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【團隊定位】 1.協助全行 AI 整體發展規劃，包括 AI 中台（統一資料、模型管理與服務治理）、AI Server Pool（高性能算力資源調度）以及 AI 治理框架（合規、風險與倫理審查）。 2. 結合創新與技術的前沿部門，專注於為遠銀內部提供 AI 人機協作解決方案。 3. 鼓勵跨功能共享、創意實驗，並可參與「從 0 到 1」的 AI 專案落地。 4. 採用彈性混合辦公模式，兼顧生活與工作。 【職責內容】 ✅ AI 協作開發（Vibe Coding）：與團隊緊密合作，使用 Vibe Coding 方式加速 PoC 系統開發。 ✅ 前沿技術探索：掌握並落地 RAG、MCP、Function Calling、Agent、A2A 等 AI 技術與框架。 ✅ 需求可行性評估：協同業務、資訊安全等部門，分析 AI 需求並判斷技術可行性。 ✅ PoC 原型構建：快速搭建資料收集、模型訓練與評估環境，完成可測試的原型。 ✅ 需求規格撰寫：針對 AI 解決方案制定功能、性能與合規需求規格，形成技術藍圖。 【加入我們，你將收穫】 ⭐ 從零到一的 AI 專案實戰機會，親手將創意落地。 ⭐ 跨功能分享：與業務、資訊安全、法規合規等多部門協作，擴展視野。 ⭐ 彈性工作模式：混合辦公，兼顧專業發展與生活品質。 ⭐ 成長資源：內外部技術培訓，持續提升專業能力。

工作內容 隨著金融科技與詐騙手法日益複雜，我們持續強化防詐與風險管理機制，誠摯邀請對金融風險管理與防詐工作有熱忱的夥伴加入團隊，一同打造更安全的金融環境。 主要工作內容包含： 1. 風險監控與分析  定期進行交易風險評估與分析  監控防詐系統運作狀況並提出改善建議 2. 異常交易與詐騙案件調查  分析異常交易行為與可疑帳戶活動  針對詐騙案件進行深入調查並研擬防範策略 3. 警示帳戶與聯防作業  辦理警示帳戶通報、金融聯防與相關管控作業  協助強化跨單位防詐合作機制 4. 防詐系統優化與流程改善  參與防詐相關系統測試與優化  協助防詐作業流程與規範之修訂與維護

如果你熟悉金融產業，或希望挑戰通路開發與產品企劃，這份工作將讓你從市場研究、通路拓展到產品落地，完整參與金融服務的成長過程！ 1.廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 2.原廠關係維繫與合作洽談 3.追蹤評估與公司商討 4.具金融相關行業經驗佳 **週休二日，無加班** 福利制度: 保障底薪+高額獎金 獎金福利: 年節獎金、三節獎金 休假福利：週休二日、國定假休 保險福利：勞保、健保、新制勞退金提撥 娛樂福利：員工定期聚餐

一、高資產客戶維護策略規劃與推動：主導億元高資產客戶之Acquisition、Retention及Migration策略、執行及成效追蹤 二、營運流程與通路賦能：熟稔財富管理業務運作流程，協助組織有效開發及維護高端客戶關係。 三、創新經營模式與服務升級：研究、規劃與評估高資產客戶新型態經營模式、家族財富傳承或高端服務體驗升級方案。 四、專案管理與績效評估：主導高資產相關重點專案之進度管理、資源整合與績效評估。

一、掌理財富管理客群(AUM300萬以上)年度 Acquisition、Retention及Migration策略、執行及成效追蹤。 二、熟稔Event Marketing運作流程，以協助分行通路有效開發及維繫前述客群。 三、研究、規劃與評估高資產客戶新型態經營模式或服務升級。 四、規劃及執行團隊人員績效管理及培育。

從財務實務出發，累積投資分析經驗 以財務工作為基礎，接觸金融市場及投資相關資訊，培養財務分析與研究能力。 工作內容： 1.銀行日常相關作業及 SAP 帳務處理。 2.配合會計師查核，提供科目餘額表及相關報表。 3.辦理股務相關事宜及投資相關行政作業。 4.定期彙整金融市場資訊及投資管理相關報表。 5.協助進行投資標的研究與評估，撰寫投資分析及評估報告。 6.協助準備及分析投資決策所需資料。 7.其他主管交辦事項。

1. 投資人溝通資材與新聞稿撰擬 -協助製作營運業績簡報、財務與營運新聞稿。 -彙整並回答投資人與分析師常見問題。 2. 競業與資本市場動態分析 -追蹤國內外同業財務報表、營運指標與估值變化。 -每月產出競業比較分析，提供管理層決策參考。 3. 產業趨勢與市場數據研析 -彙整研究機構報告與產業資訊，進行深入研析。 -定期整理分析師財務預測差異與股東結構變化。 4. 法說會與資本市場活動企劃執行 -規劃並執行季度法人說明會與海外路演。 -安排國內外機構投資人與賣方分析師之會議及券商論壇活動參與。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。

1. 求職求才APP市場與使用者研究： 協助進行求職與企業求才市場趨勢、競爭對手分析，以及目標用戶的需求研究。 透過數據分析與用戶反饋，協助定義產品功能需求及優化方向。 2. APP產品、功能規劃與策略協作： 協助團隊制定APP的產品規劃，參與產品功能與特性討論。 協助編寫產品需求文件，並協調各部門執行。 3. 跨部門協作與支持： 與設計、開發、測試、行銷等團隊密切合作，確保APP開發順利進行。 協助整理和追蹤開發進度，協助處理項目中可能遇到的問題。 4. 營運數據與反饋收集： 協助分析APP的使用數據，識別關鍵指標。並根據數據結果，提出產品優化與改善建議。 5. 日常營運管理： 支持日常營運相關工作，包括APP版本更新。 協助處理用戶問題與需求，保持良好的用戶體驗。

1.現場維護之後勤支援，天車相關業務之規劃執行管制。 2.備品資料分析、請購驗收。 3.故障分析、改善研究、非計畫型/專案工程規畫執行管制。 4.新增天車及附屬設備規劃、進度及預算之管制。 5.執行及完成上級交付之工作目標。