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您正在找設計主管的工作,共計9085筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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收納管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 台北市中山區 5~6年工作經驗1. 居家格局、擺設空間、居家美化…等規劃 2. 收納工具(例如:層板、收納盒及收納箱…等)規劃 3. 執行居家清潔、物品盤點、整理、分類及汰舊換新 4. 維護居家空間及儲物空間系統化(包含物品分類、收納標示、清單建置…等) 5. 其他主管交辦事務展開 -
機構產品開發工程師(土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1. 伺服器專案產品機構設計開發 2. 伺服器專案機構零件設計及圖檔建立 3. 伺服器專案機構設計公差分析 4. 伺服器專案機構樣品及模治具檢討展開 -
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美工接單專員 (業務助理)
月薪 32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘負責客戶訂單承接、核對及大圖輸出轉檔、客戶報價處理、客戶需求服務派工安排、內部生產溝通、出貨安排及掌控、其他客戶服務類處理安排、其他庶務安排,主管交辦事項等 歡迎抗壓性高、細心、主動積極進取樂於學習新事物、合群開朗、善於溝通,不怕工作量大複雜工作條理分明,工作支配性靈活的人才加入我們的行列。展開 -
工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘工務助理: 1. 負責接案工程發包及成本預算控制。 2. 負責分項工程現場指揮。 3. 負責分包商施工之監督與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 控管施工進度與品質。 6. 執行分項工程及安全衛生自主檢查。 7. 負責進場物料的驗收、檢驗與堆置管理。 8. 協調工程事務與勞務。 9. 製作、整理、保存施工紀錄與文件資料。 建築設計/繪圖人員 1. 準備標案所需的圖說及規範說明。 2. 確認協助估價廠商圖說及報價。 3. 收集分析及填寫標單。 4. 協助施工圖繪製。 5.合約製作。 工地監工/主任 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 2日回覆 -
工地主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣羅東鎮 2~3年工作經驗1.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助辦理工程變更設計 5.現場安衛執行及查核 6.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 7.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 8.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 9.工程計畫之工作量價估算及製作估價單 10.工地設計規格及工料標準之查核 11.根據建築師或設計師之設計圖繪製施工藍圖,包含建築物內外裝修及細部構造之 施工圖、建築物結構體之施工圖 12.進行銷售面積計算、設計估價的工作展開 -
SEO 優化師
月薪 40000~45000元 台北市信義區 4~5年工作經驗制定並實施提升網站自然流量的SEO策略,進行關鍵字分析與頁面優化,持續追蹤與評估SEO的表現,以及保持對最新搜尋引擎演算法與趨勢的掌握。此外,還需與行銷、開發等跨部門團隊協同合作,以達成本公司行銷目標。 主要職責包括: SEO策略的規劃與落實:根據公司目標設計並執行全面的SEO方案,以提升網站的自然搜尋排名與流量。 關鍵字研究與內容優化:仔細分析產品關鍵字,排定寫手每週文章內容,審核上架。 頁面優化:改善網頁標題、描述、內容結構、內部鏈結與外部連結,提升用戶體驗與搜尋引擎的友好度。 成效監測與分析:運用SEO工具追蹤網站表現,分析數據並提出改善建議。 趨勢追蹤:密切注意最新的SEO動向與Google演算法的變化,確保策略具有前瞻性。 跨部門合作:與行銷、技術開發等團隊密切配合,確保SEO策略與整體企業目標一致。 競爭對手分析:研究競爭者的策略,發掘市場的機會與挑戰,以制訂更有效的行動方案。展開 -
硬體研發工程師-1
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1. 熟悉電路設計與pcb layout 軟體,, 2. 熟悉VNA/SCOPE操作, DEBUG能力佳, 3. 具獨立思考與解決問題能力, 4. 需有團隊合作精神。 5. 其他主管交辦事項。展開 -
【網通產品研發部】硬體高級工程師/資深工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 5~6年工作經驗你將在高速成長的網通產品事業單位中,扮演關鍵技術領導角色,負責Server主機板的核心設計與研發,推動創新並打造高效能解決方案。 職務內容: 1. Server主機板電路設計:主導高效能主機板的電路架構設計、原理圖繪製與Layout指導,確保設計品質與效能。 2. 技術領導與設計審查:擔任專案技術負責人,引領設計方向、進行技術審查與風險控管,確保專案技術決策正確。 3. 產品驗證與技術問題解決:負責產品功能驗證、測試與故障排除,持續提升產品穩定性與可靠度。 4. 商品化與設計優化:推動產品從設計到量產的轉化,並持續優化設計以提升品質、降低成本。 5. 專案管理與預算控管:掌握專案進度與資源分配,有效控管開發成本與預算,確保專案如期達標。 【我們在找的人】 一位對技術充滿熱情、具備深厚硬體設計經驗的工程師,渴望在Server領域發揮影響力。這個職務不只是執行者,更是技術的引領者,能夠在複雜挑戰中找到創新解法 *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車*展開
