轉職熱搜工作
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【良金牧場】財務/會計主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000~45000元 金門縣金湖鎮 2~3年工作經驗1.公司帳冊記錄及憑證之核算及保管 2.遵循法令規章辦理公司稅務各項工作 3.審核會計助理所計算的資料 4.企業租稅規劃,如減稅方案的評估 5.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 6.提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理 7.覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況展開 -
財務副理 Finance Assistant Manager(力麗溫德姆)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 南投縣魚池鄉 6~7年工作經驗1.確保每日業務的相關憑證的完整性,並經由核決權限主管審閱及簽名。 2.協助財務主管製作月度的財務報表和財務分析。 3.協助財務主管制定預算及預測,以及協助各部門主管提供歷史資料及明細資料。 4.執行財務制度及政策方針,並制作公司所需的統計報告。 5.熟悉所管理的財務人員的工作範圍及責任。 6.為了確保財務報表的及時完成,為各財務部員工制定工作方針及工作時間表。 7.確保財務記錄有條理的、時時更新的被保存。 8.抽查總出納的備用金、零用現金及其他主要預付存款 9.指導員工根據正確的標準和程式工作,並解決其日常工作中所碰到的問題。 10.協助財務人員的培訓作為提高團隊效率的部分,鼓勵個人發展。展開 -
A312 - ISO稽核管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 3~4年工作經驗1. 負責 ISO 9001、14001、45001管理系統文件控管與維護 2. ISO系統文件資料更新與管理作業 3. 內部稽核制度設計、規章制度與管理辦法的審查與評估 4. 協助內外部稽核、持續改善及系統推動 5. 稽核缺失改善情形追踨及協助各單位進行流程改善 6. 會議安排、連絡與紀錄撰寫 7. 其他行政事務協助展開 -
不動產企劃部 資深專員
月薪 40000~50000元 台北市中山區 3~4年工作經驗正大自民國51年從事紡織製造生產,於民國90年代轉型後,積極活化公司自有資產,行業跨足商用不動產投資及租賃、物業管理,範圍包括台北市的中山區、北投區、士林區、新北市新店區及淡水區等。 團隊目前於專業經理人帶領下積極開發未來具潛力之地段,並因應趨勢打造專業物業管理團隊,為未來智慧建築及高端物業提供至上的服務。 我們希望找尋積極有團隊精神的新血加入,我們希望您擁有自信與專業,善於幫助公司爭取市場上競爭的優勢。(獎金另計) 【工作內容】 本職務主要負責集團自有不動產相關專案之專案管理、跨部門協調與進度推進,協助整合內外部專業團隊,確保各項專案依目標、時程及決策方向順利執行。 * 負責自有資產活化、不動產開發及都市更新相關專案之管理與執行追蹤。 * 規劃專案時程、工作項目、責任分工及里程碑,掌握進度與風險。 * 整合內外部專業資訊與團隊資源,協調跨部門及外部顧問推進專案。 * 協助不動產開發可行性、市場、財務及稅務等相關分析與資料彙整。 * 擬定、整理及審閱專案相關合約、協議、公文及會議文件。 * 負責會議紀錄、決議事項、待辦事項及後續執行追蹤。 * 蒐集不動產市場、法規、政策及產業資訊,提供專案決策參考。 * 需具備擬定及審閱合約、製作公文書之能力,熟悉都市更新作業流程。 * 其他主管交辦之專案及跨部門協作事項。 工作基本要求: 不動產、都市計畫及建築相關法令、不動產估價及登記之基本認知 【官網】 https://www.jangdah.com.tw/展開 -
不動產買賣、租賃專員(新人專業培育+保障收入+獎金最高50%)新北第一名冠軍店 - 永和雙和加盟店 J1
論件計酬 -3000000元 新北市永和區 工作經歷不拘★本公司是【住商不動產】雙和區業績第一名加盟店–都營團隊★ 2024年業績近二億八千多萬,擁有8家分店,團隊人數超過200人。 擁有專業的教育訓練制度、大型百萬裝潢專屬簽約中心及豐富的公司資源。公司法人企業化制度經營,人性化團隊文化,非一般店頭。 【工作內容】 .不動產租賃仲介服務。 .客戶經營開發、電話行銷與銷售。 .不動產買賣仲介服務。 .客戶關係維繫、管理、服務、經營。 .包租、租屋、代管物件開發。 【健全的制度】 .專業、豐富、完善的公司後勤行政支援:法務、代書部、百萬級專屬簽約中心、行銷企劃、行政祕書、會計、人資、教育訓練中心。 .自行開發的ERP系統,數十年累積的成交資料庫,買方資源、賣方資源、委託出售、出租物件、......資源豐富,助您成交更有利! 【專業教育訓練】不動產專業領域唯有靠不斷地學習才能提供客戶即時、最好的服務。我們提供五大訓練功法: .豐富、系統化、制度化、完整、循序漸進式的新進人員入門專業訓練,協助新進人員專業養成。 .不斷推陳出新的豐富e化線上微課程,讓您自主行動學習,快速成長! .師徒制一對一帶領,資深人員作您的帶領和後盾,衝刺業績不孤單! .每月固定邀請不動產業界顧問級講師傳授不動產法規、主管領導才能相關教育訓練課程,讓您專業更晉升一級! .每月提供業務人員與績優人員有互動交流彼此成長的業務座談會。 【補助福利】 .個人廣告經費補助。 .個人業務秘書補助。 .個人商圈大樓經營補助。 .資源、利潤共享補助。 .網站開發物件搜尋系統。 .個人、店及公司網站資源。 【人性化的團隊文化】 .人性化管理:溫暖、團結、貼心、關懷、愛、彈性、支援、合作、情誼。 .工作時間彈性,自由度高。 .非普專軍事化管理。 【社團活動】努力工作之餘,也有豐富的身心靈活動休閒 .攝影社、羽球社、登山社 .工作之餘,享受休閒、同仁情感交流、......,休息、充電,再出發! 更多瞭解我們,快上→FB【住商雙和我的家】:https://www.facebook.com/househb2003展開 -
★房仲業務|訓練補助+高獎金|無經驗可|都營團隊
論件計酬 -3000000元 新北市永和區 工作經歷不拘1. 不動產買賣、租賃案件開發與銷售 2. 潛在客戶開發、需求分析及客戶關係經營 3. 房屋帶看、物件介紹、議價及成交協助 4. 商圈經營及市場資訊蒐集 5. 既有客戶維繫及轉介紹開發 6. 提供客戶不動產相關專業諮詢 7. 協助辦理簽約、過戶等相關交易流程 你想創造更多的收入嗎? 有多少目標或夢想尚未實現呢? 還有想再為自己奮力一次嗎? 歡迎加入房屋仲介服務業! ☆2025達成2.2億傲人成績,很會成交的團隊想找也很想成交的你!快加入我們!我們是優質、幸福、超強、快樂的房仲團隊! 【薪獎制度】 1. 新人訓練補助 : 受訓期間無憂學習。 2. 高專差異化獎金 : 業績越高獎金越多。 3. 帶組業績獎金 : 團體共同努力創造高收入。 【福利制度】 1. 團險 : 高額意外險保障,讓您放心拚業績。 2. 聚餐 : 每月歡聚,不定時活動領獎金,輕鬆吃喝又玩樂。 3. 年度國內旅遊 : 照顧員工也照顧員工家人。 4. 出國獎勵 : 會作業績也會玩,讓你生活更精彩。 【終身事業】 1. 業務入股制度 : 創造業務人生被動收入。 2. 店長、組長獎金 : 業績帶動額外收入、分紅制度明確,獎金無上限。 3. 內部創業展店制度 : 輕鬆展店無負擔。 4. 股東盈餘分配 : 永久收入不間斷。 【後勤資源】 1.法務、行政祕書、會計、人資、行銷企劃人員、代書部、百萬級專屬簽約中心、教育訓 練中心,完善的後勤行政支援,幫您輕鬆做業績。 2.自行開發的ERP系統,數十年累積的成交資料庫,買方資源、賣方資源、委託出售、出 租物件、資源豐富,助您成交更有利! 3.每月固定邀請不動產業界顧問級講師傳授不動產法規,讓您專業更晉升一級! 【補助資源】 .個人廣告經費補助。 .個人業務秘書補助。 .個人商圈大樓經營補助。 .資源、利潤共享補助。 .個人、店及公司網站資源。 更多瞭解我們,快上→FB【住商雙和我的家】:https://www.facebook.com/househb2003 住商都營團隊-一份可以兼顧家庭的事業 https://youtu.be/fS9YbHPG8B8 住商都營團隊-軟硬體資源豐富 https://youtu.be/ZpFwO8nkHIg 住商都營團隊-轉職不動產首選 https://youtu.be/I4kL5oD8Leg展開 -
轉職挑戰高薪【不動產營業員/經紀人/業務】深耕雙和區30年/業績破億200人團隊,新人完整培育保障收入+獎金最高50%↑
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工管工程師
月薪 58000元 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容: 1.工程管理制度推動與優化:負責工程管理制度之規劃、維護、推動與持續改善。 2.工程進度與專案管控:控管專案與工程施工進度,協調跨單位執行進度與異常排除。 3.制度落實度查核與稽核:執行各單位管理制度落實度稽核、追蹤檢討與效益評估。 4.工地施工品質查核與落實:執行現場施工品質稽核,追蹤缺失改善與預防再發措施。 5.跨部門溝通與跨單位協調:推動各項品質、進度管理政策落實。 6.主管交辦事項:協助主管進行專案資料彙整、報表分析與其他臨時指派任務。展開
