轉職熱搜工作

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.服務區域：苗栗市、後龍鎮、西湖鄉、頭屋鄉、造橋鄉、獅潭鄉 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.個案服務區域：以南屯區、西屯區、原臺中市區為主 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.個案服務區域：以南屯區、西屯區、原臺中市區為主 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費手套口罩/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

※工作內容： 1.客房及公區清潔 2.協助餐點收送 3.布巾備品補充管理 4.五金木質家具年度保養 5.主管交辦事項 ※待遇範圍：月薪31,000-36,000元；每月另有伙食津貼，按季發放；對於優秀人才本公司也有機會用更高的待遇聘僱。 【為什麼要加入我們】 ※國泰內湖產後護理之家為2021年底新開幕的據點，設備環境新穎舒適~ ※不同一般的旅宿產業，這裡入住的客群相當單純(媽媽寶寶為主)，團隊氣氛融洽，不隨住房率刪減人力，公司穩定經營！ ※團隊樂意培訓新人，提供紮實教育訓練，為您的職涯加分！ ※員工福利讚，照顧一家大小與您人生的各階段： (1)團體保險包含直系親屬與配偶，保費全額由公司負擔，提供更多的保障給您與家人 (2)員工旅遊券/結婚、生育、子女教育都享有津貼~ (3)享有集團服務與產品優惠價，品項多元豐富，例如：醫美/住宿/餐飲/就醫/金融/營養品/保養品等等，優惠拿滿！ 歡迎對於產後事業有高度興趣，具有房務或清潔相關經驗、亦或是嚮往公司年年穩定成長，認同健康是人生最大財富的您，加入我們的行列！ ※兼職亦可，排班時間可議，可與人資接洽聊聊

※工作內容： 1.公共區域、公共廁所及房間地面清潔 2.協助餐點收送 3.五金木質家具年度保養 4.主管交辦事項 【為什麼要加入我們】 ※本職務工作地點為國泰內湖產後護理之家，2021年底新開幕的據點，乾淨新穎~ ※不同於一般的旅宿產業，這裡入住的客群相當單純(媽媽寶寶為主)，團隊氣氛融洽，不隨住房率刪減人力，公司穩定經營！ ※團隊樂意培訓新人，提供紮實教育訓練，為您的職涯加分！ 歡迎對於產後事業有高度興趣，具有房務或清潔相關經驗、亦或是嚮往公司年年穩定成長，認同健康是人生最大財富的您，加入我們的行列！

【你將接觸到的工作內容】 1.客房清潔（房內環境、床鋪備品、基本整潔維護） 2.協助餐點收送（流程清楚、好上手） 3.其他主管交辦事項（依現場需求支援） 【我們的排班很彈性】(可依您的個人需求調整安排) -早班：07:30–11:30 -午班：13:30–17:30 -全日班：8 小時 -到班 4 小時：時間可議 【加分條件】 -對產後照護/服務現場有興趣 -有房務/清潔相關經驗佳（無經驗可學）

【你將接觸到的工作內容】 1.公共區域清潔維護（公共區域、公共廁所、茶水間） 2.協助餐點收送（流程簡單、好上手） 3.其他主管交辦事項（依現場需求支援） 【我們的排班很彈性】(可依您的個人需求調整安排) -日班：08:00–12:00 -晚班：13:30–17:30 -全日班：8 小時 -到班4小時：時段可議（可談固定或彈性） 【加分條件】 -對產後照護/服務現場有興趣 -有房務/清潔相關經驗佳（無經驗可學）

【工作內容】 臨床專業維護： 協助醫師進行牙科治療、高標準四手操作、材料調配。 感控消毒管理： 醫療器械之清洗、高溫高壓消毒、打包歸位與庫存盤點。 診所環境維護： 診間、諮詢室之清潔與維護，維持安心舒適的醫療環境。 病患溫馨接待： 親切引導病患、療程前後衛教說明，建立良好醫病關係。 【我們在尋找這樣的你】 特質需求： 親切有禮、個性開朗、口齒清晰、具備良好溝通能力與高度團隊互助精神。 加分條件： 具備 2 年以上牙科工作經驗者，優先安排面試。 具備「護理師執照」者優先面談（薪資另有專業證照加給）。 （無經驗但肯吃苦、願意從零學習者，我們也十分歡迎！） 【福利制度與環境優勢】 看得見的實質獎勵： 【團體績效獎金】營運成果大方共享 【個人業績獎金】付出與收穫成正比 【技術支援獎金】專業能力提升看的到 安心的工作氛圍： 同事友善、醫師好相處，團隊互助不藏私，工作氣氛融洽。 完整的培訓系統： 提供按部就班的員工教育訓練，專人帶領、有人可求助，讓新人不焦慮、職涯有成長。 【工作時段與排班制度】 上班日： 星期一至星期五（週休二日，週末好好休息） 診時分佈： 早診：09：00 ~ 12：00 午診：13：50 ~ 17：30 晚診：18：20 ~ 21：30 排班說明： 診所採排班制（依法導入 4 週變形工時原則），每 4 週工作時數嚴格遵守勞基法規範（每 4 週 160 工作小時），加班依法計算加班費，保障同仁權益。

提供居家個案(失能老人,身心障礙者)身體照顧服務,家務及日常生活照顧服務,送餐服務等。 薪資 1. 論件計酬，採拆帳。 2. A碼政策鼓勵服務，採拆帳。 3. 周六加班費(依勞基法辦理)。 依照勞工局相關規定備有完善的保險制度保險制度 1. 勞保。 2. 健保。 3. 勞工退休金提撥。 4. 團體傷害保險。 5. 雇主意外責任保險。 員工福利 1. 印泥、連續方形印章。 2. 生日禮金。 3. 員工制服。 4. 三節禮品。 5. 尾牙聚餐。 6. 年度免費員工體檢。 7. 開會準備餐點及飲品。 8. 員工年度國內旅遊。 9. 定期辦理團體督導聚餐。 10. 定期手套、口罩發放。 11. 年度考核獎金。 12. 有薪特休假。 13. 開發獎金。