轉職熱搜工作

工作內容(工地主任兼工地負責人) 1.領導施工團隊執行工程任務，負責工程執行進度，與業主、PCM、監造 、設計各界面協商、協調、提出方案研考及解決問題 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督 工程使其符合設計規格及工料標準 3.向業主、PCM監造及總公司工務經理報告進度及施工狀況 4.辦理工程變更設計、配合設計單位執行 5.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 6.現場安衛執行及查核、督導、指揮、施工團隊成員考核 7.試用期三個月 8.獎金另計

1. 線路圖設計、layout設計與檢視、產品功能驗證與問題分析解決 2. 電子元件料號申請 3. 協助產品安規認證 4. 協助產品導入量產

1.3D圖面繪製與修改 2.2D工程圖發行與修改 3.鏡片治/檢具開發 4.跨部門小組討論產品開發與異常協調 5.參與試模並執行改善對策 6.打樣與成品品號、BOM建立 7.主管交辦之任務

【職務使命】 我們正在尋找一位 「人資營運夥伴」，與創辦人並肩前行，一起設計並驗證未來 3 年的人才架構與激勵制度。 成鼎不是一家擁有完整架構的大企業，但正進行產業升級、AI運用、制度透明、能承接高強度業務挑戰的團隊。 在這裡，你不只是執行者，而是制度的設計師、文化的共創者、轉型的推進者。 你需要能從 0 到有，不只規劃制度，還要親自推動試行與驗證，確保制度真正落地。 【工作內容】 1.制度設計與驗證：主導薪資、獎勵、晉升等人資制度設計，並以小規模試行驗證成效，持續優化。 2.流程設計與優化：重新設計人才旅程（招募、訓練、發展、離職），將策略落實為制度化流程，並建立驗證機制。 3.數據化管理：建立並管理人員數據系統（資料庫、績效追蹤），協助 Odoo HR 模組導入與落地，推動以數據驅動決策。 4.招募策略支持：與創辦人協作，針對關鍵職位進行招募規劃、面談流程設計與薪資策略談判。 5.組織健康：進行組織健康度分析，設計留任與激勵方案，確保團隊能承接高強度專案。 6.例行作業外包管理：薪資計算、勞健保等行政事務由外包廠商處理，你僅需負責監督品質，不納入日常工作。 7.須具備 Full-Function HR 之完整經歷。工作範圍涵蓋 HR 全領域。 【未來發展】 •短期：人資營運夥伴（專注制度設計與招募流程推進） •中期：人資專案負責人（整合制度與系統模組） •長期：HRBP、CSR 專案負責人、策略長等角色 您將經歷： 1.從組織成長的完整設計與參與經驗。 2.與創辦人直接合作，參與高度決策。 3.參與「社會倡議 × 產業改革」之跨界專案（如：協助公司與國際組織合作，推動消防工程專業之多元職涯發展與制度模組） 4.清晰的晉升管道與多元角色發展機會。 5.與一群相信價值、敢於承擔的夥伴，共創有意義的成長旅程。 這是一份從策略設計，到驗證落地的工作。你不是執行專員，而是打造組織未來的「人資營運架構師」。

1.根據建築設計圖進行鋼骨與浪板施工與安裝作業 2.熟悉各種建築材料特性，正確選用適合的鋼骨及浪板材料 3.進行鋼骨焊接與組裝，並確保焊接穩定性與結構安全 4.進行浪板切割及安裝作業，熟練使用相關施工工具 5.協助管理施工現場，執行安全規範，避免意外發生 6.測試並檢查鋼骨與浪板結構，確保品質達到工程要求 7.熟悉施工進度管理，與團隊協作確保工程如期完成

職缺內容: 1.熟悉AutoCAD繪圖 2.有工地主任證照較佳 (可優先錄取) 3. 查閱工程相關的文書報表，制定標準的繪圖規範和程序，保存文件一致性和完整性 4. 製作規格型錄等文書作業 5.安排工程進度.人力的調度.監督工程施工和工程安全性 6. 工地現場狀況處理及工程現場動線的規劃 7.檢視合約的數量 8.檢視.繪製及修改:工程設計圖/施工圖及竣工圖相關資料 9. 與相關人員溝通及協調，確保工程進度和品質上的控制 10. 協助執行主管交辦的事項 ※休假方式:排休8天

職缺內容: 1.熟悉AutoCAD繪圖 2.有工地主任證照較佳 (可優先錄取) 3. 查閱工程相關的文書報表，制定標準的繪圖規範和程序，保存文件一致性和完整性 4. 製作規格型錄等文書作業 5.安排工程進度.人力的調度.監督工程施工和工程安全性 6. 工地現場狀況處理及工程現場動線的規劃 7.檢視合約的數量 8.檢視.繪製及修改:工程設計圖/施工圖及竣工圖相關資料 9. 與相關人員溝通及協調，確保工程進度和品質上的控制 10. 協助執行主管交辦的事項 ※休假方式:排休8天

1. 參與軟體開發專案全生命週期管理，包括需求分析、設計、實作、測試及部署。 2.具備 Python 開發經驗半年以上。 3. Web應用程式開發（企業業務系統 / 平台系統）。 4. 參與系統設計、程式撰寫、測試與維護。 5.具備本日語能力（N2以上優先） ，有赴日本長期發展意願 6. 有機會參與日本客戶專案，提升實務經驗與日語能力。 7.使用專案管理工具進行資源分配、進度監控、風險評估及報告製作，確保專案順利執行。 歡迎您加入我們的團隊，投入挑戰性強且充滿活力的工作環境，與我們一同實現創新技術應用的願景！立即投遞履歷，期待您的加入！