轉職熱搜工作

(1)日常清潔：洗澡、洗頭、刷牙、口腔清潔、修剪指甲、更衣。 (2)排泄與衛生：協助如廁、更換尿布、處理便盆/尿壺、清潔身體。 (3)活動與安全：協助起床、上下床、移位、翻身、拍背、陪同散步。 (4)營養攝取：協助餵食、餵水、鼻胃管灌食（在護理師指導下）。 (5)用藥協助：提醒或協助長輩服藥。 (6)環境衛生：整理床單位、更換被單、維護住民居住環境清潔。 (7)病情觀察：觀察長輩精神與身體狀況，若有異常（如發燒、跌倒）立即報告護理師。 (8)陪伴交流：聊天、閱讀、陪伴散步，減少長輩孤獨感。 (9)活動帶領：協助長輩參與中心舉辦的團體活動、文康休閒活動。 (10)其他主管交辦事項。

需符合長照機構業務負責人資格（符合以下之一）： 1. 社會工作師，具長照或相關服務經驗2年以上 2. 護理師，具臨床或長照經驗2年以上 3. 具照顧服務員督導經驗4年以上 4. 長照相關工作經驗7年以上，具管理或帶領經驗者佳 ※具日照中心或長照機構管理經驗者優先錄取 工作內容： 1. 負責日照中心整體營運管理與績效達成 2. 帶領跨專業團隊（照服員、護理、社工）運作 3. 規劃並提升服務品質與使用者滿意度 4. 機構評鑑、稽查及品質管理執行 5. 人員教育訓練與團隊培力 6. 對外資源連結與社區經營 7. 行政管理及政府相關業務執行 管理人數：約7人（依實際編制） 服務規模：日照中心（收托人數44人） 月薪40,000～46,000（依經驗與管理能力核薪） 另有績效獎金、營運獎金

協助個案生活日常所需 1.為個案翻身、拍背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.協助個案飲食起居、服藥等等 3.居家打掃、整理環境及代購所需用品

職務內容： 1.國內/外採購(詢/議/比價)、合約簽訂作業 。 2.國外採購之進口申請、信用開狀等經辦。 3.採購業務進度管理，交貨協商、抱怨及違約處理。 ––––––––––––- ※ 生日禮金、員工旅遊、四節禮金、各項工會與福委會補助 ※ 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度） ※ 多項獎金制度（每月生產獎金、年終獎金、年度績效獎金、年度員工分紅、提案改善獎金、模範員工獎勵、員工推薦獎金） ※ 家庭日、各項健康促進活動、員工健康檢查、廠內護理師/醫師諮詢服務 ––––––––––––––––- ● 本廠備有交通車、單人宿舍，提供戶籍所在地距本廠30公里以上人員依規定申請。 ● 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度）

對長輩需有耐心~ 一、長輩日常照顧 二、日照各類活動帶領 1. 帶領活動並紀錄。 2. 活動教案的設計與執行，活動教具的製作。 三、個案紀錄登打 四、環境清潔 五、參與定期會議及會議紀錄 六、安全維護 1. 注意長輩異常情緒和問題行為，應加強處理技巧及預防意外措施。 2. 發現個案任何異常的狀況時應立即通報護理師或主管並協助處理。 七、交通協助 1. 每日交通到達時的接送和安全維護。 2. 每日送個案安全上交通車並攜帶個案個人物品和聯絡資料。 3. 必要時協助個案的交通接送服務。 八、問題行為的處理 九、其他庶務工作

1.家訪評估服務個案需求及擬定處遇計畫 2.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 3.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 4.評鑑工作

居家照顧服務員 (一)資格條件： 1. 領有照服員結業證書或照服員技術士證書或護理等相關科系之畢業者 2. 已失智課程、身障課程20小時完訓者優先綠取 3.具服務熱忱、責任感及良好溝通能力 4.具機車駕照尤佳（方便外訪） (二)工作內容： 協助個案日常生活照顧（如沐浴、更衣、進食、如廁等） 協助翻身、拍背、簡易肢體活動，預防壓傷與退化 陪同就醫、外出或復健活動 協助備餐、餵食及營養攝取觀察 居家環境整理與基本清潔維護 觀察個案身體與精神狀況變化，並回報督導或護理人員 協助執行簡易健康照護（如量測體溫、血壓等） 提供情緒支持與陪伴，促進個案心理穩定 配合長照服務紀錄填寫與系統登錄

1.長照居家照顧服務個案管理 2.個案開案、居家服務派案、個案訪視 3.居服員人力調派、督導、溝通與協調 4.協助辦理行政核銷與專案事務。