轉職熱搜工作

1.課內日常事務處理 2.課內相關數據統計、上傳及分析 3.專案事項推動與執行 4.課內紀律管理及稽核事項 5.MES過帳、監控SPC資料收集系統維護 6.跨部門溝通協調 7.人員出勤狀況管理及工作安排 8.主管交辦事項

1.操作電腦估算軟體，精通Excel、Auto CAD。 2.負責投標報價作業。 3.執行預算編製及變更追加減審查。 4.業主變更設計數量計算審核。 5.圖面、標單和工程數量核算。 6.圖說管制作業。 7.編製執行預算書。 8.工務稽核。 9.主管交辦事項。

工作職責： 負責現場施工安全稽查與紀錄 廠區工作證申請，人員進場資料整理製作 執行每日安全教育與防護設備檢查 製作工安文件（教育紀錄、稽核表、異常通報） 協助落實法規與執行廠區安全標準，提升現場施工安全品質

1. 資訊安全事件之情資蒐集、分析、通報、應變與處理。 2. 資安監控、風險告警及資安系統日常管理，如SOC、SIEM..。 3. 資安檢測作業規劃與執行，含弱點掃描、滲透測試、 APP檢測等等。 4. 資安防護作業推動，如零信任、AI防護等等。 5. 資安風險識別，如:防火牆、WAF、DLP、源碼、漏洞等等。

我們是一家歷史悠久的金屬加工公司， 我們正在尋找積極及充滿熱情的您，加入我們的團隊。 工作職責 負責計劃、指揮及協調有關品質系統、品質保證、品質驗證、客戶問題處理等活動及部門日常管理。 1.部門人力掌控, 及新進人員相關培訓 2.成品/原料//製程中(巡檢)/委外加工品等品質檢驗 3.品質檢驗判定、產品異常處理與追蹤 4.熟悉使用測量儀器(如分離卡、游標卡尺、缸徑規、拉力機等) 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理。 6.對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 8.客訴問題處理，矯正預防措施之訂定。 9.供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理 10.品保部門工作規劃及人員管理、教育訓練、督導與考核。 **福利&制度 1.採月薪制、國定假日休假、週休二日 ，定期調薪 2.依勞基法享特休假 3.每位員工皆投保勞工保險、全民健康保險、團體保險(團體保險保費全額公司負擔) 4.供餐福利：供應午餐及晚餐，共二餐 5.獎金制度 : 全勤獎金、績效獎金、年終獎金.... 6.節慶福利：節慶禮金、婚喪喜慶補助、尾牙、定期舉辦國內外旅遊....

一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

1. 各AVIS站點短租車輛的維修安排及管理 2. 企業長租車輛的維修安排及管理 3. 各AVIS站點車輛的車況稽核並提供諮詢 4. 各品牌車輛的服務廠維修合約洽談 5. 車輛相關配件用品的採購及管理 6. 事故處理及客戶服務 7. 其他交待事項 服務範圍：雙北、桃園、宜蘭、花蓮 ※另享有績效獎金。

一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。