轉職熱搜工作

1.實施客戶約訪。 2.與主要客戶建立與維持長期關係。 3.提出案件申請資料。 4.依據價格政策報價與銷售之締結。 5.進行簽約對保。 ＃通話費補助＃油資補助＃週休二日 ＃底薪隨業績表現調整，最高可達48,000以上。 ＃2022提供更好的薪資待遇，歡迎優先參加面試。 負責:購車財務規劃相關事項。 具汽車租賃、汽車貸款、事務機器租賃、設備租賃、金融及保險等銷售經驗者尤佳。 給自已一個改變未來大放光彩的舞台，加入格上，成就不一樣的人生! 紮實的基礎養成訓練，落實以績效為依歸的薪酬獎勵措施 供極具市場競爭力的薪資、年終獎金等激勵性獎酬， 並提供完善的福利和教育訓練制度，同時也鼓勵員工自我實現，滿足自我成長。 *管理雜誌已連續舉辦29年的理想品牌大調查 *自2009~2014年，格上連續六年均獲得租車類第一名 *連續三年榮獲工商時報「台灣服務業大評鑑」租車類金牌 租賃業界龍頭~創新領先顧客所需，服務超越顧客所要~

歡迎具備行政處理能力、細心負責的您加入我們團隊，擔任總務行政助理，協助辦公室日常營運與支援性事務。 主要工作內容包括： 1.協助文件製作、資料建檔與管理（熟悉 Word、Excel、PowerPoint 操作） 2.行政文書撰寫：通知、公告、請購單、報價單等 3.辦公室採購作業：文具、設備、固定資產之採購與維護管理 4.庶務支援：會議室管理、環境整潔、報修協調等日常事務 5.零用金與費用報帳流程處理，具基本會計觀念尤佳 6.跨部門溝通協調，與外部廠商聯繫合作事宜 7.協助落實辦公室安全與基本法規（如消防、急救等）相關事項 8.協助公司內部活動。 9.主管交辦事項。

以下為本公司工作內容及基本學習項目: 1.維持店櫃週遭之整潔,維護舒適購物空間。 2.接待與服務顧客之需求,介紹及銷售門市商品。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.網路學習部份：門市銷售作業、網路行銷操作、穿拍照片上傳、回覆問題(客服)。 6.其他相關店務支援。 *熟識基本業務後，公司將根據您個人特質提供更多專業學習機會培訓，例如:商品穿搭學習、採購人員出國採買培訓、會計、管理階級⋯等等，並調整專業福利加級。

一.招募與任用 ●執行人才招募、面試、任用。 ●管理招募網站、辦理續約作業。 二.薪酬與福利管理 ●計算薪資、獎金、二代健保補充保費與會計師配合年度所得稅資料。 ●辦理勞健保、團保加退作業。 ●管理出勤系統、特休假設定。 三.公司規章制度 ●定期審視與修訂公司規章制度，確保符合法令規定。 四.員工關係 ●建立正向溝通管道，協助說明解除員工疑義，促進職場共贏關係。 五.績效管理與考核 ●訂定各職務考核制度，執行績效管理，協助員工提升工作表現。 六.主管交辦事項

1.一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料 庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.完成主管交代的事物。 必要條件: 1、日語N1等級(或達到商業程度) 2、有在在台日商或是日本工作的經驗 3、會基本的電腦文書作業(OFFICE) 4、要有抗壓的能力 5、要有溝通的能力 非必要條件(有的話更好): 1、有餐飲相關經驗(現場或後勤) 2、擔任過餐廳的管理幹部 3、人事、採購、會計等經歷 4、了解餐飲的市場(台灣或日本)

工作內容： 1. 負責協助會計作業，包括處理應收/應付帳款事宜及整理進項發票。 2. 管理及維護財會文件，妥善處理部門內相關文書及資料建檔。 3. 支援客戶服務，包括回覆顧客信件、處理商品價格查詢及報價需求。 4. 確保準確處理出貨單及訂單，並整理客戶相關資料，以維持高效資料流通。 5. 協助部門籌劃後勤支援，包括商業活動的準備及參與。 6. 協助顧客聯繫資料的收集與管理，協調部門內外之需求。 7. 提交定期業務進度報表，為部門運營提供數據支持與洞察。 8. 定期檢查公司內部行政運作，配合主管交辦事項，提升部門效率。

1. 品牌線上線下整合行銷企劃 2. 季度與節慶行銷策略規劃 3. 各餐飲品牌網路平台經營管理 ( IG、FB粉專、LINE@ ) 4. 網頁廣告、EDM、網頁活動製作 5. 行銷活動與媒體活動（如展覽、促銷活動）之執行與效益分析。 6. 網紅合作企劃與執行效益追蹤 你可以學到的技能： 1. 媒體宣發相關事務，包括媒體公關、新聞稿撰寫。 2. 活動舉辦之流程規劃與執行細節。 3. 美編設計(Photoshop、Illustrator)、專業攝影(單眼相機)。 4. 餐飲產品開發之成本架構、門市營運之管理會計。 5. 連鎖加盟之營運管理細節。 語文能力不拘，但如果您愛用網路語梗，那很好。

【公司擴編徵才中！加入優鋼，共同成就未來！】 ▐ 主要職責： 1. 管理生產排程與進度追蹤：確保委外生產進行順利，對於進度遲延積極進行管理，並快速回應各項排程調整需求。 2. 生產工單與變更管理：隨時更新與管理生產工單的各項調整，包含交期、製程和用料變動，確保符合公司生產標準。 3. 委外品質與成本控制：主動監控委外品質異常的發生，依情況進行扣款或重工工單追蹤，並嚴控委外加工的價格核定，協助公司達成成本效益目標。 4. 系統資料管理與核對：維護ERP和派工系統的基礎資料，並定期對帳，保障公司財務資料的準確性。 5. 其他與本職務相關之交辦事項。 ▐ 我們正在尋找的特質： ◇ 高度的獨立性與責任心：能自主完成職責，並對委外生產進行全方位管理。 ◇ 細心謹慎且具分析能力：注重細節，並有條理地進行生產、品質、與數據管理，確保每一項工作均精準執行。 ▐ 加分經驗： ◇ 對於ERP系統/進銷存系統有使用經驗(鼎新、正航、鉅茂...等)。 ▐ 待遇： 月薪NT$35,000-$42,000，薪資依能力程度與工作經驗核定。 (加班費另計，提供彈性調休排假)

工作內容： 1. 定期拜訪客戶：建立與維護穩定的客戶關係，協助客戶管理並提供適當的產品建議。 2. 陌生開發客戶：積極開拓新客戶，擴展市場佔有率，為公司創造更多商機。 3. 訂單管理：根據客戶需求與訂單，負責準確下單，確保公司順利處理並出貨。 4. 專業培訓：公司提供全面的專業培訓，幫助您掌握美髮相關知識，成為行業專家。 5. 售後服務：協助客戶解決使用過程中的產品問題，提供完善的售後服務，增強客戶滿意度。 6. 市場調查與報告：分析市場動態，回報業績狀況及競爭對手資訊，協助公司制定銷售策略。 7. 團隊合作：與其他部門協調，確保客戶需求得到及時響應與滿足。 8. 每月收款：負責向客戶收取每月應付的款項，保持良好的財務管理與客戶關係。 9. 無需自行送貨：產品由公司負責配送，業務人員不需負責送貨事宜。 我們提供： 完善的產品知識與專業培訓，讓您快速提升技能 良好的晉升機會與發展空間 具競爭力的薪資結構，包含底薪 + 獎金 友善的工作氛圍與團隊合作文化

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