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一、職務名稱：約用護理師-健康管理師(減重中心) 二、應徵人數：正取1名、備取1名 三、資格條件： 1.具護理師級證照 2.具營養、公共衛生或健康管理相關經驗尤佳 四、工作內容： 1、協助體重管理個案健康評估與追蹤管理 2、提供健康促進、飲食與生活型態相關衛教 3、協助個案療程安排、關懷追蹤及滿意度管理 4、協助中心行政作業、資料統計及營運分析 5、協助推動健康促進活動及跨單位合作業務 五、薪資：年薪約53萬-61萬元(含年終獎金、獎勵金，獎勵金隨醫院盈餘及個人工作績效浮動)。 六、甄選方式：資格審查及面試。 七、符合資格且有意任職者請檢具： 1.履歷表； 2.最高學歷畢業證書影本； 3.國民身分證正反面影本(註明僅供查驗身分用）； 4.相關專業證書影本； 5.相關工作經驗證明資料。

1.跟診 2.抽血 3.注射前準備（增生治療、PRP等） 4.IV IM注射 5.基本衛教 6.基本環境清潔 7.其他主管交辦事項 薪資： 第一個月：36000元 第二個月：37000元 第三個月：38000元 工作表現穩定 第七個月：39000元 滿一年：40000元 以上為底薪，獎金另計。 到職滿三個月後，第四個月可參與護理獎金分配 約3000-8000以上不等（視營運業績而定）

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1.直接照顧相關護理工作。 2.督核生活服務員之照顧工作 。 3.服務使用者個別化服務計劃參與評估、計劃、執行。 4.感染控制規劃及督核。 5.主管交辦事項。 具護士或護理師執照，有身障服務相關經驗為佳。 「本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助」

1. 護理實務及護理相關工作 2. 日校生、夜校生或二度就業者亦可 3. 可固定班。(純日班可) 4.月薪40000元起， 大夜津貼700元/天，小夜津貼500元/天，白班接新住民300元/天。 5.另有年資獎金、生日禮金、部門獎金、考核獎金、年終獎金、旅遊津貼。

1 樓門診護理人員 或 2 樓產嬰房護理人員 (可依興趣選擇) 一樓門診護理人員: (專職 或 晚班 或 假日兼職) 跟診、衛教、櫃台 另徵：小兒科晚班 及 假日班 護理人員各一名。 二樓產嬰房護理人員 (專職 或 兼職 ) 1.協助產嬰房相關護理工作 2.嬰兒室寶寶照護、護理衛教 以上待優福利佳，高薪聘請，依照經驗予以敘薪、意者面談