導入低碳管理、強化氣候風險管理,工作專業項目如下 (包含但不限): 1. 氣候風險與機會鑑別 (如TCFD等) 2. 企業永續發展或低碳轉型策略藍圖規劃 (如淨零排放策略等) 3. 碳資產管理 (含溫室氣體盤查、產品/服務碳足跡、環境會計等) 4. 企業減碳措施導入 (含SBTi、內部碳定價、減量計畫評估等) 5. 環境損益及自然資本財務評估(TNFD)輔導 6. 公部門環境或永續相關政策研擬與因應展開 -
【知識管理組】副理/經理/協理(ESG)-511
面議(經常性薪資4萬/月含以上) 台北市信義區 4~5年工作經驗1. 研究ESG相關報導準則 (如 IFRS S1及S2、SASB、TCFD等) 2. 提供本所同仁ESG相關報導準則相關諮詢 3. 提供ESG相關報導準則訓練講義編撰或擔任講師 4. 追蹤及整理主管機關ESG法令與國際趨勢,並協助回覆主管機關相關意見徵詢 5. 協助處理交辦之ESG相關專案 6. 協助跨部門協調溝通 7. 參與KPMG亞太區ESG相關會議展開 -
[綠電營運部]綠電專案管理師(台中)
月薪 35000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗1.開案資料準備:售電方案規劃、跟進客戶需求。 2.專案申辦作業:辦理台電/政府/企業相關轉供申請作業,如:合約文件、計劃書件、憑證申辦等,跨單位溝通申請案件需求,確保專案執行順暢。 3.既有專案經營:協助專案相關收付款作業、客戶關係維護。 4.售電行政作業:售電月報維護、專案進度跟進及更新。 5.產業展會活動:協助籌備和參與業務拓展活動,包括參展、業界研討會或客戶推廣活動,增強公司在市場中的曝光度和認知度。 6.部門一般庶務:辦公用品採購、信件郵寄、文件管理等。 7.其他主管交辦事項。展開 -
【顧問部】副理/經理(碳排放/現場改善顧問 企業績效服務)-317317
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗1.溫室氣體盤查/產品碳足跡平台導入界接 2.輔導企業規劃溫室氣體排放的減少,並將方案落地 3.協助企業設計監控溫室氣體之儀表板 4.協助溫盤平台/碳足跡平台及減碳方案之業務開發展開 -
高級專員/專案副理 ( 總部-企劃部 )
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘1.永續報告書編製 2.參獎文審資料彙編 3.公益修繕(繕循環)個案媒合與執行工地協調 4.ESG相關活動(如工務所參訪、造林與生態活動) 5.企業形象影片與文宣品企劃與監製 6.官網暨社群媒體與新聞發布展開 -
ESG永續發展管理師-竹北廠
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 2~3年工作經驗1、協助ESG專案推動整合、活動執行。 2、協助整合與編撰企業社會責任/企業永續報告書。 3、協助執行溫室氣體盤查/碳盤查作業。 4、其他執行ESG專案相關事項。 *工作待遇/職稱:將依學經歷及專長等條件進行敘薪。展開 -
永續-ESG永續資深規劃師(新店)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗1. 協助集團推動永續策略(EPS+ESG)落地 2. 每年主導編纂集團永續報告書、確保各項永續資訊揭露之及時性、正確性、合理性與必要性 3. 作為國際客戶、國內外評鑑機構窗口、回應法規要求及利害關係人對ESG的關注 4. 強化公司在淨零、永續供應鏈、人權維護及資訊揭露等面向的國際競爭力 5. 與跨單位密切合作,強化集團永續發展競爭力展開 -
新竹寶山 | 行政人員
月薪 35000~42000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為污水處理廠與再生水廠新建案。 我們正在尋找協助管理與歸檔專案文件以及能協助工務現場庶務工作的同事,若曾有工程專案行政工作的夥伴,歡迎投遞履歷! 【職務說明】 1. 文書與檔案管理: 負責工程文件整理、建立檔案、工程日報表、照片歸檔、收發文管理。 2. 協助報關作業 3. 協助現場庶務工作: 整理圖面、協助廠商聯繫 4. 執行主管交代事項。 【欣達環工介紹】 欣達環工成立於 2006 年,為欣陸投控旗下成員,並為大陸工程之關係企業,致力以環境工程專業技術提升台灣居住環境與生活品質。 欣達環工擅長水務處理工程,特別是污水處理、再生水處理等工程計畫之承攬,提供客戶涵蓋研究分析、規劃設計、工程建造、測試運轉及營運操作維護等一站式環境工程服務。曾建立臺灣第一座再生水廠,更憑藉民生污水處理、工業廢水零排放等技術,促進臺灣產業用水與民生用水之安全與穩定。近年更積極投入廢棄物與再生能源領域,參與一般廢棄物垃圾焚化爐新建BOT計畫。展開 -
淨零暨碳權管理師/助理研究員
月薪 35000~50000元 新北市林口區 工作經歷不拘●熟悉台灣環境部公布之自願減量143項方法學 ●透過ISO 14064-1 及 GHG Protocol 方法學推動業務 ● 協助推動國內「自主減量計畫」及「自願減量專案」 ● 協助建案碳足跡盤查與碳權申請 ● 撰寫碳交易申請文件並追蹤市場趨勢 ●跨部門技術協作 ●掌握國際永續趨勢與相關法規,研究國內外碳交易機制 (包含自願性碳市場與合規碳市場)。 ●分析碳定價政策、碳關稅等趨勢對企業之影響,協助企業進行碳管理改善並提出減碳建議與行動方案。 ●協助碳權專案方法學研究、溫室氣體減量量化、撰寫碳權申請與審查相關文件。 ●協調跨部門技術整合與減碳目標設定,促進內部溝通與合作。 ●協助新建工程項目進行碳足跡盤查、減量規劃及相關資料彙整。 ●支援其他永續或淨零相關專案、研究與客戶服務業務。展開 -
ESG永續專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗1.協助規劃及推動公司ESG策略,執行、進度追蹤與成效檢核,並配合外部稽核作業 2.主導ESG企業永續報告書撰寫及整合相關文件製作 3.分析永續發展趨勢及相關法規變動,協助各單位導入永續思維,跨單位整合與溝通 4.辦理ESG小組會議召開、議題規劃、訂定年度企業永續目標與相關活動執行 5.具CDP 、Ecovadis實務經驗 6.執行主管交辦各項改善專案之推動事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地展開
