轉職熱搜工作

嵨開安旅的每一個部門透過各種方式詮釋品牌精神，讓所有旅客身心靈感到健康舒適，像是讓人靜心、重新歸零的空間氛圍，讓人放鬆的瑜珈與頌缽課程，葷素同樂、依循節氣使用在地食材的餐飲體驗，『比恰到好處再多、或少一點點』的服務精神，目標是讓所有旅客都能在我們一手打造的台北城市綠洲中感到安心幸福。 【工作內容】： 【1】達成、改善及管理與年度營收預算相關之計畫。 【2】分析及預估市場情況並協助整合各項業務活動以增加飯店營收及均價。 【3】監督競爭對手的活動並協助監察市場動態。 【4】根據在銷售策略中既定目標，向客戶進行銷售，並與其談判商定最適合的價格以爭取最大的利潤。 【5】通過客戶管理，向現有的客戶提供服務。 【6】設立和保持定期的銷售拜訪模式，與目標市場的主要人物會面。 【7】指導和進行市場調查和分析。 【8】根據營業需要，與業務連絡人、會務策劃者、遊客和會展局、旅行社、旅遊營運商、航空公司、公司客戶、政府部門和其它客人發展並保持聯繫。 【9】通過參與當地市場的各種活動在當地市場上樹立良好形象。 【10】對客戶進行拜訪及招待客戶。 【11】策劃並實施使客人熟悉環境的現場考察活動。 【12】需要時出差進行推銷，發展潛在的業務機會。 【13】監測現有業務，並提出建議以擴大業務 【14】啟動和籌備業務招標工作。 【15】評估市場銷售資料。 【16】協助新產品和服務的準備工作。 【17】協助評估市場銷售活動。 【18】編列及管理部門預算。 【19】其他主管交辦事項。

【工作內容】 1. 外場顧客服務、櫃檯收銀作業 2. 協助甜點、餐點與飲品備料等製作 3. 門市設備、環境清潔維護 4. 完成主管交辦事宜

山上走走餐飲集團擴大徵才 山上走走餐飲集團將秉持著一樣的經營理念，經營方針於今年第二季開始展開一連串全台灣的展店計畫。所以我們需要對餐飲服務有熱忱的您。 提供最好的就業環境，就業平台，薪資架構。歡迎對於餐飲業有熱忱，有願景的您加入我們的大家庭。 ▲工作內容與需求▲ -料理製作 / 牛肉擺盤 / 海鮮擺盤/環境清潔 / 主管交辦事項 -彈性排班制 -外場服務 【工作內容】 顧客服務 / 餐點、酒水銷售/ 庫存盤點 / 環境清潔 / 主管交辦事項 ▲上班時間▲ 早班:10:30-15:00、11:00-15:30 晚班:17:00-21:30、17:30-22:00 ▲安心保障 福利制度▲ 法定保障：勞保、團保、勞退提撥6％、加班費 福利制度：供餐費、三節獎金、不定時店內聚餐、員工旅遊

⭐️職務內容： 客人接待、產品介紹、顧客服務、小菜飲品製作、菜色配送 維持營業場所衛生整潔 執行主管交付之其他事項 ⭐️薪資休假 平日時薪:205元起 假日時薪:215元起 平日早班 平日10:30~14:30 平日晚班 每日17:30~21:30 假日全天 假日10:30~14:30 17:30~21:30 ⭐️面試條件: 高中職以上畢業／職場新鮮人／二度就業皆可 科系／經驗不拘。 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ⭐️補充說明： 新進人員需繳交半年內-餐飲業體檢報告合格證明 每月配班須達64小時 ⭐️六堆伙房 滿足您對工作的一切要求⭐️ → 穩定發展擴店，人才需求高，晉升主管機會大 → 提供專業人員帶領你學習、融入六堆團隊 → 身懷十八般武藝的你，職涯發展等你前來挑戰! → 薪獎滿滿、福利多樣! 歡迎您 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【完整教育訓練】 完整新人培訓計畫及手冊、集團訓練、店舖訓練、專業證照輔導、外部教育訓練費用補助，讓你對於餐飲、管理的趨勢不落人後。

【工作內容】 1. 操作POS機，負責交易處理與結帳核對，確保準確性及效率。 2. 顧客接待與服務： * 熱忱迎接顧客，安排座位並協助解答疑問。 * 瞭解需求，提供專業餐點介紹及推薦服務。 * 主動觀察用餐狀況，提供即時貼心服務，如加水及更換餐具。 * 妥善處理顧客爭議及反饋，至必要時通知主管應對。 3. 餐點準備與供應： * 分攤食材準備及餐具整理，確保用餐供應順暢。 * 按照標準操作將餐點精準送達顧客手中。 * 維護餐點擺盤的質感與衛生。 4. 環境維護與清潔： * 每日按時整理衛生，用餐及後勤區域。 * 餐具容器徹底消毒，維繫餐廳整潔形象。 * 執行公共設備檢查及清理。 5. 團隊合作與溝通： * 配合同事間互動，保障高效率的服務。 * 積極參與解決臨時需求，共同提升工作效能。 6. 商品庫存與補充： * 定期盤點庫存狀況，防止供應不足。 * 確保商品和物品妥善陳列，影響顧客購買意願。 基本條件： * 身體健康，無不良嗜好。 * 具備服務熱忱，個性開朗、積極主動。 * 中文溝通流暢，具備基本日語溝通能力者尤佳。 經驗條件： * 具備餐飲服務經驗者優先考慮。 * 無經驗者亦可。 其他條件： * 可配合排班，包含假日。

【薪　　資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗　：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 外場店員：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班；每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。

※出勤日免費甜點一份!! ※依經驗與能力核薪！，除薪資外，還有目標達成獎金！！ ※員工本人或帶親友到店吃喝享員工優惠！！ ※完整的培訓與完善的晉升制度！ 1.基本餐點製作 2.POS機點餐結帳 3.訂貨及盤點作業 4.原物料成本控管 5.門市營運管理 6.協助店內各項事務 7.協助外送服務 8.開店/閉店實務操作 9..其他主管相關交辦事宜 門市開幕前須到宏匯門市或三井二門市實習 ※實習期間提供交通津貼，讓您往返沒煩惱 ! 鮮芋仙宏匯店:新北市新莊區新北大道四段3號7樓 鮮芋仙三井二館門市:新北市林口區文化二路一段123號3樓 ※千萬不要猶豫，現在就點擊應徵來加入我們 【快 速 應 徵】 * 可直接加入 LINE 應徵/詢問工作 * Line 帳號 :@967zrncd(需要加@符號) * 加入後請提供＜姓名、手機號碼、此畫面截圖

*跨區媒合 *收到履歷後，會依電話方式聯繫面試日期 *確定錄取後，前期須至訓練店受訓 《招募職位：營運儲備主管／門市正職人員／ 兼職計時人員》 工作待遇： (1)營運儲備主管：考核期間月薪36,000元起 (2)門市正職人員：月薪:33,000元起 (3)兼職計時人員：時薪196元起 公司提供完善的薪資/獎金/福利，透過專業的教育訓練/職涯發展，讓夥伴學習店舖營運事項，培育成為專業經理人。 《營運儲備主管／門市正職人員》 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營)。 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護)。 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)。 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)。 相關福利：享保險、月休8~10天、免費制服、年度旅遊(依年資補助)、員工優惠餐飲等。 歡迎直接投遞，疫情期間如有任何問題也歡迎來信詢問^^

☛負責飯店通路客戶客情維繫及新品開發, ☛訂單供貨處裡 ☛負責產品報價，產品測試 ☛客戶需求提案規劃 ☛主管交辦事項 ☛業績獎金另計 可年後上班

【工作內容】 1. 依照程序處理各項食材及蔬菜。 2. 完成開店的前置準備工作。 【待遇介紹】 新進夥伴：$230/小時。 正式夥伴：$240/小時。 優異夥伴(依主管審核表現)：$250/小時。 \另設全勤獎金/