轉職熱搜工作

1.國小孩童課業輔導、複習 2.班級經營及親師溝通 3.課程規劃及教學 4.職責-櫃台、行政、財務、整理環境 維護、更新、管理各類文件檔案 ﹑負責費用預估、控管及報表製作（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 (主要協助低年級課後輔導及櫃檯行政事務,若能力許可,培訓後單獨帶一個班)

1. 管理與執行人資各項業務。 2. 覆核每月薪酬作業，及考勤作業。 3. 協助產出薪酬作業衍生之財務需求報表。 4. 員工試用期管理、年度績效考核管理。 5. 員工獎懲紀錄管理。 6. 主辦勞資會議、人評會、薪酬委員會等各項會議。 7. 執行組織異動、公告及行政相關等業務。 8. 協助處理勞資爭議、人員面談等相關業務。

1. 鼎新TIPTOP ERP系統內部各部門諮詢窗口，解決使用者問題。 2. 熟鼎新TIPTOP ERP系統客製開發維護、CR報表程式開發。 3. 與其他夥伴協作，負責ERP串接BPM。 4. 熟悉進銷存、財務模組、流程優化、使用者需求訪談、問題處理、內部教育訓練。 5. 異質系統資料整合。 6. 有鼎新TIPTOP工程師經驗者,優先錄用。 7.主管交辦事項。

加油服務 將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 替顧客結帳 提供洗車窗等加值服務 替顧客兌換贈品 營業時段結束時，進行會計出納對帳