轉職熱搜工作

[主要職責] 一、日常帳務處理 應收／應付帳款管理，傳票整理與輸入 銀行對帳作業、帳務沖銷、零用金管理、收付款作業安排 二、發票與稅務相關作業 電子發票開立與整理、進銷項發票管理 配合會計師處理營業稅、營所稅相關資料 財務文件與憑證歸檔 三、庫存與成本資料管理 原料與商品庫存帳管理、協助進貨／出貨資料核對 商品成本資料整理、成本計算 定期盤點與庫存差異追蹤 四、電商帳務作業 官網訂單對帳、金流／物流帳務核對、廣告與行銷費用整理 平台帳務資料整理 五、財務報表整理 每月損益資料整理、現金收支表整理 基礎毛利資料整理、毛利分析、協助主管製作營運報表 [需求條件] 三年以上會計／財務相關經驗 熟悉 Excel 操作（基本函數、樞紐分析） 細心負責，對數字有敏感度 具基本財務報表觀念 熟悉進銷存或 ERP 系統 有電商帳務經驗尤佳（Shopline 尤佳） 有貿易／批發／食品產業經驗尤佳 具庫存型產業經驗尤佳 [薪資福利] ◆ 端午節、中秋節禮金 ◆ 年終獎金 ◆ 年度員工旅遊補助 ◆ 保險類-勞保、健保、勞退 【實際依該公司內部制度】

採購助理/行政助理 1公司採購承辦 2採購貨款請款申請 3進出口,運輸等物流費用對帳結帳 4供應商管理及公司對外合約承辦 5ERP傳票登錄 6供應商 issue 事件處理 7供應商年度稽核 8一般行政事務用品及茶水間零食茶水訂購管理 9保稅與進出口事務處理 10零用金管理 11其他交辦行政工作 薪資：35,000-40,000 (依經歷核薪) 【此為派遣職務，合約一年一簽，視工作狀況續約】

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營業稅作業核對與申報 收付款作業,AR/AP及預收貨款管理 會計報表提供及上傳 收款作業/應收管理/SAP系統匯率維護 租賃資產管理 每月帳務結算 庫存管理;年度存貨盤點 預算報表維護與更新 非居住者扣繳申報 費用作業(個人代墊,駐在員費用,與總部或關係企業相關費用…等) 每月資金計畫(借款/調撥/遠匯) 網銀及臨櫃付款作業 會計師查帳資料準備 年度財報,變更登記等提交董事會核決 協助年度預算編制 員工其他所得,執行業務所得及租賃所得資料維護 薪資：47,000-50,000 (依經歷核薪) 【此為派遣職務，合約一年，視需求狀況續約】

公司簡介： 創立於1985年，源自歐洲，作為世界新型環保材料生產商，本公司一直致力於技術與美學的不斷創新，為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活。 在全球擁有10餘家工廠及單位，業務遍及全球80多個國家和地區，超過4000名員工，年產量超過6000萬平方米，共擁有超過6000家銷售網點，服務於高端住宅、酒店、商業及公共項目。 在臺灣共設有三個據點(臺北旗艦店(內湖)、臺中旗艦店(文心路)、營運總部(臺中市梧棲區))，並積極打造高雄旗艦店。我們的使命是通過技術創新、美學設計和環保材料，為全球用戶打造健康、安全、環保、舒適的居住環境和品質生活，成為全球環保材料生產商的佼佼者。 主要商品 ：石晶板材，可靈活運用在地板、牆板、天花板、系統櫃、門、床板、板材， 不受工法、環境因素限制靈活運用於不同空間，且耐用、易清潔維護 [主要職責] 1.負責公司國內之財務管理。 2.負責公司財務管理、成本、預算管理，會計核算、會計監督並參與公司之分析與決策。 3.嚴格執行財稅法之規定建立健全的公司財務管理制度和內部會計制度。 5.編制和執行公司財務預算、經營計畫，並監督檢查計畫的完成情況。 6.製定公司資金籌措、資金調配和資金使用方案，確保公司資金的需求與使用效益。 7.完善公司財務和稅務管理制度、強化財務監管、確保公司財稅制度合法。 8.善用財務分析和稽核，降低損耗，提高經濟效益。 9.負責公司對外的財務報告工作和財務資訊揭露。 10.定期向公司提供財務報告和財務分析、並提出建議。 11.財務部人員之管理與培訓。 12.公司高層主管其他交辦事項。 [需求條件] •大學以上學歷，企業管理、商學、行銷或相關科系尤佳。 •具2年以上財務管理、專案管理或業務分析相關工作經驗。 •具良好數據分析與報表製作能力，熟悉 Excel、PowerPoint 等辦公軟體。 •具良好溝通協調能力，能跨部門合作並有效推動專案。 •具邏輯分析能力與問題解決能力，能協助高階主管進行營運決策分析。 •工作態度積極負責，具良好抗壓性與執行力。 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金/禮品類 1. 依公司營運成果辦理各類獎金發放 2. 勞動節、端午節、中秋節禮金 ◆ 休閒類 1.部門聚餐補助 2.員購優惠 3.特約商店優惠 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 員工本人/家屬喪葬慰問金 3. 員工本人及其配偶生育補助金 4. 員工傷病相關慰問金 5. 定期定額健檢補助 6. 業務人員油資補助 ◆ 訓練類 1.新進人員訓練 2.專業技能訓練 3.內、外部訓練課程等 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.員工團險 【建材商內部正職職缺!!】

公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1.應收帳款相關作業管理 負責客戶應收帳款確認、帳齡追蹤、收款進度控管、異常帳款回報與跨部門協調。 2.固定資產管理作業 負責固定資產入帳、折舊、異動、盤點、報廢及相關管理流程之建立與維護。 3.付款 / 收款帳務管理與覆核 管理並覆核日常付款、收款、出納及帳務處理作業，確保帳務資料正確、完整且符合公司內控規範。 4.公司成本報表結算 負責成本資料彙整、成本結算、成本報表編製與差異分析，協助主管掌握產品、專案或營運成本狀況。 5.傳票及原始憑證製作與覆核 負責傳票製作、原始憑證審核、帳務分類、科目判斷及月結相關作業。 6.跨部門溝通協調 與業務、採購、生產、倉管、管理部等單位協調財務與帳務相關事項，協助提升資料正確性與流程效率。 7.配合會計師財簽、稅簽及查帳申報作業 負責準備會計師查帳資料、財務簽證、稅務簽證、營所稅申報及相關補充說明。 8.主管交辦事項 配合經營主管推動財務管理、制度建立、內控優化、預算控管及其他專案性任務。 [需求條件] 大學以上 1.具 8 年以上財會相關工作經驗，其中至少 3 年以上財會主管或主辦會計經驗 2.管理經驗：具備帳務覆核、流程管理、跨部門協調及帶領財會人員經驗 3.熟悉 ERP、會計系統、Excel 報表製作與成本資料彙整 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

2026臺灣國際兒童及青少年嘉年華熱烈招募中！ 想參與大型國際文化活動，累積專案會計實務經驗嗎？ 我們正在尋找細心、負責的夥伴，一起加入活動團隊，協助帳務管理及收付作業，成為活動成功的重要幕後推手！ 【主要工作內容】 1.專案帳務及單據覆核（核對發票、收據及相關憑證）。 2.帳務資料整理、建檔及管理。 3.活動期間售票、收款、找零及收付作業。 4.每日現金清點、帳務結算及報表整理。 5.協助主管交辦之行政及專案相關事項。 【排班與活動期間】 專案期間：2026/9/21－2026/10/21 1. 一般上班時間：08:30－18:00（含午休） 2. 活動期間（9/23－9/27）：10:30－19:30（含午休1小時） 3. 如因活動需求須延長工時，將依法給付加班費並事前溝通安排。 【我們希望你具備】 1.細心且具責任感 2.基本文書能力（Word、Excel） 3.具會計、出納、行政或財務相關經驗尤佳 4.配合活動期間排班 【面試及錄取方式】 1. 招募時間：7/7－9/5，額滿為止，有意應徵者請盡早投遞履歷 2. 履歷通過書面審核者，將另行通知面試或電話訪談時間，未通過書面審核者恕不另行通知 3. 面試時間：7/20－9/10之間 【加入我們，你將獲得】 1.參與大型國際文化活動的寶貴經驗 2.累積專案帳務及活動執行實務 3.與專業團隊共同完成大型活動 4.工作期間依法投保勞健保及團體保險 5.如有延長工時，依法給付加班費 本職缺僅招募2名，歡迎具會計、出納、行政或財務相關經驗者加入，一起參與2026臺灣國際兒童及青少年嘉年華，共同打造精彩的國際文化盛會！

1. Financial Stewardship & Strategic Value Creation 1-1. Ensure financial report, audit support, and tax report compliance with company and local government requirement. 1-2. Operational expense control, weekly AR follow-up, and cash flow management, annual budget and forecast preparation 2. HR, Process & System Leadership 2-1. Manage core HR operations and ensure employee activity follows regulations and rules. 2-2. Talent acquisition: develop recruiting strategies and refine employer branding. 2-3. Establish retention and career development strategies. Establish leadership development across the region for all managers of all levels. 3. Business Operations & Project Management 3-1. Manage order processing, warehouse inventory review, and supplier coordination. 3-2. Take ownership of strategic business projects 4. Office Administration & Marcom Support 4-1. Oversee multi-site offices/warehouses and organize company events. 4-2. Provide logistical support for business expansion and develop contingency plans and provide operational support for other regional offices if needed. 4-3. Support marketing activities and branding efforts for the local market.

《工作內容》 ◎ 協助不動產放款案件資料整理、建檔及送審作業 ◎ 管理擔保品資料、契約文件及放款相關文件 ◎ 協助撥款行政作業及案件進度追蹤 ◎ 郵件收發、來電案件分派及部門行政支援 ◎ 其他主管交辦事項 ※ 派遣期間至 2026/12/31，後續將依業務需求及工作表現評估合作機會。