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CESBG 產品線: Server產品 DPM專案工程師 1. 規劃與管控專案開發Schedule、NRE開發預算, 協調資源分配 2. 協調專案樣品生產與出貨計畫 3. 規劃總體測試計畫、樣品需求統計與分派 4. 彙總客戶團隊需求並與內部團隊進行協調溝通 5. 參與客戶與內部開發/測試團隊例行會議 6. 收集提供NPI Sample 數量 7. 與工廠協調合作NPI生產安排 8. 樣品及設備的進出口收送與運送安排

1. 儀器設備校驗管理作業。 2. 電腦化確效作業。 3. 共用系統趨勢分析。 4. 品質系統檢討作業。 5. 偏差事件、變更系統、風險評估等相關作業。 6. 主管其他交辦事項。

1. 相關管理業務 2. 擬定並落實執行工務各項設備(機電、消防等)之定期維護保養計畫 3. 各項設施修繕及工程改善之規劃及執行、監造等 4. 執行因應公司業務成長衍生之消防、機電、土木、空調、控制等工程專案管理 5. 熟悉自動化設備之流程功能、控制動作、PLC程式、DeviceNet設定管理、相關設備維護及異常排除 6. 對各單位提出之工務需求單確認相關採購需求之規格或系統等，及分派所屬執行相關施工、監工、驗收等 7. 督導所屬如期完成法定之各項定期檢測及申報作業 8. 對外溝通及主管交辦事項

1.每日相關設備抄表巡檢 。 2.機電（空調、中央監控、安全系統..等）設備定期維護及保養 。 3.相關機電客服業務。 4.執行主管交辦相關工作事項及每日回報工作進度 。 5.現場緊急應變處理 。 6.執行社區公共水電、機電設備保養維護及燈具耗材更換，確保設施設備正常運作並延長使用年限，節省能源，降低費用。 7.周休二日及國定假日休/ 上班時間:09:00~18:00 8.需具備(電機、水電證照丙級以上與防火管理人證照)，需製作消防防護計畫書等。 9.薪資福利待遇佳，薪資55000元以上，面議 10.公司制度福利 ◆ 保險類 勞保。 健保。 勞退6％提撥。 團體意外保險。 ◆ 獎金 / 禮品類 1.端午、中秋、春節。(三節獎金/禮盒) 2.生日禮金。 3.介紹獎金。 4.喪葬慰問金、結婚賀禮金。 5.生育禮金。

1. 執行工廠廠務相關作業如：水(純水、注射用水)系統、純蒸氣、空調（含無塵室空調）系統、弱電、電力、消防、氣體（含壓縮及製程氣體）、門禁管制、設施監控、潔淨系統、自動化控制系統、廢水等設備、系統之檢修、維護、保養、確效、校正、驗證、請採購及廢棄物處理及清運等相關作業。 2. 生物製劑二廠興建工程細部設計、設備採購、確校驗證等相關事宜。 3. 建立並修改PIC/S GMP、GDP及SOP等相關品質文件。 4. 協助執行勞工安全衛生法規消防法規等相關工作。 5. 執行廠務一般行政及配合廠務室值班業務 6. 主管其他交辦事項。

【工作內容】 1. 進行材料配方之調配與混合製程，確保配方穩定性與再現性。 2. 執行材料檢測(如TGA、DSC、TMA...等)。 3. 實驗數據與結果彙整以及初步分析。 4. 維護實驗室環境與相關設備之基本管理與操作。 5. 完成主管交辦之其他相關事項，並配合專案進度需求支援工作。 【亮點技術】 1.黏晶材料技術 2.TIM1低溫燒結銀漿 3.水溶性助焊劑 4.PI氣凝膠技術暨低介電基板 5.高導熱樹脂與熱介面材料技術 6.單相型冷卻液 7.冷卻液特性檢測與分析評估平台 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機/AI等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境

1.對各物流據點(物流中心/倉庫)的日常作業及績效管控及風險防範等以數據為基礎，發現、確認問題之所在並提出關鍵因果關係及對策措施，控管相關成本及流程優化，及各項KPI之功能確認管理。 2.對各據點的組織人力配置、人力品質、人力提升培育，有了解掌控能力並能適時提出警示及改善措施，再與HR相關部門討論執行。 3.對異常事件及Near Miss(有驚無險)提出根因分析、改善措施、防止再犯、效果追蹤。 4.為提升效率及服務品質，對各種倉庫作業的自動化、無人化相關設備及軟硬體的更新或導入，保持高度關切，並與物流工程部溝通討論適時提出建議。 5.對保稅倉儲運輸，有實務經驗並能對各物流中心據點的資源整合及發揮綜效。 6.對海空運、貨櫃運輸、卡車運輸之運作有相關知識經驗。 7.適時控管並具時效性的提出正確的問題(issue) 質疑及相關對策供總經理做正確的判斷並下決策。 *初期以總經理特別助理幕僚職聘用，並設定工作計畫與目標。 待完整認識營運系統與程序後，轉任為營運長。*

1. 總務相關經驗1年以上 2. 環境維護管理與總務相關工程監督 3. 員工宿舍、設備資產及外包業務管理 4. 庶務行政流程控管 5. 總務費用成管控分析 6. 廢水、廢棄物、防火...業務管理 7. 上級主管交辦事項。

本職缺為工廠營運管理培育職位，將由主管帶領，從營運數據與現場實務逐步學習工廠管理。 工作初期以數據整理、營運追蹤及現場流程學習為主，後續依能力與適性安排歷練，作為未來基層主管／現場管理主管培養對象。 無工廠經驗可，重視邏輯、主動學習及願意了解現場的態度 【主要工作內容】 1、運用 MES、ERP 及 BI 報表掌握生產營運狀況，協助異常追蹤與改善。 2、協助追蹤工廠重點專案進度及跨部門執行情況。 3、逐步熟悉生產、倉儲及出貨流程，學習現場管理、問題分析與改善。 4、協助跨部門溝通，並支援國外設備商聯繫及基本英文書信往來。 5、配合主管安排之生產管理、改善專案及現場支援事項。 【我們希望您具備的特質】 1、具備數字邏輯與問題意識，能從數據中發現異常，主動追查原因並追蹤改善結果。 2、樂於溝通協作，能與不同部門及現場同仁合作，掌握工作進度。 3、具備追根究柢的態度，遇到問題願意深入了解原因，思考改善方法。 4、願意接觸現場實務，從生產、倉儲及出貨流程中了解工廠實際運作。 5、對生產營運與管理有興趣，願意從基礎實務逐步累積管理與改善能力。 【加分條件】 1、熟悉 Excel，具基本資料分析與報表應用能力。 2、具生產管理、工業工程（IE）、倉儲物流、專案管理或數據分析相關背景／經驗者佳。 3、曾接觸 MES、ERP、BI 等系統者佳，無相關經驗亦可培訓。 【培訓與發展】 入職初期｜建立營運基礎：由主管及資深人員帶領，從營運數據、專案追蹤及現場流程開始，逐步熟悉工廠運作與管理方式。 實務歷練｜參與現場與改善：透過跨部門專案及生產、倉儲、出貨等實務參與，培養問題分析、溝通協調與改善能力。 持續發展｜累積管理能力：依個人能力、表現與適性，逐步安排不同面向的歷練與學習機會，累積工廠營運及現場管理經驗。