轉職熱搜工作

✿✿✿親愛的營運服務高手✿✿✿ 如果您對挑戰充滿熱情，渴望在餐飲業展開精彩的職涯旅程，我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，成為一位充滿活力的營運儲備幹部！在這個職位中，您將肩負著執行各項營運準備工作的重責大任，並帶領同仁實現卓越的餐飲服務與共創難忘的用餐回憶。 ✨【門店營運工作】✨ 作為營運儲備幹部，您將負責各項營運準備工作。依標準作業程序(SOP)及食品安全規範執行相關營運任務，確保營運順利運作。同時，您也將成為同仁的指導者，教導他們正確執行相關規範，確保用餐品質的穩定提升。 ✨【顧客服務品質】✨ 身為營運儲備幹部，您將監督營業現場同仁的顧客服務品質。須密切關注各工作站流程標準，並適時協助調整和改善。工作目標是確保每位客人在用餐期間都能感受到用心的服務和愉悅的用餐體驗。 ✨【溝通協調】✨ 營運儲備幹部的角色為營運和廚務之間的橋樑。須進行營運和廚務的部門溝通協調，確保兩者之間的合作順暢。這有助於提升整體營運效率和客人滿意度。 ✨【人員培訓與留用】✨ 作為營運儲備幹部，您將參與人員招募、培訓和指導工作。您將協助培訓新進同仁，分享服務技巧和工作經驗。同時，您也將參與留用管理，確保團隊的穩定和發展。 ✨【督導與協助】✨ 作為營運儲備幹部，您將督導並維持營運各組別業務功能的基本運作。將成為團隊的指導者，帶領同仁克服困難，充滿活力地執行工作任務。同時，也須協助督導門店營運同仁進行日常清潔工作，確保整個環境的整潔與衛生等相關營運任務。 邀請您投遞履歷，與我們分享您對服務工作的熱情，並讓我們一同奏響最美的服務樂章！✌

幼教新進人員面試須知 @考試後薪資為38000~45000 班老師/助理教師 1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 5.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 4.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 教保員 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

1. 高壓佈纜工程督導 2. 高壓佈纜工程自主檢查、品質查驗 3. 高壓設備安裝、配線工程督導 4. 高壓設備安裝工程自主檢查、品質查驗 5.現場工程進度監督、管理。 6.施工廠商協調，事項狀況回報。 7.施工日誌填寫。 8.上級交辦專案任務執行。 9.當場面試，連絡人：陳俊宇特助

@. 顧客服務、顧客菜單諮詢、點餐送餐、飲料備製、收銀作業。 @. 清潔維護整理、洗碗、收桌、環境清潔、盤點。 @. 負責協助店內產品掌控、盤點及清潔規範等相關事宜 @. 聯繫內外場事宜、 @.執行完成主管交待事項。 @. 負責現場服務、開店、閉店打烊等外場工作 @. 工作區域設備的清潔以及保養

1.負責冷凍空調安裝、維修、設備保養 2.依公司承接業務狀況.支援同仁及配合加班 3.有經驗者優先錄取 願意學習一技之長.負責基礎工作 4.可配合值班 5.有汽車駕照佳 6.跟隨技師學習專業冷凍空調維修與安裝的技能，並且協助處理該行業最基礎的工作

一般門診治療 1. 持有合法獸醫師執照，獨立完成寵物疾病診斷與治療。 2. 可獨立看診、參與門診排班，為飼主提供專業獸醫建議及治療計劃。 3. 執行寵物常規疫苗接種及健康檢查，預防疾病發生。 4. 操作醫療設備，完成臨床檢驗與診斷分析。 5. 提供緊急醫療處置，確保重症動物的生命穩定。 6. 進行簡單及複雜手術治療，監控並管理術後恢復情況。 7. 協助飼主用藥指導，監督藥品使用及存儲。 8. 積極參與院內專業培訓，提升技術能力與醫療品質。 基本勞保、健保 公司福利： 員工生日禮金、三節獎金 排休輪班制 員工在職教育訓練 公司會給予員工進修培訓資金補助

荷李活茶街主要販售港式點心及茶飲，於忠孝SOGO百貨二樓，半開放複合式茶餐廳，餘外連鎖餐飲業數間； 專屬通道直達店內，室內中央空調／交通便利，為您提供便利好就職地理位置。 工作環境單純，完整的SOP作業流程及訓練，讓你快速瞭解好上手， 歡迎樂觀、正向、熱情的夥伴加入！ ．正職採月薪制． 【工作內容】 ．提供良好服務品質及用餐環境，定期檢查和維護環境整潔 ．引導顧客入座，並提供顧客需要的物品（例：兒童餐具、紙巾） ．協助顧客訂餐、出餐及物料管理（例：點貨理貨、每月盤點） ．電話接聽及訂位事項 ．協助完成每日收銀和結帳，並支援店面開店及閉店流程 ．進行簡易餐飲之料理（例：烤點、飲品調製） ．餐盤收拾及整理歸位 ．完成主管交辦事項

1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.托育集團領導品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.升遷管道多元海外發展機會豐富。 8.歡迎社會新鮮人、應屆畢業生，無經驗可。 9.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 10. 護理、幼保、幼教、家政、兒童家庭科系畢業可免考保母證照。

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【台灣最大農畜產業，白肉雞垂直整合之「肉雞飼養」環節，徵對經濟動物飼養管理有熱情者】 1.種雞飼養管理 2.飼養標準之實行 3.各項目標工作推動與實作 4.配合場內各項工作之推行 5.需配合輪調、夜間出勤另計津貼 *如有加班，另計加班費 *依牧場營運狀況暨個人績效表現另計獎金