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轉職熱搜工作

您正在找財務/會計助理的工作,共計5146筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 接待人員(南投廠)

    月薪 34100~35100元 南投縣南投市 1~2年工作經驗
    【職務說明】 1. 行政接待工作 2. 協助客戶進廠報價、派工及進度說明 3. 工作支援與代理協助(零件、會計) 4. 其他主管交辦事項 ※因職務需求,須具備手排汽車駕照或有意考取手牌駕照者尤佳。
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  • 接待人員(八德廠)

    月薪 34100~35100元 桃園市八德區 2~3年工作經驗
    【職務內容】 1. 行政接待工作 2. 客戶進廠接待車輛、報價及後續客戶關懷. 3. 工作支援與代理協助(零件、會計) 4. 其他主管交辦事項 【職務條件】 須具備手排汽車駕照,或有意考取手牌駕照者尤佳。
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  • [食品供應鏈中心]-生產儲備幹部

    月薪 33700~37700元 台中市大里區 1~2年工作經驗
    1.生產人員作業標準檢核,遵循生產及程序標準以符合品質要求。 2.稽核產線作業環境,確保工作環境衛生與安全。 3.生產製程異常處理及狀況排除。 4.其他主管交辦事項。
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  • 【總公司】餐飲營業經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.研擬展店規劃及年度專案 2.執行品牌整體營運計劃,達成公司各項營運目標。 3.跨單位意見協調、溝通整合,提供經營管理建議。 4.稽核各門市標準作業程序執行 5.具連鎖餐飲業管理督導工作經驗 6.擅於經營人際關係及激勵團隊之能力 7.態度熱情、抗壓性高、具企圖心 8.數字概念清晰、邏輯性佳
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  • 屏東交維專員月薪3.5萬-7萬

    月薪 35000~70000元 屏東縣萬丹鄉 0~1年工作經驗
    1.撰寫與送審計畫: 依據道路實際狀況與車流量,評估並規劃施工階段的交通動線、改道方案、標誌標線與號誌調整。 2.圖面與報告製作: 使用繪圖軟體(如 AutoCAD)繪製各施工階段的交維設施佈設圖,並撰寫完整的交維評估報告書。 3.跨單位協調: 負責與交通局、警察局、工務局及里民辦公室溝通,協調路權申請、號誌秒數調整與陳情處理。 4.現場稽核督導: 定期巡視工地現場,確保交通錐、警示燈、改道牌、指揮人員及交通維持車輛符合法規與核定計畫。 5.應變措施制定: 針對交通壅塞瓶頸、突發事故或節假日車潮,制定緊急應變計畫與疏導策略。 6.處理幹部交辦的工作事項 7.能外宿者尤佳有津貼 8.早上7點上班 9.有證照津貼
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    尾牙或春酒員工聚餐康樂活動
  • ★無經驗可★【中部科學園區】工安管理師

    月薪 40000元 台中市大雅區 工作經歷不拘
    ★【週休六日/固定日班】科技廠 ★ 想踏入半導體與科技業的核心領域,卻苦無經驗嗎? 這裡提供最完整的證照培訓與透明的升遷管道,表現優秀更有機會派駐美國,拓展你的國際視野! ✦ ════【薪資待遇與超強福利】════ ✦ ✔ 優渥起薪: $40,000 元起( 苗栗以北地區,另享有區域津貼 $1,500 元 ) ✔ 快速調薪: 半年即享技能考核調薪,最高可再 +$4,000 元! ✔ 未來展望: 完善的培訓計畫,讓你在一年內挑戰 $50,000 元+ 高薪。 ✔ 豐富經歷: 擁有同產業工作經驗者,我們將依據您的個人資歷與相關經驗「從優核薪」。 ✦════【職缺優勢與特色】════ ✦ ✔ 無經驗可: 我們有最完善的證照培訓制度,帶你從零累積專業技術能力。 ✔ 作息穩定: 固定日班、週休六日,讓你兼顧工作與生活品質。 ✔ 國際舞台: 提供海外派遣機會(美國),幫你的職涯履歷大加分! ✦ ════【工作要求與提醒】════ ✦ ✔ 本職務工作地點位於科技廠內,須嚴格遵守科技廠入廠規範。 ✔ 因應工作需求,需穿著無塵服進入現場。 ✦ ════【職務內容】════ ✦ 1. 職業安全衛生管理事項規劃與推動。 2. 定期或不定期檢查各項機具、人員或環境之勞工安全衛生狀況,並立即糾正及正。 3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 4. 規劃及督導並實施巡查及定期檢查及危害通識。 5. 配合公司及業主相關安全衛生推動與執行。 6.執行勞工安全衛生督導及稽核及宣導。 7.整理及填寫相關資料報告及規劃相關的時間表 *溝通整合能力 *問題解決能力 *危機與議題能力 *協商談判能力 *檔案管理能力 *團隊合作
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  • ★三年經驗以上★【中部科學園區】工安管理師

    月薪 44500元 台中市大雅區 3~4年工作經驗
    ★【週休六日/固定日班】科技廠 ★ 想踏入半導體與科技業的核心領域,卻苦無經驗嗎? 這裡提供最完整的證照培訓與透明的升遷管道,表現優秀更有機會派駐美國,拓展你的國際視野! ✦ ════【薪資待遇與超強福利】════ ✦ ✔ 優渥起薪: $40,000 元起( 苗栗以北地區,另享有區域津貼 $1,500 元 ) ✔ 快速調薪: 半年即享技能考核調薪,最高可再 +$4,000 元! ✔ 未來展望: 完善的培訓計畫,讓你在一年內挑戰 $50,000 元+ 高薪。 ✔ 豐富經歷: 擁有同產業工作經驗者,我們將依據您的個人資歷與相關經驗「從優核薪」。 ✦════【職缺優勢與特色】════ ✦ ✔ 無經驗可: 我們有最完善的證照培訓制度,帶你從零累積專業技術能力。 ✔ 作息穩定: 固定日班、週休六日,讓你兼顧工作與生活品質。 ✔ 國際舞台: 提供海外派遣機會(美國),幫你的職涯履歷大加分! ✦ ════【工作要求與提醒】════ ✦ ✔ 本職務工作地點位於科技廠內,須嚴格遵守科技廠入廠規範。 ✔ 因應工作需求,需穿著無塵服進入現場。 ✦ ════【職務內容】════ ✦ 1. 職業安全衛生管理事項規劃與推動。 2. 定期或不定期檢查各項機具、人員或環境之勞工安全衛生狀況,並立即糾正及正。 3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 4. 規劃及督導並實施巡查及定期檢查及危害通識。 5. 配合公司及業主相關安全衛生推動與執行。 6.執行勞工安全衛生督導及稽核及宣導。 7.整理及填寫相關資料報告及規劃相關的時間表 *溝通整合能力 *問題解決能力 *危機與議題能力 *協商談判能力 *檔案管理能力 *團隊合作
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  • 總部-AI數據分析 (櫃號:7640|喜歡學習|挑戰自我|AI思維)

    月薪 45000元 高雄市左營區 3~4年工作經驗
    - 設計與開發 AI 服務,整合工具與外部系統 - 建立任務編排、回饋迭代與安全控管(紅隊/防護) - 優化對話設計、記憶體策略與評測資料集 - 與業務/產品合作打造可量產的自動化解決方案 負責 AI 的任務編排與工具整合,讓智慧助理在實務中可被監控、可維運、可量產。 想把能力化為可複用服務現在就加入,打造真正會做事的 AI! 【你需要做什麼?】 •善用 AI 工具提升需求分析、設計報表與規劃效率應用趨勢 •規劃:分析內部營運數字與外部市場趨勢,協助高階主管制定集團中長期發展策略,包含策略方向、目標設定、行動計畫擬定等。 •精實管理,流程改善 •主管指派之專案(規劃/推動/執行) •協助主管追蹤公司各部門專案推動進度與成效。 •協助總經理進行跨部門、跨單位的溝通協調與會議,進行追蹤與回報進度和成果。 【你需要做什麼?】 •精實管理,流程改善 •主管指派之專案(規劃/推動/執行) •協助主管追蹤公司各部門專案推動進度與成效。 •協助進行公司內部管理稽核事項。 •協助總經理進行跨部門、跨單位的溝通協調與會議召集,進行追蹤與回報進度和成果。 【你需要具備什麼?】 • 擅長數位軟體應用,具備數字分析能力 • 具備作業流程設計、改善與專案執行經驗 • 工業工程管理相關科系優先錄取 【其他條件】 • 需接受3-6個月駐點營運培訓 -1-3個月,熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -4-6個月,提專案計劃,落地執行,展現成果 Claude、Chatgpt、Google Gemini、Felo ai、Perplexity、Manus、NotebookLM、Notion、Typeless、Suno 等相關使用者尤佳 什麼產業可以讓你創造10年發展? 在少子化、老齡化快速變化的社會結構下,找到一個穩定且有前景的產業是至關重要的。 媽咪樂致力於開創「居家服務信任中心」,我們提供客戶「訂閱式服務」, 聚焦客戶居家的需求和痛點,提供最佳的解決方案和服務,為客戶創造最大價值。 台全直營21服務駐點,積極展店,公司提供您發展的舞台與必要的資源,邀請具企圖心的 您一同加入
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  • 護理師(診所)

    月薪 38000~48000元 高雄市楠梓區 2~3年工作經驗
    兒科/內科 診所 假多。高分紅,週休二日。見紅休 擴編需求,誠徵護理師 勞保、健保、勞退 享特休 三節獎金 年終獎金一個月 生日禮金 同仁及家屬看診優惠 分紅, 積效,津貼 工作單純,老闆好溝通 ******待優, 細節面議詳談******* 【工作內容】 1.櫃枱結帳/出納 2.批價/預約/掛號 3.現場/預約個案接待 4.病患約診、接待,協助看診。 5.櫃台電話應答。 6.協助看診叫號。 7.協助整理診所環境,診所各項業務 8.協助藥師相關藥物整理等業務 9.配合到衛生所領取疫苗、聯絡等事項 10.與健保局有關之業務及各種事項 【徵求條件】 1.具愛心、親切負責特質者 。 2. 有兒科經驗尤佳, 3. 配合度高, 且能配合其他護理師排班及院方之業務
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    年終獎金員工聚餐
  • 現場工安人員(嘉義台積電)

    月薪 38000~60000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 3. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 4. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 5. 進行完成工程之驗收與結算。 6.執行安全衛生督導及稽核。 7.現場巡檢。 8.例行性會議、表單整理。 9.配合主管交辦事項。 需有甲種職業安全衛生業務主管 (營造甲尤佳) 熟台積佳
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