電子工程師|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找電子工程師的工作,共計5833筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 維修工程師

    月薪 35000~55000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    1.定期執行基礎產品維護,如: 設備上潤滑劑、清潔等) 2.進行產品設備之維修,並做維修登入 3.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生
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  • 測試工程師

    月薪 42000~60000元 新北市泰山區 工作經歷不拘
    1.新產品記憶體晶圓測試程式設計與開發 2.記憶體功能分析驗證 3.測試良率異常分析與問題解決及電性測試分析 『具工作經驗者,薪資另議』
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  • 電源助理工程師

    月薪 35000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1.電源產品開發、打樣與測試 2.電路圖繪製與樣品製作 3.執行測試驗證 4.撰寫技術資料與測試報告 5.歡迎應屆畢業生。
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  • PCB Layout 工程師助理

    月薪 30000~50000元 台北市北投區 工作經歷不拘
    1.協助工程師彙整文件、整理相關資料,並管理相關文件與檔案。 2.協助工程師處理相關行政作業。 3.協助製作工程樣品與管理。 4.工程圖面繪製與協助製作規格說明書。 註: 外縣市偏遠地區員工,公司提供免費住宿.
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    員工旅遊供餐福利工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 研發部工程師/實驗分析工程師(桃園觀音廠)

    月薪 40000~50000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘
    ※研發部工程師※ 1.電子廢棄物含量分析、稀貴金屬產品精煉流程開發。 2.貴金屬材料及化學品技術製程開發。 3.電子.工業化合物研發。 4.循環材料認證。 5.生產部及實驗室分析技術優化執行。 6.新量產設備survey。 7.其它主管交辦事項及專案執行。 ※實驗分析工程師※ 1.每日分析工作分配。 2.樣品分析作業與報告建立(標案/液體/固體/廢水)。 3.廠內外金監督分析作業。 4.MD標案。 5.儀器與6S點檢與問題排除作業。 6.儀器SOP建立。 7.分析SOP建立。 8.分析人員教育訓練。 9.上級主管交辦事項
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  • 後段測試工程師

    月薪 42000~60000元 新北市泰山區 工作經歷不拘
    1. 產品後段測試程式開發與驗證 2. 產品後段測試程式改版,維護與偵錯 3. 產品後段良率分析與異常處理,以及電性測試分析 4. 『具工作經驗者,薪資另議』
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  • [Server]開發測試工程師(桃園)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1. 根據產品規格,訂定產品硬體測試計畫. 2. 執行產品開發設計階段之電子電路及系統硬體功能測試. 3. 執行系統可靠度實驗,分析並驗證問題. 4. 參與專案會議並整合測試報告,回報客戶. 5. 根據產品規格開發所需之測試解決方案, 包含軟,硬體及設備控制程式等之開發.
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  • 鐵道車輛技術工程師.

    月薪 43500~60000元 台北市北投區 工作經歷不拘
    1.鐵道車輛相關測試作業 2.徵求電機、機械相關科系 3.無經驗可、有經驗者面議
  • 產品工程師 光電事業處

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 3~4年工作經驗
    1. 產品需求管理:蒐集業務、客戶、市場需求;確認使用情境、目標客群、功能、規格、 成本與售價定位、PRD/產品需求規格 2. 產品規格定義:將客戶需求轉成研發可以執行的產品規格,包含功能、尺寸、介面、性 能、法規、配件等 Product Spec 3. 開發範圍管理:定義此次開發「要做/不做什麼」,避免開發過程一直新增需求 Scope List、Feature List 4. 開發時程管理:建立 POC→EVT→DVT→PVT→MP 時程,追蹤重要 milestone、樣品與 量產日期、Project Timeline 5. 跨部門協調:串接業務、ME、EE、FW、採購、品保、製造及供應商,確認各單位輸入與 輸出Action List、Meeting Minutes 6. 樣品階段管理:定義每階段樣品數量、用途及交付對象,確認 EVT/DVT/PVT 樣品是否 可以進下一階段 Sample Plan 7. 驗證需求管理:與研發/品保確認產品需要驗證哪些項目,確保產品需求都有對應測試 DVP&R/Test Requirement 8. 問題追蹤:管理開發 Issue、風險、客戶 feedback,確認 Owner、Due Date、解決狀態 Issue List/Risk List 9. 設計變更管理:客戶或內部提出規格變更時,確認成本、交期、技術風險及是否接受 Change Request 10. 成本與商業目標管理:管理 Target Cost、BOM Cost、模具/NRE、MOQ 等,避免產品 完成但無商業競爭力Cost Tracking 11. 客戶技術窗口:協助業務整理技術資料、樣品結果、規格問題及客戶需求;不是取代業 務,而是負責產品內容 Customer Requirement List 12. 量產導入管理:確認規格、BOM、圖面、測試規範、SOP、包裝及品質標準已具備量產 條件 MP Readiness Checklist 13. 管理:蒐集客訴、品質、成本與銷售回饋,判斷改善、改版或 EOL、Product Review/ EOL Plan 保險類:勞保、提撥勞退金、健保、團體保檢 制度類:制服、優秀員工獎金、資深員工獎金、介紹獎金 設備類:員工餐廳(免費供餐)、汽機車停車場、咖啡吧、哺乳室 補助類:員工婚喪喜慶補助、住院慰問、生育補助、員工(含子女)獎助學金、 在職進修補助假制度:符合勞基法休假制度、派外訓練假 獎金/禮品類:年終獎金、分紅獎金、生產績效獎金、提案改善獎金、研發設計獎金、生日 禮金及小蛋糕、三節禮金(勞動/端午/中秋)、 禮品(勞動/母.父親/中秋節,依盈餘而定) 員工活動與特惠:國內外旅遊、尾牙、在職員工年度健康檢查、特約商店、部門聚餐、 中秋活動/家庭日、公司產品團購、員工認股
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  • [Server]ICT測試開發工程師(桃園)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    1.產品專案ICT測試規劃、涵蓋率檢視 2.負責產品測試程式開發、優化 3.負責產品的測試異常分析及改善 4.新測試技術的研發與改善 5.負責產品ICT測試策略規劃協調
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