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我們正在尋找具備食品安全管理專業與法規實務經驗的人才，共同建立完善的食品安全管理制度，協助公司落實食品安全政策，提升製程品質與品牌信譽。 本職務將負責 HACCP、GHP、ISO 22000 等食品安全管理制度的導入、維護與改善，並協助各部門持續精進食品安全管理流程。 工作內容 規劃、執行與維護 HACCP 管理制度。 建立與修訂食品安全標準作業程序（SOP）。 執行食品製程危害分析與重要管制點（CCP）管理。 建立食品原料、半成品及成品之品質管理制度。 辦理食品安全衛生教育訓練與宣導活動。 建立產品追溯追蹤、異常通報與改善機制。 規劃並執行內部稽核及矯正預防措施（CAPA）。 協助政府主管機關（衛生局、食藥署）查核作業。 定期檢視食品安全法規修訂內容，提出改善建議。 協助跨部門溝通與食品安全專案推動。

1.所屬產品之品質稽核，含進料、製程、出廠測試、工地安裝等提報改善。 2.產品相關工程異常案例之原因分析及對策追蹤等。 3.產品品質統計分析、SPC工程執行等。 4.產品產製、檢驗及裝機等全流程之SOP及SIP落實執行查核。 5.零組件供應商之品質輔導及製作品質評核等。 6.重要零組件之生產履歷建立及督導。 7.主管交辦事項執行。

我們是統一超商加盟門市，致力於提供便捷的零售服務，為顧客帶來高效且令人滿意的購物體驗。我們服務的客群涵蓋廣大消費者，從日常補給到緊急需求，成為生活中不可或缺的一部分。 職缺介紹：7-11砡安門市儲備幹部 工作內容： 1. 執行門市日常營運，包括收銀、結帳和找零，確保交易準確及服務順暢。 2. 依商品類別進行貨架陳列、商品補充與退換貨作業，維持店內整理有序。 3. 負責進貨驗收流程，定期執行盤點，確保庫存數量與帳目一致。 4. 參與門市促銷活動，掌握活動細節，主動向顧客介紹並解答相關疑問。 5. 維護店內及週邊環境潔淨，以提供安全與舒適的購物環境。 6. 提供專業且熱情的顧客服務，快速回應顧客需求及處理意見反饋。 7. 參加企業提供的門市營運管理培訓課程，培養零售管理知識與儲備幹部必備技能。 8. 執行店內基礎的財務管理與銷售報告製作，參與門市營運績效分析，提高業務效率。 歡迎您加入我們，成為零售業核心成員的一部分，與團隊共同締造持續成長的商業標竿。7-11砡安門市期待您的投入，立即投遞履歷吧！

主要職責 1. 品質檢驗：負責產品的入廠檢驗、過程檢驗及出貨檢驗，確保產品符合公司及客戶的品質標準。 2. 問題分析：分析生產過程中的品質問題，找出根本原因並提出改善方案。 3. 數據分析：收集和分析品質數據，製作報告以供管理層決策。 4. 內部稽核：確保各項流程符合標準作業程序。 5. 上級主管交辦事項。 所需技能 1. 技術能力：具備機械、電子或相關領域的專業知識。 2. 數據分析：熟悉統計方法及品質工具，如SPC、FMEA、8D報告等。 3. 問題解決能力：能夠有效分析問題並提出可行的解決方案。 4. 溝通能力：良好的口頭及書面表達能力，能夠與不同部門協作。 *工作地點：新埔倉儲/大溪工廠/平鎮工廠(依面試後敘定)。

1.分行業務推展規劃及執行，達成分行業務目標。 2.招募、訓練理財業務人員，提升理財業務人員專業智能。 3.協助及輔導理財業務人員業績與團隊激勵，提昇銷售動能。 4.協助理財業務人員開發客戶、深耕客戶關係，提高客戶滿意度。 5.督導理財業務人員銷售行為，落實遵法與內控。 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵

水電/消防/弱電)/空調工程，專案類型：醫院、商業建築、工業設施及公共基礎設施等。 工作內容： 1. 負責專案的成本估算，包括材料、人工、設備及其他相關支出的預算計算，並對成本數據進行精確分析。 2. 進行成本效益分析，提供詳細的成本報告和建議方案，對廠商詢價分析價格訂定策略。 3. 滾動更新專案預算，及時對比實際成本與初步預算，分析差異並提出改進措施。 4. 針對機電產業的成本結構進行深入研究，掌握最新行業標準和最佳做法，確保成本規劃的科學合理。 5. 使用專業軟體如Excel、ERP及其他成本管理工具進行數據管理和分析。 6. 與跨部門團隊協作，清晰有條理地傳遞成本分析結果及管理策略，確保相關單位能正確執行。 7. 主動解決成本相關的各類問題，進一步提升運營效率並降低不必要的支出。 8. 參與公司內部的定期會議，提供經濟效益提升相關建議，進而推動決策制定。 作為估算分析師，您將是公司成本效益優化的核心動力。我們重視你的專業和洞察力，熱切期待有熱忱、有分析能力的您，加入我們這個充滿活力與挑戰的團隊！立即投遞履歷，成就您的職業新高峰！

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開發客戶-實施客戶約訪 、執行客戶初步篩選、撰寫客戶徵信報告 金融商品的販售-進行簽約對保、報價與銷售締結 提供現有客戶客觀的投資分析或建議、協助客戶買賣證券與期貨 公司會提供既有客戶資源 除可保障底薪外，額外業績獎金提供 條件需有證照(則一即可)： 1. 股務人員 2. 證券商業務員 3. 證券商高級業務員

上班地 | 派駐現場營業所 工作摘要：協助管理站所與推行公司政策，負責客戶業務開發、顧客關係管理以確保站所持續營運。 職務內容： 1. 人員管理：人員調度、配送區戰略分析、考核、教育訓練、考勤核審。 2. 業務行銷：業務招攬及開發、客情維繫及深度開發、成本效益評估。 3. 車輛管理：車輛調度、維修、保養、定檢、車產值。 4. 異常處理：車/貨故即時處理及通報，客訴處理及改善，留滯貨件處理。 5. 人員招募、調度、督導及管理。 6. 資材設備之控管調撥及審核會計作業

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 1.定義並推動年度品質目標，建立與優化品質管理系統。 2.規劃與審核生產/量測機台與產品的品質監控項目、頻率與有效性。 3.執行製程品質分析與改善行動（CIP），落實持續改善文化。 4.主導製程監控，確保製程穩定與良率提升。 5.處理與分析生產異常與客訴問題，執行稽核與追蹤改善。 6.協助新產品導入階段的品質策劃與驗證作業。