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台灣電池中心-設備工程師(高雄)2026004
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市大寮區 1~2年工作經驗1.生產設備管理及維修保養 2.設備供應商技術溝通 3.PM Schedule 制定、監督及執行 4.SOP編寫、制訂教育訓練教材 5.重要零部件商源開發、改造 6.設備損耗件更換計劃,依需求採購及跟進採購進程 7.設備與製程導入/改善,專案評估、管理、執行展開 -
電腦軟硬體維護工程師(南科)-【JD-00000183】
月薪 30000~36000元 台南市善化區 1~2年工作經驗企業 IT 運行的穩定守護者。負責廠區設備運作與資安合規;隨著公司規模擴張,職涯發展前景廣闊,是深耕技術管理的首選。 工作內容: ■ 執行電腦軟硬體各項設備安裝及維護。 ■ 協助客戶針對叫修問題,進行故障排除。 ■ 定期確認系統版本及升級 ,弱點修補、病毒碼更新。 ■ 電腦備份及還原作業。 ■ 配合主管交辦任務。 1.相關本科系或具備1年以上資訊維護作業者優先錄取。 2.具職訓局丙級電腦硬體裝修或相同程度以上者優先錄取。 歡迎符合上述條件的人才加入我們。展開 -
品質檢驗工程師 (月薪50,000 起,可面議)
月薪 50000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘1. 負責品質檢驗控制、檢驗報告撰寫、品質審查執行、協助公司持續改善及環安衛相關計劃的實施。 2. 負責與生產、工程、物料、客服和檢驗員相關日常運營中的品質問題溝通及協調。 3. 領導制定和維護品質措施,並評估品質計劃的有效性。 4. 研讀技術資料以建立相關必要的品檢和品保職能,確保所有工作都按照規範和規定進行。 5. 依據維修流程標準工作 (RPSW) 指南對新產品和現有產品進行維修檢驗技術開發。 6. 根據最新的原廠手冊需求制定技術數據與報告(品質計劃、實施細則、檢驗表)。 7. 提供客服、生產、物料部門必要的檢驗技術評估與建議。 8. 主管交辦關於品質管控、校驗檢測、文件管理、品質稽核等事項及其他指定的任務。 ※ 保障年薪13個月,年終另計,工作待遇將按您所學及相關經驗核敘。 ※ 具航太相關經驗,薪資另議。展開 -
品管工程師【台中市西屯區】【台中工廠】
月薪 35000~44000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 原材料抽樣 2. 原材料、成品(半成品)、安定性檢驗 3. 原材料、成品(半成品)檢驗程序制/修訂 4. 標準品標定與管理 5. 製造環境監測 6. 製造用水監測 7. 清潔確效計畫書撰寫 8. 製程確效樣品分析 9. 滅菌機滅菌能力驗證展開 -
60046X0_AI 資深工程師(決策導向/平台型系統)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗工作內容: 1、主導決策導向 AI 系統與平台型架構設計 2、定義 AI 可為/不可為的 決策界線與行為規範 3、設計 AI 的拒答、上報(Human Escalation)、稽核與回溯機制 4、將業務規則、角色與情境轉化為可治理、可維運的系統設計 5、與前端、後端、資料、產品及管理層協作,確保 AI 使用方式符合責任與風險原則 6、參與 AI 系統的長期演進、風險評估與關鍵設計決策 7、在團隊中扮演 AI 使用與設計原則的守門角色(非人員管理) 資深 AI 工程師的價值,不在於讓 AI 做得更多,而在於知道 AI 什麼時候該停。 這不是一個迷信 AI 的角色,而是一個為 AI 設界線、替組織守住責任的角色。 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。展開 -
115年研發替代役_資料分析/數據研發工程師
年薪 1200000元 台北市大安區 工作經歷不拘【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【研發替代役 x HIPO 疾行軍】 我們正在招募研發替代役成為HIPO 疾行軍,這是台灣大哥大專為 AI 世代與高潛力人才打造的重點招募計畫, 我們「只看高學力」,重視你的學習力、實作力與成長潛力。 只要你對 AI、程式開發、雲端與數位應用充滿熱情,都歡迎加入我們,一起打造影響數百萬用戶的數位服務。 【HIPO 疾行軍職務特色】 在導師與團隊的協作下,你將參與實際專案,從做中學、持續成長: 1. 參與跨單位與外部客戶之系統與數位服務開發,包含 AI 應用、雲端系統、大數據處理與 App 服務 2. 與團隊共同協助,將業務需求轉化為可行的技術方案,並運用 AI 工具提升開發與分析效率 3. 參與專案執行與優化,主動提出改善建議,培養解決問題的能力 4. 根據個人特質與發展潛力,探索後續技術專精方向,並提供對應培訓與職涯發展方向 【我們重視的特質】 1. 保持好奇:擁抱未知,勇於嘗試新技術與新方法 2. 深度協作:樂於跨界合作,與團隊共同創造價值 3. 高效轉譯:化繁為簡的溝通,推動團隊共識與執行 4. 卓越擔當:主動思考、為最終成果負責 5. 成長潛能:不設限自我突破,具備高度進化動能 【工作內容】 參與資料倉儲需求開發、資料分析/應用、大數據應用之專案開發與系統維運。資料工程包括ETL、SQL程式與BI Report,另外ML/DL建模則包括Python 與機器學習框架及套件等。善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗。 【必備技能】 資料工程: 1.具備資料倉儲ETL開發技能 2.具備SQL程式後端開發技能 3.具備BI Report開發經驗 【加分條件】 資料工程 1.具備Trinity ETL開發經驗 2.具備Teradata SQL開發經驗 3.具備SQL Server Reporting Service報表開發經驗 4.具備Azure PowerBI報表開發經驗 5.具備SAP BOE開發經驗 6.具備Python後端開發經驗 7.善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 【薪資待遇】若績效優者,年薪可達120萬以上。展開 -
3.資深網路維運工程師 (Network Operations Engineer)_IT服務部
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗【職務說明】 我們正在推動企業 IT 基礎架構的現代化與高可用性 (HA) 升級, 目前需要一位具備極強執行力、精通企業級防火牆、底層路由架構, 並熟悉企業儲存設備 (NAS/SAN) 的實戰派工程師; 您將作為 IT 主管的核心副手,負責接管並穩固全公司的網路連線與資料儲存命脈。 【核心工作職責】 1. 儲存設備維運 (NAS/SAN): 負責企業級儲存設備的日常維運。包含 RAID / Storage Pool 建置、LUN (iSCSI) 與共用資料夾 (CIFS/NFS) 空間劃分及權限派發。 2. 備份與異地備援: 執行儲存設備的快照管理、資料同步設定,確保核心資料災難復原 (DR) 機制正常運作。 3. 防火牆與邊界防禦: 負責 Fortigate 防火牆設備的資安政策 (Policy) 設定、 韌體更新與日誌查修。 4. 多線路與網路備援: 管理 ISP 專線,實作Fortigate SD-WAN、Link Health Monitor 及跨WAN備援自動切換 (Failover)。 5. 跨廠區連線維護: 建置、優化並除錯各據點間的 Site-to-Site IPsec VPN 及實體專線。 6. 內網架構與網段規劃: 負責 Switch (L2/L3) 的設定與維護,精準規劃VLAN切割、Routing Table,確保網路與儲存專用網段 (Storage Network) 的隔離與順暢。 7. 高階架構對接: 在 IT 主管的指揮下,協助執行Waf、負載平衡器的底層網路配置,並落實設備資產可視化與網路拓樸繪製。展開 -
台積電駐廠儀電課助理工程師(無經驗可)-台中
月薪 34500元 台中市大雅區 工作經歷不拘1. 變電站、機房和電氣設備的日常巡檢、保養、維護 2. 協助工程師進行問題(異常)排除與解決 3. 廠區照明(含緊急照明)、插座維護與更換(照明更換為高架作業) 4. 施工機具入廠絕緣量測 5. 廠內用電設備紅外線檢測(IR scan) 6. UPS電瓶、電盤檢測、更換電盤電子零件 7. 抄錶、6S維護 8. 主管交辦事項 ※遵守台積廠區相關規定,部份工作需進入無塵室,需穿著無塵衣展開 -
R2: (115年度研發替代役) AXI演算法研發工程師-241
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市士林區 工作經歷不拘1. 影像處理、電腦視覺、機器學習演算法設計、數值最佳化演算法設計開發。Image Processing、Computer vision,、Object detection and recognition、 Optimization Algorithms 2. 使用者介面設計與程式撰寫 3. 新軟體開發/現有開發軟體維護與更新 4. 有自動化檢測相關經驗者尤佳 5. 執行專案工作及主管交辦事項展開 -
研發-技術研發主管/工程師(高雄路竹科學園區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市路竹區 5~6年工作經驗【載板事業群】 1. 規劃執行先期產品研發 2. 新技術,新設備,新製程,新材料開發 3. 參與客戶新產品開發 4. 業界技術趨勢分析及報告 【硬板事業群-研發工程師】 1. 新產品製程與技術開發 2. 客戶合作開發下世代產品技術 3.有pcb研發經驗佳 4.材料或電機光電相關科系佳展開
