轉職熱搜工作

1.安裝各種機具、電機設備 2.機具設備故障排除 3.主管交辦事項 本職缺符合缺工就業獎勵，凡錄取且於就業服務中心登記者，將可以下列期間核發獎勵金： 1. 第 1 個月 至 第 6 個月，每月核發新台幣 5 ,000 元。 2. 第 7 個月至第 12 個月， 每月核發新台幣 6 ,000 元。 3. 第 13 個月至第 1 8 個月，每月核發新台幣 7 ,000 元。 每人最長發給18 個月。 ＜＜　歡迎撥0965378391或加LINE詢問職缺，LineID帳號:cphr002　＞＞

1.產品開發 2.開發件進度及品質管制 3.開發部ERP系統維護 4.圖面繪製 5.開發履歷管理 6.主管交辦事項 7.會操作AutoCad 8.須有汽車駕照並熟稔開車

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1.公司內外部網站系統開發和維護 2.Client Server系統維護 3.電腦和網路軟硬體故障排除與伺服器等設定 4.其他主管交辦事項 5.懂財會系統、受過資安訓練(如ISO27001、CISSP、CompTIA Security+、CEH等)

1.客戶圖面報價處裡、規格確認、承認書製作 2.五金零件製程規劃 3.協助繪製零件 4.料號建立與編碼、BOM相關資料 5.文書資料製作、整理與傳遞 6.主管交辦事項

有富營造有限公司自創立以來致力於承包政府標案工程，並於2025年5月成功晉升為甲級營造公司 🎉。我們相信優質的工程建設能為社會帶來長遠的價值，在快速成長的過程中，我們不斷追求卓越，為每個團隊成員提供實現專業抱負的舞台 🚀。加入我們，與富有活力的團隊共同締造建築奇蹟，見證公司與您的共同進步！ 1. 規劃施工計畫，監督各階段進行，確保進度、品質及安全。 2. 協調施工細節，檢視工程圖紙，確保符合設計規格及工料標準。 3. 管控工程預算、成本，並定期向公司報告進度及施工狀況。 4. 與政府機關對接，整理相關勘驗及計畫資料。 提供給您的福利與支持： - 年節獎金及激勵獎金，肯定您的努力與貢獻。 - 免費供餐、尾牙活動，增添工作之餘的快樂時光。 - 提供勞保、健保、意外險及員工團保，全面保障您的安全與健康。 - 積極提供在職教育訓練，助您專業能力更上一層樓。 一起成就您的職涯新高度，期待您的加入！ 🚧

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