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轉職熱搜工作

您正在找護理師的工作,共計12256筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 板橋區護家 白班或固定班別護理人員

    月薪 40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    我們是小型護理之家,致力於為住民提供全方位的護理及照護服務。我們關心每一位住民的健康與生活品質,成為他們及其家屬信賴的依靠。 1. 負責住民的日常護理,包括藥物管理、管路照護及基礎臨床護理。 2. 進行住民的健康狀況觀察與紀錄,記錄護理日誌及病徵處理。 3. 協助就醫安排,並執行醫囑相關的醫療照護項目。 4. 負責住民的身體評估與健康促進計畫落實。 5. 為家屬提供詳細的健康狀況說明,並與家屬保持良好溝通。 6. 協助住民完成復健計劃及各類身心活動。 7. 在突發狀況下進行緊急護理處置及判斷。 我們期待充滿愛心、細心,並願意與我們一同創造健康生活環境的優秀護理人員加入。快來成為我們團隊的一員,與我們一起守護每位住民的健康與幸福,期待您的加入!
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    供餐福利年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 內外科病房/婦產科病房/精神科病房/加護病房正職護理師

    月薪 44000~48000元 新竹市北區 工作經歷不拘
    1.給予病人整體性護理。2.正確執行各項醫囑及護理常規。3.能正確操作各種急救設備。4.隨時保持工作單位及病人單位之舒適與整潔。 5.正確執行病人各項生理監測及判斷,並迅速反應,以及早發現病人問題。6.正確執行各項監測紀錄及護理紀錄書寫。7.對病人病情深入了解,隨時掌握病情變化。 8.與病人及其家屬建立良好之人際關係,以減少不必要的誤會糾紛。9.密切與醫師及醫療團隊聯繫,以應付緊急狀況。10.指導庶務人員之工作。 本院護理人員待遇優,工作團隊互動融洽,人員穩定流動率不高,病房需招募新成員,歡迎優秀護理人員來院應試!
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  • 托嬰中心護理師(貝格爾三重館)(捷運先嗇宮站)

    月薪 39000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    1.負責身體微恙之病童基礎照護、檢查、餵藥、帶診等醫療事務作業。 2.負責嬰幼兒日常托育工作。 3.負責嬰幼兒之發展評估。 4.具小兒科、婦產科、產後護理之家、月子中心、托嬰中心、急診室等相關工作經驗者尤佳。 5.照顧0-3歲幼童。 6.托嬰中心護理衛教宣導及文件製作。 7.無抽菸習慣。 8.托育集團領導品牌工作有保障。 9.三節年終獎金穩定發放。 10.升遷管道多元海外發展機會豐富。 11.歡迎新鮮人、應屆畢業生無經驗可。 12.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。
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    進修補助工作獎金幼兒照護尾牙或春酒下午茶
  • 【新店耕莘】精神科-護理師(滿1年/年薪約65.4萬元起)

    月薪 42068~44308元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.主要工作為協助美沙冬替代療法計畫案:執行美少冬個案每日服藥業務。 2.藥酒癮戒治相關業務。 3.相關報表資料統計及行政文書處理。 4.主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助住宿福利
  • 兼職白班護理人員 時薪250元【近林口長庚醫院】

    時薪 250元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    請直接來電 劉小姐 0930130091預約面試,有提供員工宿舍,謝謝!預約面試,謝謝! 1.具有護理師或護士資格,提供護理服務。 2.測量記錄住民的生理狀態等。 3.協助就醫及安排回診。 5.協助住民入退住事宜。 6.定期護理評估與執行計畫。 7.配合主管交代事項。
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    供餐福利年終獎金住宿福利員工聚餐
  • 護士(基隆分院)

    月薪 51000~66000元 基隆市仁愛區 1~2年工作經驗
    1.具備一年以上護理照護臨床相關工作經驗 2.植物人狀態院民專業護理照護及生活照顧 3.具護士或護理師證書 4.全職者需輪三班:白班07-15、小夜班15-23、大夜班23-07
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  • 護士(文山分院)

    月薪 51000~66000元 台北市文山區 1~2年工作經驗
    『本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計計劃,並依計劃規定工作連續年資,按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。』 1.具備一年以上護理照護臨床相關工作經驗 2.植物人狀態院民專業護理照護及生活照顧 3.具護士或護理師證書 4.全職者需輪三班:白班07-15、小夜班15-23、大夜班23-07
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  • 產兒科護理主管(護理長)

    月薪 70000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗
    工作內容 1.負責嬰兒室、病房護理單位之日常營運與管理。 2.督導護理人員臨床照護品質,確保母嬰安全與醫療品質。 3.規劃與執行護理工作流程、標準作業程序(SOP)及感染控制管理。 4.負責護理人員排班、人力調度、教育訓練與績效考核。 5.協助新進人員帶訓、臨床教學及單位人才培育。 6.處理病患及家屬問題反應,提升服務品質與滿意度。 7.配合醫療團隊跨單位溝通協調,推動單位運作順暢。 8.督導藥品、醫材、儀器設備管理與環境安全維護。 9.配合衛生主管機關督考、評鑑及相關資料準備。 10.執行主管交辦事項及協助推動院內事宜。 其他條件: 1.具護理師資格。 2.具婦幼與產後機構、醫療院所管理工作經驗。 3.具備抗壓性與危機處理能力。 4.跨部門協調技巧。
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  • 屏東分院護理之家護理員

    月薪 40410~48580元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘
    壹、招考職務內容: 一、職務:屏東分院護理之家護理員 (一)工作內容: 1.照顧病人、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育住民各種醫藥常識、提供住民家屬治療建議 3.輔助與安撫病人在治療過程中所產生心理上的不適,給予住民和家屬情感上適時援助 4.活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能訓練 5.協助照服員相關技能之教育與考核 6.醫師巡察時反應住民健康狀況 貳、公告及報名截止時間: 一、報名期限:即日起。 二、招考、面試日期:另行電話通知。 三、錄取通知及公告:將於電話通知。 參、報名應檢附資料: 一、履歷表、自傳。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫,請至『面試須知』下載) 二、國民身份證影本。 三、學歷、相關證書影本。   *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試,不合格者恕不退件及函復。    以上彙整資料,以電子檔回傳bgh08200820@gmail.com    或以紙本郵寄(限時掛號):屏東縣屏東市大湖路58巷22號醫行室收,    註明應徵職缺名稱,聯絡電話:08-7560752,人事陳小姐。 肆、員工福利: (一)新進員工福利:生日禮卷、三節禮品(卷)、三節福利金(每月福利金約2,000-3,000元,點值浮動)、年終(1.5個月)、特殊健康檢查、就醫及住院優惠、各項津貼依院方規定。 (二)到職滿1年:年度特休假7天(並補助每日1,600元休假補助費)、員工年度健檢。
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒住宿福利員工聚餐
  • [恆安照護集團]中和院區護理師 51K起~75K (含試用津貼,另有三節獎金、績效獎金等)

    月薪 51000~75000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    一、簡介: 1.恆安照護集團所屬機構。 2.上班時段免費供膳,外縣市有提供住宿。 3.員工福利多項,提供專業成長在職教育。 二、工作內容: 1.基本醫療護理專業照護技術,如測量生命徵象、發藥、換藥等常規作業。 2.感染管制預防概念及技術之操作。 3.住民疾病徵兆、異常或急症症狀之觀察、評估、處置及記錄,必要時採救護措施。 4.住民安全及環境設備儀器之維護。 5.關懷、陪伴與尊重長者。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金