轉職熱搜工作

1. 了解 SoC、USB、PCIE、Optical、VOIP、Ethernet、Serdes、Codec 應用於【消費性電子】、【工業電子產品】、【網路通訊】、【伺服器】、【車用電子】等產業 2. 擔任客戶與公司之間的橋樑，提供產品售後技術支持，為產品使用過程中的問題提供解決方案。

職責要求 1.資安工具與檢測: 熟悉資安檢測工具(如CEH•CHFI,RECH等相關證照為佳),能針對網路與系統安全漏洞進行健診與防護(如入侵檢測、防禦機制、網路防火牆配置及網站弱點掃描 2.報告審核與風險評估: 審核資安認證報告,包括滲透測試與漏洞風險評估,並提出改進建議 3.安全軟體開發協作: 協助執行安全軟體開發流程,包括設定資安需求、檢視軟體架構,以及提供弱點掃描與原碼掃描的諮詢服務 4.問題追蹤與改善: 負責資安問題的回饋、追蹤與解決,確保產品與系統的安全性達到標準要求。 任職資格 1.大專以上資訊相關科系畢。 2.具備道德駭客認證（Certified Ethical Hacker，CEH）或安全基礎認證（GIAC Security Essentials，GSEC）專業證照。 3.具備資訊安全相關工作經驗，如弱點掃描或身分識別軟體導入經驗者佳。

可加line詢問詹小姐 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 工作內容： 1. 產品驗證/測試/分析(產品除錯) 2. 產品相關應用問題回覆及測試 3. 工廠生產良率管理及異常處理分析 4. 其他主管交辦事項 5.要看得懂電路圖 6.基礎英文能力 🎉休假制度：周休二日/見紅休 🎉上班時間：7:00-15:30 🎄薪資：35000-42000/月 公司福利： 1.年終節金 2.勞動節獎金 3.生日禮金 4.婦幼禮金 5.中秋禮金/禮盒 6.年節禮金/禮盒 7.年資禮品(依照年資不同品項)

【工作類型】 產業：電子產業(消費性電子/車用天線) 【工作內容】 1.現場產品組裝作業 2.成品檢驗測試工作 3.成品包裝、裝箱、打包作業 4.生產自動化設備操作 5.部分工位須全程站立工作 6.須配合產能加班與輪班 【薪資待遇】 ★日班總月薪約35,000以上(28,590+生產激勵獎金+加班費+其他獎金) ★夜班總月薪約45,000以上(28,590+生產激勵獎金+加班費+其他獎金) 【工作時段】 ★【日班】08:00~17:00 ★【夜班】20:00~05:00 ★午休時間：12:00~13:00 當天面談，當天錄取，週內上工

【上班時間】：日班9:00~18:00 【休假制度】：週休二日 【薪資待遇】 ★底薪 29,000 元/月 ★績效獎金 0~35,000 元/月(入職前六個月保證獎金12,000元/月) ★年終兩個月 (依照”底薪29000+全年度平均績效獎金”*2計算) ☆年薪最高可達896,000元 (64,000*14) 【工作內容】 1. 電路板(PCB)之功能、規格、元件檢測，將電路板在入庫前排除，以確保領用者使用的品質 2. 連動電腦測試軟體，下指令測試，測試硬體功能是否正常運作、規格是否達標 3. 會拆裝元件，依測試流程逐項檢測，適合個性較按部就班、喜歡拆組裝的人選 4. 本身有電子電機背景者，會進階支援電路板維修、高低溫測試、電性量測等專業度較高的工作 ▬▬▬▬【福利制度】▬▬▬▬ ❖年終2個月!!! ❖享有東慧福利 ▬▬▬▬【友善X開放 環境】▬▬▬▬ 1. 部門氣氛融洽，並有制式化的教程由資深人員(導師)一步步帶著熟悉如何完成你的工作 2. 扁平化管理，與主管之間良好的溝通管道 3. 能夠學習到QC測試流程及技巧 4. 能夠學習到硬體電路相關的知識 5. 英文工作環境，有助於一步步提升英文能力 ***可以學習到認識PCB、元件、規格等電子相關知識 ▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬ 1.加好友ID: 0986050810 林小姐 (截圖詢問,告知姓名電話) 2.直接線上投履歷,將儘速與您聯絡!!

Support, repair and upgrade production equipment . • Perform PM (Preventive Maintenance) and Change Over on production equipment effectively and efficiently . • Assist Supervisors/Engineers in making quality and reliability improvements . • Troubleshoot and analyze machine failure mechanism or frequency • Minimize equipment downtime through preventive maintenance / fixes . • Monitor and improve on repair cycle time through continuous improvement effort • Involved in Empowerment & Autonomous Maintenance Team activities . Requirements: • Diploma in Electronics/Mechanical/Electrical/Mechatronics Engineering . • Interest/Experience in semiconductor and testing environment . Day shift 07:30~19:30 Night shift 19:30~07:30 (Shift transfer every 3~5 months).

JD: (1) 承上級主管指令制定環、安、衛計劃書與執行本身及監督所屬下包工地環、安、衛(EHS)作業。 In accordance with instructions formulating EHS related plans, implementing and supervising subcontractor to implement EHS related works. (2) 聽從 PM 之指揮及管理，並協助工地主任落實及管理現場工安相關事宜。 Following the commandation and management of PM, to assist site manager implementing and managing site EHS matters. (3) 執行工具箱會議宣導及入廠人員證件有效、防護用具合格之檢查與紀錄。 Hoisting toolbox meeting, checking and recording the certifications and PPEs of field men. (4) 工地現場環、安、衛督導及管理、紀錄與作業人員入廠工安訓練安排。 Supervising, managing, recording of site EHS and EHS training arranging for field men. (5) 環、安、衛相關表單整理(以下視工地需求不同由 PM 及工地主任調整)： Organizing EHS forms 例：1.工安週報 2.工安日報 3.自主稽核日報 4.變電站自主稽核報告 5.工作申請單 6.暫存區申請 7.安全設施拆除回 覆 8.設備物料進出廠放行單開立 9.有價物會簽 e.q. 1. EHS weekly report 2. EHS Daily report 3. Self inspection report 4. Substation self inspection report 5. Work application 6. Storage application 7. Security removal application 8. Inbound / outbound application 9. Value thing countersigned (6) 工地現場狀況拍照、回覆、建檔及回報。 Taking pictures, replying, recording and reporting of the site situation. (7) 工地現場 6S 督導及管理與紀錄。 6S supervising, managing and recording of the job site. (8) 參加工安相關會議及巡檢與紀錄(以下視工地需求不同由工安主管調整)並配合執行要求及缺失改善： Attending EHS related meeting, visiting, recording and to implement requirements and correct the findings. 例： 1.每日工安早會 2.每日缺失檢討會 3.每週 FAB 巡檢 4.每週 CUP 巡檢 5.每週 HPM 巡檢 6.每週成廠協議組織 7. 每週工區協議組織 8.每週環保會議 9.每週 PIP 警勤會議 10.每月工區協議組織 e.q. 1. Daily morning EHS meeting 2. Daily findings review 3. FAB visit 4. Cup visit 5. HPM visit 6.Factory consultative organization 7. Site consultative organization 8. Environmental meeting 9. Information protection meeting 10. Monthly site consultative organization (9) 夜間加班需有一 EHS 人員配合加班。 In the case of overtime working at night, at least 1 EHS staff must stay with the workers. (10) 事故調查、報告及後續追蹤。 Accident investigation, report and follow up. Must have requirements: 1. 乙級職業安全衛生管理技術士 Labor safety management certificate B or above 2. 至少一年相關工作經驗 At least one year of relevant work experience 3. 熟悉及應用辦公室 (Windows office) 相關軟體系統 (Word. Excel. PPT) 4. 須配合工地需求加班 Willing to work overtime based on site requirements Other requirements: 1. 具電子廠建廠之工安管理經驗尤佳 With experience in electronic factory construction of industrial safety management is preferred 2. 具文書處理及相關安全法規之宣導經驗尤佳

工作內容 1、檢治具、設備規劃、設計、製作、驗收 2、製程不良模式分析、生產作業改善工程 3、二廠生產設備保養與簡易維修 4、產線人員的設備操作教育訓練 5、設備相關文件的建立 6、自動化測試設備導入與檢證 上班時間 : 日班，0830-1730 薪資：40000元起(依學經歷核薪) 無相關經驗約30000~40000元 相關福利 1.享勞、健、團保 2.疫苗接種假二日 3.生日慶生 4.員工旅遊、聚餐 5.年終尾牙與抽獎 6.三節禮券 7.年度員工身體健康檢查 8.各項員工活動 9.內、外部教育訓練 10.外語進修補助 11.員工婚喪喜慶津貼 12.不定期各大車廠購車優惠專案

【【工作描述】 廠務部： -拆/裝機會勘作業 -turn on / Turn off / Purge 作業 -de-hook up fully on site -de-hook up進度追蹤 -de-hook up現場拍照 -CoHE 作業監督指導及拍照 -現場Safety、QC、6S…等巡檢 -配合現場作業需求調度 -配合部門/課內交辦事項執行 -無塵室作業環境，需穿全套無塵衣 【工作時間】 常日班：8:00~17:00 不需輪班，週休二日 條件： 1.專科以上，電子/電機/機械/環工…等理工相關科系 2.熟悉Office word/excel/Power point 3.熟悉ipad操作 4.全民英檢初級合格或同等程度 [薪資/福利] *月薪：$41000~$48000 *每年期滿發放獎金二個月薪資 *新進員工到職當月即享有特休假(依服務比例按月給予特休)，優於勞基法規定 *健保、勞工保險及免費團體意外保險 *端午、中秋禮品/尾牙餐敘 *本職缺為派遣工作，長期職務，合約為一年一簽【提供轉正職機會】

職責要求 01.實驗室政策之之推行及監督建立品質系統及相關之維持與修訂。 02.管理試驗(測試)業務所需權責與資源，代表試驗實驗室對外界聯繫有關實驗室之相關事項。 03.審查合約有關顧客之品質需求顧客品質訴願處理品質稽核與檢討結果之呈核、追蹤、管制和執行。 04.不符合事項之跟催與管制失效及改正行動跟催。 05.負責實驗室試驗作業程序之審核。 06.依公司需求進行相關標準或非標準方法評估查證進行認證。 07.制定實驗室部門人力及技術計畫&執行日常運作管理。 08.督導下屬測試進展，協調平行相關部門工作職務。 09.根據測試進展及下屬之處理事務的能力，對工程師進行管理、培育、考核。 10.針對實驗室測試需求及結果，進行技術審核，建議。 任職資格 1.熟悉ISO/IEC 17025：2017 測試實驗室相關條文要求 2.熟悉高低壓配電盤相關作業及試驗標準