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一、應徵資格： (1) 專科(含)以上護理科系畢業、具護士或護理師證書。 (2) 完成安寧初階訓練或具備安寧訓練証照尤佳。 (3) 需具備內/外科病房經驗2年或安寧病房臨床護理經驗滿1年以上者。 二、平均月薪 正式任用起薪(含績效)/月 51,000-52,800元 三、夜班津貼 1.小夜班400元/天，當月包班大於（含）15天以上，600元/天。 2.大夜班700元/天，當月包班大於（含）15天以上，900元/天。 四、其他 ★通過試用期可申請工作年資提敘 ★職級進階津貼(N1-N4)獎金另計 ★化療津貼 ★團體績效獎金(季發放) ★推薦人獎金 ★年終獎金 ★補助安寧緩和證照考試報名費，通過認證津貼每月2000元 五、教育訓練及進修鼓勵 1.依據業務需要提供公假公費參與教育訓練與繼續教育。 2.攻讀與職務相關之碩博士學歷，每週提供4小時公假進修。 3.實習護士提供公假考試。 六、教育訓練及進修鼓勵 1.依據業務需要提供公假公費參與教育訓練與繼續教育。 2.攻讀與職務相關之碩博士學歷，每週提供4小時公假進修。 3.實習護士提供公假考試。 七、有良好晉升公職護理師、約用資深護理師、兼任約用護理長制度 八、請至https://hrp.hosp.nycu.edu.tw註冊履歷，路徑：人才招募/註冊登入(右上角，依操作說明完成帳戶申請)/院聘人員/點選職缺/我要應徵。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院，與國立陽明交通大學共享教育研究資源，目前為區域教學醫院，配合新建二期工程，朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心，生活機能便利及交通發達： (1)食： 蘭陽院區：院內設有全家便利商店，正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區：正門旁設有全家、7-11便利商店，遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣：醫護人員依本院規定提供制服 (3)住：醫護人員、未設籍宜蘭縣者，依本院規定申請宿舍 (4)行： ●本院設有汽車、機車停車場，員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班)，免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育： ●新民院區：本院圖書館，與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區：鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心，另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂：宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場

1.執行小兒科專科護理師工作,協助主治醫師執行小兒科住院及門急診病人之臨床醫療業務、病歷書寫等。 2.執行小兒靜脈注射。 3.協助小兒科評鑑、教學、研究業務。 4.其它上級交付事項、小兒科部相關行政業務或事項。

病房功能性護理工作： 1.測量常規生命徵象、血糖。 2.協助建立病人靜脈管路。 3.負責新病人入院環境介紹、測量生命徵象。 4.協助共同照護病人管路。 5.協助完成術前及術後護理相關事宜。 6.協助臥床病人翻身、擺位等。 7.簡易傷口換藥及協助複雜傷口換藥照護。

我們擁有完善激勵制度及福利措施，且工作環境優質舒適；執行與身體照顧相關之專業服務，採團隊合作模式。 1.外縣市者提供宿舍 2.符合勞基法周休二日，彈性排班 3.符合勞基法享有特休權利 4.領有三節獎金及勞健保、勞退6％，工作有保障 5.培養臨床工作技能，增加臨床經驗 6.依照個人需要，可選擇8小時班制或12小時班制。 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.公會會費 8.調薪3％ 9.長照獎金：依長照年資給予獎金。 10.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 11.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假，例假、國定假、特休假

1. 執行婦產科醫療臨床業務 。 2.上班時數:約180小時/月以下(可依需求彈性調整)。 3.依單位需求排班(日班, 晚班, 輪班)。

誠徵夜班專科護理師2名 資格應符合下列之一： 1.領具護理師執照，且具臨床工作經驗3年(含)以上(必備資格)，經錄取後將培訓為專科護理師(本院為專師訓練醫院) 2.具專科護理師執照(優先錄取) 薪資： 具專科護理師執照者：年薪上看100萬 3.錄取為約用專科護理師後，未來有晉陞公職專師的機會 4.工作內容:夜間急性病房值班(含一般急性病房、ICU、RCW)、 12小時制(8-9PM至翌日8-9AM) 福利： ■護師證照/專師證照加給■績效獎金■留任獎金■專師進階津貼 ■夜班津貼■夜間入院病摘書寫津貼■包班津貼■年終獎金■備宿舍 ■其他: -提供在職教育訓練/全方位繼續教育發展/專師進階輔導 -每年員工健康檢查 -生日禮金 -不定期員工團康活動，凝聚向心力，舒緩身心，增進感情，讓員工身心靈達到平衡。 -醫護人員制服/鞋子/背心/外套 -員工醫療優待。