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轉職熱搜工作

您正在找飯店/旅館櫃檯人員的工作,共計3649筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 台北福容華邑酒店-客務經/副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 3~4年工作經驗
    ✦ DISCOVER YOUR BETTER SELF 在這裡 遇見更好的自己 洲際酒店集團(IHG)旗下高端品牌「華邑酒店及度假村」首度插旗台灣,HUALUXE Taipei台北福容華邑酒店,正式揭開新東方美學的優雅序幕。 華邑酒店的核心靈魂,是將中華待客之道,融合東方文化底蘊、與台灣在地人文,在繁華的當代都市中,為全球旅人營造新東方美學的文化新旅程。 台北福容華邑酒店巧妙融合品牌一邑一承與華邑五美設計理念,包含鼎建幽居之美-空間的當代轉譯、藝器技藝之美-工藝的文化底蘊、飲饌品味之美-舌尖上的東方禮序、雅聚養德之美-情感的升華場域、自然悠遊之美-天人合一的意境,讓旅人在每一次轉身,都看見台灣最細膩的美,親身體會新東方美學的意境。 Be part of Something New. Be part of HUALUXE Taipei. 在這裡,你不只是找到一份工作, 更是開啟國際酒店職涯的新篇章。 ✦ 核心職責 1. 負責客務部日常營運及服務品質管理。 2. 處理賓客需求、意見回饋及突發事件。 3. 負責部門人力規劃、排班及工作安排。 4. 協調館內各部門作業,確保賓客服務順利進行。 5. 掌握住房狀況及主要客群,提升住房效益與服務品質。 6. 維護飯店品牌形象及各項服務標準。 7. 協助部門人員培訓及服務品質提升。 8. 完成主管交辦事項。
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  • 礁溪館 客務部 經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣礁溪鄉 8~9年工作經驗
    1.客務部整體營運管理(前台、禮賓、管家)。 2.建立五星級服務流程與SOP。 3.客訴處理與顧客關係管理(CRM)。 4.訂房策略與住房收益協作。 5.人員招募、訓練與績效管理。 6.跨部門協調提升整體顧客體驗。 7.開幕前教育訓練與試營運規劃。
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  • 新竹湖濱館 商務暨團體業務處 北區 業務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    1.旅行社合約戶穩定維護及業務開發拓展客來源 2.旅行社/直客(含會議團)團體訂房報價洽談以及散訂市場開發 3.同業市場分析,因應市場狀態隨時調整策略方式 4.業務業績檢討,每月/每季/年度檢視,另需足夠細心處理文書等報表整合 5.積極主動,完成主管其他交辦事項 6.具業務服務熱枕者尤佳
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  • 蘇澳館 客務部主任

    月薪 37000元 宜蘭縣蘇澳鎮 3~4年工作經驗
    1.為客務部現場主管,協助處理當班別營運事務。 2.巡檢、走動式管理,維持現場正常運作,遇狀況第一時間正確通報主管。 3.協助教育訓練執行,及教育訓練教材更新。 4.負責帶領組長一同進行基層及新進人員之技能指導教學,並要求做到正確標準。 5.確保當班次各項工作事項均確實完成。 6.處理旅客要求、提升服務滿意度;接收旅客意見或抱訴,初步互動處理,並適時通報主管。 7.帶領同仁學習進步,並營造及維持良好工作氛圍、帶動團隊士氣。 8.學習排班及人力調度安排,及學習擬定新進人員培訓計畫。 9.資產庫存管理(部門備品安全量控管)。 10.有200間以上客務主任2年以上經歷、可接受單位或館別間輪調學習尤佳。
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  • 蘇澳館 客務部副理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣蘇澳鎮 5~6年工作經驗
    1.處理現場及營運事項 2.落實巡檢、走動式管理;具有發現問題、解決問題的能力 3.人力安排、教育訓練及培養同仁正向觀念 4.具彈性與變通的職場觀念 5.客訴處理 6.具飯店櫃台經驗5年(含)以上者佳
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  • 礁溪館 休閒部 經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣礁溪鄉 8~9年工作經驗
    1.休閒設施整體營運管理:大眾湯、戶外風呂、水療設施、汗蒸幕、健身房、兒童遊戲室、休憩遊戲空間等。 2.泉與水區安全管理(救生機制、SOP、緊急應變)。 3.設施設備巡檢與維護協調(與工程部合作)。 4.活動企劃與執行(瑜珈、親子活動、節慶體驗等)。 5.客戶體驗設計(提升停留時間與滿意度)。 6.人員招募、訓練與排班管理。 7.收費機制與營收模式規劃(課程、活動、租借)。 8.開幕前SOP建置、試營運與動線規劃。
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  • 台南館 房務部 主任/領班

    月薪 37000~45000元 台南市中西區 2~3年工作經驗
    【主任工作內容】 1.協助處理當班別營運事務,確保當班次各項工作事項均確實完成 2.巡檢、走動式管理,維持現場正常運作,遇狀況第一時間正確通報主管 3.負責帶領組員一同進行基層及新進人員之技能指導教學,並要求做到正確標準 4.帶領同仁學習進步,並營造及維持良好工作氛圍、帶動團隊士氣 (主任 40,000~45,000) 【領班工作內容】 1.熟稔房務相關作業 2.具主動、積極、認真學習各項工作之良好態度 3.協助帶領基層與新進同仁工作經驗,透過實係操作示範讓同仁達到標準與熟練度 4.能自我要求受訓期盡快熟悉各項工作技能之標準作業流程力 (領班 37,000~40,000)
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  • 台南館 房務部 組長

    月薪 34000~36000元 台南市中西區 2~3年工作經驗
    【工作內容】 1.指導新人學習房務相關技能 2.客房清潔整理、備品補充及細部清潔保養 3.責任樓層走道、公共空間清潔及維護 4.維護備品室之環境清潔及備品足夠 5.輪值晚班送備品服務 6.主管交辦事項
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  • 台南館《2026學生實習專案》實習生Intern職缺-供餐供宿

    月薪 30000~32000元 台南市中西區 工作經歷不拘
    煙波的核心價值是「共好的旅行」,以專業態度、貼心服務、結合在地文化美食,帶領旅客感受台灣之美;同時結合在地旅行,提供「煙波選旅」服務,串起台灣在地的人文與故事,煙波邀請您一同來展示台灣之美。 實習期間:2026年9月份開始實習之學生,半年期 or一年期 【實習單位及工作內容】 *客務部:顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業。 *房務部:負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *餐廳外場:提供客人外場餐飲服務與房內用餐服務、飲料調製。 *餐廳內場:協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 *俱樂部:遊戲室秩序維護、與小朋友互動遊戲。 *救生員:針對泳池等水區相關設施的操作與維護 (須備救生員證) 【實習生褔利】 1.免費提供制服及免費享用員工餐廳餐點 2.提供免費住宿(2-4人/套房,一年期&跨區優先) 3.實習期間集團關係飯店住宿、餐飲優惠(3-8折) 4.畢業1年內回任實習年資接續,以正職聘任 5.生日禮券 6.實習聚餐 7.實習期間表現優良獎勵者贈送集團住宿券
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    供餐福利年終獎金尾牙或春酒住宿福利
  • 湖濱館【客務部主任】月薪$38,000起,每季另有服務據點加給10000元

    月薪 38000元 新竹市東區 3~4年工作經驗
    1.負責現場控班,使現場運作順暢,處理顧客抱怨 2.部門教育訓練執行,協助主管推行部門目標 3.落實巡檢、走動式管理有發現問題及解決問題的能力 4.有效要求同仁做到標準 5.具基本外語溝通能力 6.具飯店櫃台3年以上經驗 7.語言津貼加給:  JLPT N1語言津貼4000元 JLPT N2語言津貼3000元 多益785分以上語言津貼1500~3000元
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