轉職熱搜工作

【部門說明】 本部門在新產品開發階段負責製程設計與驗證(Process Design & Validation)，透過DFM評估以及跨部門討論來改善產品設計，規劃生產流程並導入大量生產。 在這裡工作可以學習到： 1. 多構面的製程，如SMT/顯示器/機構組裝 2. 複合面向的技能，如 　(1) 設備整合的知識、產線規劃與數據分析的技巧 　(2) 運用DFM、PFMEA等方法，評估產品的可製造性與潛在風險 　(3) 研究新的製程、材料與設備應用 　(4) 垂直整合製程以及工廠流程，深度了解設計端與製造端的連結。 【工作內容】 - 協助產線生產進度交接 - 協助生產設備之維護與異常排除 - 協助工程實驗之進行以及工程實驗/治具開發之進度追溯 - 協助文件之校對以及編撰，衍生料號之試跑活動支援

1. 依面談安排至單一部門，錄取後固定於該部門執行相關作業。 　※ 生 管 ：工件進出管制、條碼建立、理貨清點及裝箱、帳務處理作業。 　※ 品質檢驗：工件洗淨紀錄建檔、尺寸量測、拍照存檔及異常問題回報。 　※ 檢驗包裝：工件目檢、烘乾、組裝、測漏及真空包裝作業（需穿著全套無塵服）。 2. 其他主管交辦事項。 3. 本職缺享就任獎金-任職三個月期滿且通過考核：NT$ 2,000。 　　　　 　 就任獎金-任職六個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　 　營運獎金-任職三個月期滿且通過考核：每季依公司營運發放獎金。

1. 依面談安排至單一部門，錄取後固定於該部門執行相關作業。 　※ 生 管 ：工件進出管制、條碼建立、理貨清點及裝箱、帳務處理作業。 　※ 品質檢驗：工件洗淨紀錄建檔、尺寸量測、拍照存檔及異常問題回報。 　※ 檢驗包裝：工件目檢、烘乾、組裝、測漏及真空包裝作業（需穿著全套無塵服）。 2. 其他主管交辦事項。 3. 本職缺享就任獎金-任職三個月期滿且通過考核：NT$ 2,000。 　　　　 　 就任獎金-任職六個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　 　營運獎金-任職三個月期滿且通過考核：每季依公司營運發放獎金。

【工作內容】 1. 負責現場加工機設定操作。 2. 協助工程師裝配刀具。 3. 熟悉圖面及繪製圖面。 4. 負責加工現場安全督導與管理。 5. 負責機械加工設備的維護、保養。 6. 負責工件防鏽等維護和加工處理工作。 7. 負責產品測試與量測。 【職位要求】 1. 熟悉CNC銑床機台，可獨立作業，包含架模、校機、準備刀具、設計夾治具等。 2. 識圖能力、品質認知、公差概念等為基本要求 3. 繪圖軟體、加工軟體使用 (本公司有使用軟體參考：AutoCAD、SolidWorks ) 4. 此職務常需配合公司業務量加班，無法加班者不建議應徵。 5. 願學習，認真負責!

1. 依面談安排至單一部門，錄取後固定於該部門執行相關作業。 　※ 生 管 ：工件進出管制、條碼建立、理貨清點及裝箱、帳務處理作業。 　※ 品質檢驗：工件洗淨紀錄建檔、尺寸量測、拍照存檔及異常問題回報。 　※ 檢驗包裝：工件目檢、烘乾、組裝、測漏及真空包裝作業（需穿著全套無塵服）。 2. 其他主管交辦事項。 3. 本職缺享就任獎金-任職三個月期滿且通過考核：NT$ 2,000。 　　　　 　 就任獎金-任職六個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　 　營運獎金-任職三個月期滿且通過考核：每季依公司營運發放獎金。

1.執行鋁合金表面處理作業 2.執行表面處理槽液檢驗及相關檢測 3.協助製程問題分析與解決 4.主管交辦事項 ※此職位提供完善在職教育訓練※

1.視覺系統光學模組設計/整合與製作 2.自由曲面/非球面光學透鏡開發設計 3.成像光學問題解析 4.光學模擬軟體操作(LightTools、RSoft、ZeMax、ANSYS光學模擬軟體為佳) 5.主管交辦專案

1.高速訊號於重分佈線路層的線路布局、模擬與實測 2.建立電性分析流程與方法並文件化 3.協助部門相關研究計畫之執行

軍工產品設計研發相關工作 1.負責產品機構設計與結構評估。 2.負責產品外型與包裝設計。 3.負責機構材料的測試與選用。 4.繪製機構設計圖面。 5.負責模具設計、開模、試模，並檢討、修改模具。

【主要工作職責】 1、機械手臂程式撰寫及遠程模式腳本編輯 (TM、Epson尤佳) 2、撰寫手臂與PLC或者PC Base交握通訊程式 3、機械視覺整合 (TM vision、Epson vision、基恩斯、康耐視等) 4、自動化設備關於機械手臂之各項評估 (如精度、cycle time、荷重、半徑、選型等) 5、手臂硬體與軟體安裝 6、手臂簡易維護保養與故障排除 【要求】 1、了解客製自動化設備、有自動化設備專案經驗 2、曾參與自動化設備測試、調機、現場驗證交機等經驗 3、有效的溝通能力，跨部門溝通協調。