轉職熱搜工作

一、向申請民眾說明長照服務內容及提供相關申請諮詢 。 二、依勞動部規定向申請民眾推介媒合本國籍照顧服務員，並提供申請民眾僱用本國籍照顧服務員的獎助補助辦法措施。 三、受理民眾申請聘僱外看多元認定免評方式相關業務。 四、受理民眾申請聘僱外看之到宅評估鑑定案件並辦理相關業務。 五、外籍看護工申審作業、長期照護相關業務，本項職務必要時須配合業務加班及假日 出勤。

1.個案管理。 2.社區資源整合與服務。 3.執行計畫相關行政業務。 4.行政核銷事務協助 5.其他相關長照業務辦理。 *薪資為每月AA01+AA02實際核銷總金額之6成，若低於本薪，當月以本薪計。 (本薪含證照加給：謢理師加給4000元/月、社工師加給4000元/月、照顧服務單一級(丙照)1000元/月，視實際是否取得證照。) *新進人員薪資保障加給5000元/月，最多6個月，或核銷總金額6成超過本薪，即結束此項加給。

1.聯訪個案 2.個案管理：個案照顧計畫規劃及撰寫、個案問題處理/計畫異動 3.個案資源服務聯結及照會 4.照管系統登打 5.經費核銷 6.辦理教育訓練 7.每月電訪/家訪個案 8.行政聯繫會議 9.配合照管中心交辦及協助本機構推動長照相關業務 (有經驗薪資面議最高可談至5萬)

暖心起步金 2,000 元：於 12月底前完成報到即可領取。 榮耀周年禮 8,000 元：滿一年即享有。 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 ***您提交的履歷，若您的資格符合我們的需求，我們將會在三天內與您聯繫。

這是一份能實際影響他人、看見改變的工作，你的投入會直接讓照顧更好、團隊更穩定。 工作內容包含： 參與照顧服務員的招募與培育，陪伴同仁從新手到熟手，一起打造穩定、有溫度的照顧團隊 協助建立清楚的服務流程與工作方式，讓第一線同仁工作更安心、服務對象獲得更好的照顧 規劃並執行職前與在職教育訓練，實際看見照顧服務品質隨著你的投入而提升 協助個案開案與人力安排，讓對的人在對的時間出現在對的家庭，創造真正被需要的服務 透過關懷電訪與居家訪視，傾聽第一線與服務家庭的聲音，成為彼此信任的橋樑 參與照顧服務品質追蹤與改善，讓每一次調整都能實際改變現場、帶來更好的照顧體驗

符合以下資格條件之一者： (一)具備長照個案管理員資格者. (二)完成20小時個案管理基礎訓練且符合以下資格條件之一者： 1.師級以上醫事人員、社會工作師具有1年以上長照經驗 2.碩士以上相關老人照顧及公共衛生相關科系具有1年以上長照經驗 3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學位學程、科畢業具有2年以上長照工作經驗 4.具社工師應考資格具有2年以上長照工作經驗 5.照顧服務員單一級證照具有3年以上工作經驗 6.護理科或老人照顧科高職畢業具有3年以上工作經驗 7.專門職業證書如護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生具有3年以上工作經驗 注意事項:未完成20小時個案管理基礎訓練，符合上述1-6條件者，本公司協助安排完成課程 ★★旺福榮獲評鑑優等，歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容： 1.到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 2.連結其他單位提供長照服務 3.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 4.社區資源整合與服務 5.執行計畫相關行政業務 6.行政核銷事務協助 7.其他相關長照業務辦理 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ ★★★★★個管師服務區域為三重 蘆洲 板橋 新莊

符合以下資格條件之一者： (一)具備長照個案管理員資格者. (二)完成20小時個案管理基礎訓練且符合以下資格條件之一者： 1.師級以上醫事人員、社會工作師具有1年以上長照經驗 2.碩士以上相關老人照顧及公共衛生相關科系具有1年以上長照經驗 3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學位學程、科畢業具有2年以上長照工作經驗 4.具社工師應考資格具有2年以上長照工作經驗 5.照顧服務員單一級證照具有3年以上工作經驗 6.護理科或老人照顧科高職畢業具有3年以上工作經驗 7.專門職業證書如護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生具有3年以上工作經驗 注意事項:未完成20小時個案管理基礎訓練，符合上述1-6條件者，本公司協助安排完成課程 ★★旺福榮獲評鑑優等，歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容： 1.到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 2.連結其他單位提供長照服務 3.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 4.社區資源整合與服務 5.執行計畫相關行政業務 6.行政核銷事務協助 7.其他相關長照業務辦理 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ ★★★★★個管師招募服務區域為三重 蘆洲 板橋 新莊 個管師有各自的服務區域

符合以下資格條件之一者： (一)具備長照個案管理員資格者. (二)完成20小時個案管理基礎訓練且符合以下資格條件之一者： 1.師級以上醫事人員、社會工作師具有1年以上長照經驗 2.碩士以上相關老人照顧及公共衛生相關科系具有1年以上長照經驗 3.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學位學程、科畢業具有2年以上長照工作經驗 4.具社工師應考資格具有2年以上長照工作經驗 5.照顧服務員單一級證照具有3年以上工作經驗 6.護理科或老人照顧科高職畢業具有3年以上工作經驗 7.專門職業證書如護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生具有3年以上工作經驗 注意事項:未完成20小時個案管理基礎訓練，符合上述1-6條件者，本公司協助安排完成課程 ★★旺福榮獲評鑑優等，歡迎加入旺福大家庭★★ 工作內容： 1.到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通 2.連結其他單位提供長照服務 3.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 4.社區資源整合與服務 5.執行計畫相關行政業務 6.行政核銷事務協助 7.其他相關長照業務辦理 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※保障基本案量 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ ★★★★★個管師服務區域為三重 蘆洲 板橋 新莊 個管師有各自的服務區域

1.熟悉日照及居服業務及長照相關法規，督導並落實業務推展與成長。 2.擬定年度工作計畫，規劃安排各項教育訓練計畫。 3.統籌機構人事，組建團隊、負責招聘及成本管理。 4.例常行政事項、機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 5.負責個案管理，制定照顧計畫與資源連結。 6.負責管理社區整合型服務中心(A單位)及社區服務據點。 7.對外與政府機關或其他相關單位溝通聯繫，參與聯繫會議。 8.社區資源連結及拜訪。 9.臨時交辦事項。

職務說明： 1.執行院內外研究計畫及執行政府機關(科技部、國家衛生研究院或中研院...等同等級學術機構)研究計畫並擔任計畫主持人。 2.指導本院醫師及醫事人員的研究成果(執行研究、撰寫學術論文及申請院內外研究計畫) 3.發表學術研究成果 4.協助本院醫師及各職類醫事人員之研究指導 5.協助推動全院醫師及各職類醫事人員研究教學課程 6.推動與國際學術機構的研究交流與合作 7.醫療服務工作由各相關醫療科部規定之 工作技能： 1.具專科證書。 2.具教育部部定教職、發表能力者優先。