轉職熱搜工作

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 3.確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資40,000元，帶班人數22名為例）： 4,0000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 薪資：42,000元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 總薪資：43,000元以上

【工作內容】 1）與班主任討論招生規劃及執行。 2）問班諮詢答覆及接待。 3）學生上課點名、考試、成績登記及成效追蹤。 4）教室環境維護及每日例行清潔。 5）完成班主任交辦事項。 【這份工作適合什麼個性的夥伴？】 1）喜歡與人接觸、互動。 2）有愛心、耐心、細心、責任心。 3）積極、有效率、懂得隨機應變。 4）親切有禮、善於溝通、樂於傾聽。

我們是高名補習班，致力於為學生提供優質且全面的課程服務，協助他們在升學與學業表現中達到卓越的成果。 1. 規劃課程內容，設定教學目標並制定學生進度管理方案，確保每位學生的學習狀況持續提升。 2. 負責教師團隊的教學管理，包括監督教學表現與提供改進建議以提升整體教學品質。 3. 與行政團隊協調合作，執行分校運營管理，包括日常行政作業、財務規劃、招生與推廣活動。 4. 規劃並執行分校招生行銷計劃，提升品牌知名度、吸引新生報名。 7. 協調師生間及家長間的關係，負責處理相關溝通事宜，確保建立良好的親師生互動。 8. 整合內外部資源，為學生的學習需求獲得最完整的支持。 歡迎具補教教學管理經驗且熱愛教育工作的專業人士加入我們的團隊，一同為學生創造更光明的未來！

1.熟悉國中各科課程及段考會考內容 2.需兼帶國小，國中數學班 2.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 3.補習班招生活動企劃 4.目前為全新國中補習班歡迎有意願一起打拼的主任，有分紅制及人數津貼

1.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 2.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 3.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 4.介紹補習班課程，負責補習班招生

帶班導師負責學生學業成績等相關事宜, 無經驗者可培訓!! 1. 協助國小學生完成課業輔導，包含作業完成及學習進度追蹤。 2. 培養學生良好學習與生活習慣，確保其身心健康發展。 3.確保學生安全，維護教室秩序與環境整潔。 4. 與家長建立良好溝通，定期回饋學生學習與行為狀況。 5.免費:供午餐點心。 超額獎金說明 • 第16至20名：每名每月獎金 200元 • 第21名起：每名每月獎金 500元，依此類推 薪資範例（以每月薪資40,000元，帶班人數22名為例）： 4,0000元 ＋（200元 × 5人）＝1,000元 ＋（500元 × 2人）＝1,000元 薪資：42,000元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 總薪資：43,000元以上 備註： 當日依實際全薪資金額投保。

1.愛小孩、喜歡與小孩互動。 2.喜歡從幫助孩童成長進步之中獲得成就感。 3.協助指導孩童完成功課，並注意寫字的工整。 4.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 5.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 6.寒暑假課程活動之規劃與執行。 7.輔導學生行為，生活常規及品格教育之建立、衛生習慣之養成。 8.傾聽孩子的心聲，並給予關懷鼓勵。 9.具備班級經營與純熟的控班能力。 10.建立良好的親師溝通，與家長保持良好的關係。 11.熱愛自我充實教學能力及思考如何提升教學效果。 12.配合主管交辦事務及班內相關活動。

工作內容： 1. 維護學生學習環境，管理班級秩序，積極營造良好的學習氛圍，促進學生學習效率。 2. 擔任行政角色，協助處理教務相關事務，如課程安排、考試統籌及教學材料準備等。 3. 定期向家長提供學生學習狀況回饋，並深入分析學生學習表現，建議相應的改進策略。 4. 協助教師修訂教學進度，整理及批閱學生考卷，確保教學品質達標。 5. 接聽來電，耐心解答諮詢，清晰說明本補習班的課程特點及教學優勢，協助解決疑問。 6. 協助招生推廣，主動介紹適合學生的課程，提供專業建議並完成相關報名流程。 7. 負責接待來訪家長和學生，提供熱情且專業的諮詢服務，展現良好的團隊形象。 我們期待富有責任感且熱愛教育行業的你加入。加入我們的團隊，成為孩子追夢路上的助力，讓我們攜手打造更美好的學習未來！立即投遞履歷，我們期待與你共同成長！

1.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 2.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 3.依據教學目標，評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 4.協助教師處理教學上的行政事務 5.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 6.介紹補習班課程，協助補習班招生

福利：穩定上手後上班時間可縮短、免費同樂會及尾牙、三節+生日禮金、(高額獎金另計) 內容： 輔助班主任處理日常事務，包括招生資料整理及報名費用處理。 簡易接待工作，如基本接客應答，協助課程介紹並安排諮詢。 接聽電話並記錄重要事項，轉達訊息給相關單位或人員。 聯絡家長，提供學生狀況回饋，了解家長的疑問及需求。 負責行政庶務，包含文書處理、文件分類及資料歸檔。 定期協調指派清潔與維護環境，保持學習場地舒適。 監督學生完成課業，檢查並協助安排老師指導作業內容正確性。 維護班級秩序，確保學生安全並增強學習效率。