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機電主任
月薪 65000~80000元 新北市 6~7年工作經驗1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗六年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅展開 -
機電主任
月薪 65000~80000元 桃園市 6~7年工作經驗1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗六年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅展開 -
獵才經理_M5301
月薪 50000元 台北市中山區 10~11年工作經驗●【工作內容】 1.人才搜尋與招募: (1)深入了解公司企業文化、產品特性和銷售目標,制定精準獵才策略。 (2)運用多元化的招募管道,包括人脈網絡、社群媒體、專業網站等,搜尋符合條件的頂尖人才,主動出擊。 (3)建立並維護教育產業電話銷售人才庫。 2.人才評估與篩選: (1)進行專業電話面試、視訊面試和線下面試,全面評估候選人的銷售能力、溝通技巧、專業知識和人格特質。 (2)運用專業的評估工具和方法,篩選出最符合公司需求的優秀人才。 (3)執行詳盡背景調查,確保人才誠信。 3.內部與人才關係管理: (1)與業務部門和用人主管保持密切溝通,深入了解其招募需求和進度。 (2)提供專業的招募建議和市場分析,協助業務部門制定最佳的招募決策。 (3)與人才建立良好的關係,提供專業的職涯諮詢和建議。 (4)協助人才了解公司的企業文化和職位要求,保持與候選人的積極溝通,提供及時的反饋和支持提高其加入公司的意願。 4.市場分析與趨勢洞察: (1)密切關注教育產業和電話銷售領域的人才市場動態,掌握最新的招募趨勢和競爭情報。 (2)定期進行市場分析和競爭對手分析,為公司提供有價值的市場洞察。 5.教育訓練與發展: (1)設計和執行電銷人員的入職培訓、產品知識培訓和銷售技巧培訓。 (2)根據市場變化和公司需求,不斷更新和優化培訓內容。 (3)運用多元培訓方式,包括課堂教學、角色扮演、案例分析等,提高培訓效果。 (4)監督甫入職電銷人員的日常工作,確保其遵守公司規範和銷售流程。定期進行績效評估,分析銷售數據,找出問題並提出改進方案。 (5)入職後依實際需求,組建專業電銷招募團隊。 *****除底薪外,另享招募達標獎金***** ●【專長與工作技能】 1.具備5年以上獵才經驗,熟悉教育產業或電話銷售領域者優先。 2.擁有豐富的人脈網絡和成功的獵才案例。 3.具備出色的溝通能力、人際交往能力和談判技巧。 4.具備敏銳的市場洞察力和分析能力。 5.具備良好的職業道德和敬業精神。 6.熟悉數位學習產品者。 ●【我們期待你擁有以下特質!】 1.主動積極 + 企圖心 : 願意主動尋找機會。 2.人際溝通與影響力 : 能說服候選人,提高加入公司意願 。 3.高 EQ 與換位思考 : 能理解並滿足雙方需求。 4.抗壓性與韌性 : 面對拒絕與挑戰不輕易放棄。 5.具市場敏銳度與學習力 : 快速掌握人才市場變化。 6.分析能力與時間管理 : 能夠高效處理職缺需求。 ●FUNDAY致力於創造最豐富有趣的網路數位入口網站,一直深獲產官學界的肯定與支持! 此職務對公司及求職者有著相當重要的角色,能幫助公司尋找適合人選,也能協助求職者尋找合適職缺,並提供相關職涯發展建議。這份工作在未來也有著相當大的發展空間。 工作時間福利彈性制度與結果導向的管理模式,我們重視的是您能帶來的成果。 我們期待有具豐富招募獵才經驗的優秀人才加入我們的團隊,如果您符合上述要求,期待有才華且熱情的您加入我們的團隊!展開 -
機電/空調主任工程師
月薪 50000~65000元 新北市 3~4年工作經驗1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 7.需自備汽車交通工具(相關車資補助依公司規定)。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗三年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅展開 -
機電/空調主任工程師
月薪 50000~65000元 新竹縣 3~4年工作經驗1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 7.需自備汽車交通工具(相關車資補助依公司規定)。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗三年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅展開 -
機電/空調主任工程師
月薪 50000~65000元 桃園市 3~4年工作經驗1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 7.需自備汽車交通工具(相關車資補助依公司規定)。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗三年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅展開 -
機電工程專案副理
月薪 70000~85000元 新北市 8~9年工作經驗1.廠房(工地)空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統,工程現場指揮、監造、協調、管理。 2.依案場地點/進度,需配合短期出差。 其他: 1.機電/冷凍空調相關科系畢業者佳。 2.俱備冷凍或空調實際規劃設計/監造經驗者佳。 3.個性隨和、主動積極、具團隊精神與協調性(EQ佳)。 4.俱基本AutoCAD製圖能力、熟電腦文書作業。 5.專業 : 空調乙級/工業配線乙級/室內配線乙級(甲種電匠)等證照至少俱一者。 6.勞安 : 俱甲種安全衛生作業主管或工安乙級證照者為佳。 7.需自備汽車交通工具(相關車資補助依公司規定)。 歡迎有興趣從事科技廠無塵室及機電整合工程者加入! 年資 : 科技廠工程經驗八年以上 薪資 : 三節獎金/績效獎金/久任獎金,保障年薪14個月,另享專案執行績效分紅展開 -
【五鮮級】資訊工程師
月薪 33000~37000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘1.POS機、KIOSK機等相關硬體設備安裝及基礎操作教學 2.POS系統正常運作並進行除錯、紀錄系統維護及異動的相關資訊 3.須具備Windows系列基本操作概念 4.資訊軟體與硬體設備基礎操作設定及設定網路環境 5.需外出至門市維修或更換設備(不定時) 6.接受工作性質包含內勤與外勤 7.有電腦維修或是相關經驗尤佳展開 -
【技術】量產技術主管(印尼)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞印尼 3~4年工作經驗負責協助鞋類產品從開發階段順利轉入量產,確保設計概念能夠實際落地並達成量產標準。 作為技術與生產之間的橋樑,您將與品牌客戶、開發團隊及工廠緊密合作,確保產品試做、技術調整與工序制定的順利推進。 工作內容: 1.分析客戶對樣品試做之需求 2.設定開發到量產試做進度並配合上線輔導 3.與品牌客人溝通量產標準制定 4.郵件或口頭回復客戶修改問題進度 5.審核PFC(標準作業流程指導書)與英文翻譯,製作重點工序SOP 6.技轉與廠商協調加工流程與製作標準 7.技轉與開發業務到量產單位的溝通協調展開

