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※ 除月薪外，另有各項津貼合計約6,000-13,500／月 ※ 加班費另計 工作內容： 1. 使用C語言進行機台軟體之需求分析、規劃設計方向、程式編寫與功能實現。 2. 負責軟體功能優化、修改與程式碼性能調校。 3. 進行軟體運算測試及錯誤排除處理。 4. 撰寫軟體使用說明文件，包含系統說明與操作手冊。 5. 定期參與技能提升訓練。

Key Responsibilities: • Conduct electrical design activities, including hardware selection, system structure design, and review of electrical schematic drawings. • Develop control software by defining software functional specifications and programming PLC, HMI, SCADA systems. • Participate in various projects, including capital expansion, new technology development, solution migration, and process control improvement. • Engage in all phases of the project lifecycle, from system design to installation, start up, training, and technology transfer. • Utilize advanced skills in PLC, HMI, SCADA, automation integration, and data transfer as required by each project. • Demonstrate fundamental knowledge and provide equipment control logic and flow. • Willingness to travel and provide weekend and shift coverage as needed for projects. Experiences/Education: • Bachelor’s degree or higher in Mechanical, Electrical, Automation Engineering, or a related engineering field. • In depth understanding of automation industrial processes, including design, fabrication, FAT, installation, quality control, hot debugs, and SAT. • Expertise in PLC, HMI, SCADA programming, device application, and equipment integration. Required Skills: • Strong understanding of electrical design practices, machine/motion control systems, electro mechanical systems, VFD and Servo programming, communication protocols, and practical application. • Ensure proactive safety measures for all equipment and processes, adhering to NEC, NFPA, and other relevant safety codes. • Experience in construction system structure in a plant network environment or ISA 95 architecture, including higher level communications protocols. • Ability to gain a fundamental understanding of process issues and utilize troubleshooting skills. • Proficiency in Microsoft Office software applications (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, etc.). • Strictly follow safety procedures and ensure awareness, such as Lock Out Tag Out. 【薪資福利】 *月薪$80,000~$122,000 (依學經歷核薪) *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保/餐費補助 *優於勞基法特休/全薪病假：到職即享有特休10天(未滿一年依比例)、全薪病假12天 *不放假紀念日(例-教師節/行憲紀念日/國父誕辰…等)給予彈性假7天 *享三節禮品/尾牙聚餐/新進員工勞工體檢補助/免費年度健檢/年度流感疫苗補助 【此職缺為派遣職，長期職務，派遣合約一年一簽，依工作狀況續約】

1. 使用3D繪圖軟體，研發設計散熱模組產品 2. 提供散熱模組產品之設計方案，並與廠商及客戶討論修正 3. 針對散熱模組產品之設計方案，進行樣品製作及驗證，並導入工廠試量產 4. 撰寫散熱模組產品之相關報告

• 從事UPS櫃體設計相關工作 • 熟悉各種機構驗證標準 • 為UPS相關產品提供機構系統3D的方案設計以及詳細的產品設計，以及後續樣品的製作，問題的跟蹤和關閉 • 為客戶的特殊要求與相關部門合作，提供專業的機構設計解決方案，推動產品的開發 • 設計成本的控制，能順利達成成本目標，並完成2D和3D圖檔的歸檔和產出量產BOM • 維護處理量產機種的機構、組裝等相關生產議題 • 主管交辦的其他任務

【工作內容】 • 主導專案測試規劃，包含測試策略制定、風險評估與測試計畫設計 • 負責 Web / Android / iOS 等多平台測試（功能、相容性、效能、壓力測試） • 深入驗證產品核心玩法、UI/UX 與整體體驗，從使用者角度提出品質改善建議 • 進行 API 與伺服器端測試，確保系統穩定度與資料正確性 • 撰寫並維護測試文件（測試案例、測試報告），有效追蹤與回報問題修復狀況 • 協助建立與優化 QA 工作流程，提升整體測試效率與覆蓋率 • 規劃與執行回歸測試，確保版本品質穩定交付 【使用技術 / 工具】 • 多平台測試：Web / Android / iOS • API Testing：Postman 或相關工具 • 專案與測試管理工具：Jira、TestRail（或同類工具） • 軟體測試方法：功能測試、相容性測試、效能與壓力測試、回歸測試 【需求條件】 • 5 年以上軟體或遊戲測試經驗，具備主測或專案測試規劃經驗 • 熟悉完整 QA 流程，能獨立制定並執行測試策略 • 具備良好的問題分析能力、風險意識與邏輯思維 • 對產品品質與使用者體驗高度敏感，能站在使用者角度思考 • 具備測試文件撰寫能力

【工作內容】 • 負責 Web / App 會員平台前後台功能及 API 測試 • 根據產品需求與使用情境撰寫測試計畫與測試案例 • 記錄測試結果與問題報告，進行優先級分類與追蹤 • 分析並協助建立自動化測試工具（加分項） • 與設計、開發、企劃團隊協作，整合不同需求並優化測試流程 • 提供測試方法與經驗分享，持續提升團隊效率與品質 【使用技術】 API / Web / Mobile Testing / Test Case Design / Automation Testing Tools / OS Platforms / Jira or Similar Issue Tracking Tools 【需求條件】 • 3 年以上軟體測試或品質驗證經驗 • 熟悉作業系統與測試流程 • 具備測試文件、規格書撰寫能力（Web / App / 遊戲測試經驗佳） • 良好的邏輯分析、異常問題追蹤與溝通協作能力 • 主動積極、樂於學習與團隊合作 【加分條件】 • 有 API 或自動化測試實務經驗 • 英文讀寫中等以上，可閱讀技術文件 • 對產品品質與使用者體驗具高度敏銳度

🔔 無相關經驗可，培訓環境佳！ 🔔 公司近期接到歐洲客戶的新專案，因而開此職缺，歡迎無經驗的工科同學加入金融分析業！ 我們是全球領先的金融科技管理技術諮詢公司，專注於金融數位轉型服務，致力於滿足客戶需求，並提供客製化解決方案。集結數據分析、風險管理、IT研發以及財務專業團隊，透過各項技術專長，結合產業知識與創新思維，提供財務分析、數據分析、網絡安全、IT諮詢，以及風險控管等多元解決方案。 【職責描述】 1. 伺服器／網路維護、監控及異常處理 2. 維護金融交易平台及相關服務系統，以確保系統24小時不間斷 3. 日常交易監控與交易異常處理應對 4. 有效運用風險分析工具判別違規客戶的交易行為 5. 與海外平台進行溝通作業 6. 熟悉 Windows Server 管理能力 7. 協助資料庫系統管理及維護(SQL Server) 8. 其他主管交辦事項 【上班時段】2個月輪一次班 AM 07:00~PM 15:30 (早班) PM 15:00~PM 23:30 (晚班) 津貼150/次 PM 23:00~AM 07:30 (大夜班) 津貼500/次 ※3班輪班制、周休二日、國定假日及春節需出勤(依法給予加班費) ※週末On-call津貼 【薪資】🌟 每年定期調薪 💰 薪資結構：本薪＋保障1個月年終＋KPI獎金 💰 年薪53~70萬 (看輪班狀況) 【培訓相關】❤️ 新人友善環境 第一個月 培訓期 - 上班時間9:00~18:00 第二個月 確認可上手後才開始輪班，並會有一位Senior同事帶領 【面試流程】 HR(Phone Interview) ＞＞ Hiring Manager(on-site interview)

• 客戶服務-線上通訊軟體回應客戶問題。(公有雲、或線路異常、技術問題諮詢及處理.等)。 • IDC及SOC監控及通報障礙處理(處理一線障礙及後續的報修與追蹤)。 • IDC各項服務監控與通報及緊急狀況 (機電、空調、環控、網路、服務)。 • 環境例行巡檢與例行事件作業處理。 • 協助機房網路與線路管理維運 Server 主機安裝上架/資訊設備管理。 • 其他臨時任務支援處理/盤點及客戶交辦事項。 • 具備良好溝通與協調能力，可獨立作業抗壓性。 需輪班制工作 福利： 年終一個月 三節獎金 生日禮金 聯繫方式： TEL:0968-286-502 LINE ID:ppoo5819

～歡迎新鮮人、二度就業～ ❗️非資訊資工相關畢業也可，但須有自己組裝電腦、排查電腦狀況經驗❗️ 【工作內容】 • 客戶服務-線上通訊軟體回應客戶問題。(公有雲、或線路異常、技術問題諮詢及處理.等)。 • IDC及SOC監控及通報障礙處理(處理一線障礙及後續的報修與追蹤)。 • IDC各項服務監控與通報及緊急狀況 (機電、空調、環控、網路、服務)。 • 環境例行巡檢與例行事件作業處理。 • 協助機房網路與線路管理維運 Server 主機安裝上架/資訊設備管理。 • 其他臨時任務支援處理/盤點及客戶交辦事項。 • 具備良好溝通與協調能力，可獨立作業抗壓性。 【工作時間】 • 工作需配合7x24三班制輪。 🔔 有夜班津貼 • 早班：0930-1730 • 小夜：1730-01:30 • 大夜：01:30~0930 【徵才條件】 • 具基本網路TCP/IP觀念及資訊系統維護經驗。 • 具備Linux、網路，系統，資安相關證照者尤佳。 【加分條件】 • 公有雲一項或以上的公有雲平台使用經驗(GCP，AWS，AZURE，阿里雲，騰訊雲)。 • 取得任一公有雲認證或實際維運過，AWS/GCP/AZURE/阿里雲/騰訊雲......佳。 • 取得LINUX相關證照佳。(RHCSA.RHCE.LPIC..) • 取得網路或資安相關證照佳。(CCNA.CCNP.JNCIA..CEH.ISO27001...等)

📌工作內容 1.日常維護、設備管理 ・部門所管理之設備的軟體、硬體維護與故障排除。 ・協助同仁電腦規格配置、安裝各種軟體。 ・管理和維護部門所管理之資產 (伺服器、電腦、路由器、...等設備) 。 ・定期建置、管理、維護硬體更新、升級。 ・熟悉Windows Server系統、配置與問題排除。 2.網路管理 ・負責公司網路運作，包含區域網絡、VPN等配置與維護。 ・網路性能監控與維護。 ・ 配置和管理路由器、防火牆，確保網路安全。 3.資訊安全與備份 ・了解病毒防護軟體和安全威脅監測。 ・掌握權限管理和資料加密的基礎。 ・ 熟悉資料備份與還原工具。 4.主管交辦事項 📌 福利制度 1.年終獎金、績效獎金、三節獎金。 2.職工福利優厚、年節禮券、旅遊補助、慶生及各項福利活動。 3.每年有調薪及升遷制度。