財務/會計主管|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找財務/會計主管的工作,共計8685筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 經營管理專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    1. 經營數據追蹤與分析 2. 預算編制 滾動預測與支技出控制 3. 成本分析控管及報價管理 4. 其他主管交辦專案
  • 行政專員(組織擴編)

    月薪 30000~34000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1、應收帳款入帳、發票開立 2、各項驗收表單匯整、費用請款作業及行政文書作業 3、員工制服統計、發放及請款 4、部門檔案整理、協助主管處理臨時交辦事項等
    展開
  • AI Server/Rack MPM 製造專案管理(日本)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東北亞日本 10~11年工作經驗
    1. 統籌各單位專案執行進度與成果追蹤 2. 擔任工廠對外主要窗口,對接客戶與第三方稽核單位 3. 定期召開跨部門會議,檢討進度、異常與資源需求 4. 監控並彙報製造KPI(如達成率、異常閉環率、關鍵設備燈號) 5. 協調內部資源,確保問題即時排除與進度推進
    展開
  • 【AI Server/Rack】Operational PM

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗
    1. 統籌各單位專案執行進度與成果追蹤 2. 擔任工廠對外主要窗口,對接客戶與第三方稽核單位 3. 定期召開跨部門會議,檢討進度、異常與資源需求 4. 監控並彙報製造KPI(如達成率、異常閉環率、關鍵設備燈號) 5. 協調內部資源,確保問題即時排除與進度推進
    展開
  • PQE資深工程師(越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市 3~4年工作經驗
    1.對接專案客戶與BU制定品質方針與KPI,統籌資源進行品質系統的建置與執行。 2.建立組織與佈建人員培訓與管理。 3.維護ISO品質體系與安規管理流程,督導內外部稽核。 4.監控製程與NPI試產品質,落實持續改善與LL。 5.與供應商、客戶對接,處理異常與降低風險避免客訴。 6.推動風險與變更管理,確保產品品質與安規合法合規。 7.確保穩定品質與客戶滿意。
    展開
  • 【法規遵循人員(工作地: 新北土城區)】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1. 配合公司內外部稽核,協助準備法人治理、內部制度及相關文件。 2. 辦理貪腐舉報案件調查,配合弊端防制及內部調查作業。 3. 處理勞資爭議,包含性騷擾、職場不法侵害等申訴案件。 4. 負責貿易進出口管制、反壟斷/競爭法、資安、IPR等營運相關法遵制度建立、法令諮詢及風險管理。 5. 其他主管交辦事項。 6. 本職缺為鴻海集團-鴻佰科技股份有限公司招募。
    展開
  • 法規遵循人員(工作地: 新北土城區)-1

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1. 配合公司內外部稽核,協助準備法人治理、內部制度及相關文件。 2. 辦理貪腐舉報案件調查,配合弊端防制及內部調查作業。 3. 處理勞資爭議,包含性騷擾、職場不法侵害等申訴案件。 4. 負責貿易進出口管制、反壟斷/競爭法、資安、IPR等營運相關法遵制度建立、法令諮詢及風險管理。 5. 其他主管交辨事項 6. 本職缺為鴻海集團-鴻佰科技股份有限公司招募。
    展開
  • 財會人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    1.辦理出納、會計相關事務及銀行往來作業 2.管理零用金、每日匯率登記、發票開立 3.審核廠商貨款或費用等應付款項帳務 4.審核客戶應收款項帳務 5.網路申報營業稅 6.協助月底結帳作業 7.會計師查帳資料提供 8.其他主管交辦事項
    展開
  • 財務部-債券銷售人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    1.債券協訪銷售、推廣及開戶。 2.債券報價與交易執行。 3.提供市場諮詢建議。 4.協助債券相關教育訓練或說明會。 5其他主管交辦事項。
    展開
    年終獎金
  • 生管/廠務/資材儲備幹部

    月薪 35000~45000元 台中市神岡區 工作經歷不拘
    1.學習規劃並執行生產排程,依訂單交期與產能安排生產計劃,並即時調整排成異動。 2.學習管理內人力配置,負責人員調度、加班規劃與現場出勤控管,確保生產線人力充足與運作順暢。 3.學習協調物料、零部件與相關耗材之進度,時程控管倉儲與採購確認交期,避免斷料與過多呆料。 4.學習建立並管理倉儲物料作業流程,包含物料收發、盤點、批號與效期管理及帳務一致性,確保庫存資訊正確與物料周轉效率。 5.監督工廠設備運轉狀況與保養計畫,包含安排預防保養、突發故障與設備異常排除,維持產線穩定運轉。 6.建立並執行現場作業標準流程(SOP)與安全作業規範,定期稽核生產現場5S、公安防護與製程紀錄,針對生產異常進行原因分析,推動矯正與預防措施並追蹤改善成效。 7.與各部門協調,並執行老闆指派工作任務。
    展開