轉職熱搜工作

工作內容 顧客服務部/技術保證室 《工作內容》 ◎ 保證案件審查、相關報表製作、系統參數維護與設定 ◎ 技保室預算編製、申請、監控與修正 ◎ 相關教育、查核行政業務協助 ––上班時間固定 週休二日 見紅休 ––

1、負責 進出貨單據列印與紀錄（有 ERP 經驗更好） 2、一般 文書資料處理、文件整理與歸檔 3、報表彙整、出貨數量與帳務核對 4、協助完成 主管交辦的行政事項 ※醫療產業相關經驗，可優先安排面試※

行政事務處理（收發文件、用品採購、設備與廠商聯繫） 文書與文件整理（合約、公文、資料建檔） 公共區域與會議室管理、茶水準備 協助主管及跨部門行政支援事項

• 提供 客戶導向的服務與產品說明 • 協助處理客戶需求與問題，讓事情被好好解決 • 關懷 既有客戶名單，安排服務與後續需求 • 支援門市營運流程，讓現場運作順暢

【人資薪酬行政專員】 1、人事文件整理與 Excel 報表資料彙整。 2、協助薪資計算與薪資相關行政作業。 3、協助人資制度與人事資料管理。 4、其他主管交辦事項。 【人資招募專員】 1、負責公司人才招募與履歷篩選。 2、安排面試流程並與用人主管協調面試。 3、管理招募管道並追蹤履歷投遞狀況。 4、招募相關報表整理與數據分析。 5、其他主管交辦事項。

1、公司提供優質既有客戶名單，不需陌生開發 2、100％ 內勤工作，無須外出拜訪 3、透過電話聯繫公司既有客戶 4、推廣「民生必需」之寬頻網路、數位有線電視優惠與維繫方案 5、協助客戶方案說明、續約與加值服務推廣 銷售高獎金（月變動薪資） 依個人服務與推廣績效核發 福利制度: 生日及節慶禮券 員工旅遊 健康檢查補助 婚喪喜慶補助 員工專屬優惠（寬頻網路、數位有線電視及加值服務補助）

薪酬專員 工作內容: 1.人事文件整理及Excel報表彙整 2.人資系統資料維護 3.新進報到相關作業支援 4.其他主管交辦事項 *具備人資相關經驗1年 招募專員 1.公司人力編制管理 2.任用文件進度追蹤 3.管理並維護預計報到名單 4.招募相關報表分析處理 *須具備基礎函數運用及樞紐運用

1、協助所長進行專案工地 進度、品質與安全管理 2、協助審核 施工計畫及施工圖說 3、推行專案工地 二級品管作業 4、負責專案工地 庶務與行政相關工作 5、協助各工項 施工進度推展與協調 6、對監工人員進行 監督、帶領與經驗傳承

工作內容： 1.協助工地相關文書作業 2負責辦公室物品管理 3協助主管辦理庶務性工作，協助文書處理 4.協助工程團隊行政庶務工作支援 工作時間: 08:00-17:00(07:30-8:30彈性上下班) 薪資: 月薪30,000-45,000(薪資依照工作經歷及年資核定。) 需求: 1. 有基本文書處理能力者佳(WORD、EXCEL、POWERPOINT) 2. 穩定度高優先入取 公司福利: 享有年終獎金2.5~4個月、端午獎金0.25個月、中秋獎金0.25個月、旅遊補助、考績獎金、員工運動會、尾牙等等。 東慧福委會福利: 享有福委會團保、中秋端午禮盒、五一點數、生日點數、婚喪禮金、住院慰問金、生育補助金、另有東元家電員工價。