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職責要求 1.各類合約和法律文件撰寫、審閱、修訂及管理。 2.訴訟、協調和爭議案件處理。 3.法院、行政機關函覆。 4.法律諮詢及研析。 5.智慧財產權管理及案件處理、專案規劃管理。 6.其他主管交辦事項。 任職資格 1. 工作經驗10年以上、法律相關科系。

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【工作內容】： ◆ 總務用品管理 ◆ 固定資產管理 ◆ 辦公室及公共區域環境美化維護 ◆ 總務相關業務（郵件收發、訪客接待等） ◆ 公用物品登記借用管理、停車位管理 ◆ 出差相關業務（機票、接送、投保等） ◆ 團膳規劃管理 ◆ 辦公室清潔廠商管理 ◆ 總務及廠務設備/修繕管理 ◆ 各項活動支援及主管交辦事項 ▬▬▬▬【福利制度】▬▬▬▬ ❖ 供應免費午餐、免費咖啡吧、冰棒(夏季限定) ❖ 勞動節、端午節、中秋節禮金 ❖ 生日禮賀禮、年終獎金 ❖ 福利委員會提供之各式補助(婚喪喜慶...等) ❖ 集團東元家電提供之員購價商品優惠

【工作時間】07:50~17:00 【工作地點】桃園市蘆竹區 【休假方式】週休二日、見紅休 【工作內容】 1.客戶訂單收/發處理 2.其他一般事務性作業 3.基礎文書應用 【薪資待遇】33,000元~37,000元 【福利制度】 1.保證年薪15~17個月以上(以全薪計算) 2.員工餐廳免費享用 3.油資補助(不論住多遠都有) 4.員工旅遊 5.證照考取補助 6.勞退8％ (優於業界)

【福利制度】 1.保證年薪15~17個月以上(以全薪計算) 2.員工餐廳免費享用 3.油資補助(不論住多遠都有) 4.員工旅遊 5.證照考取補助 6.勞退8％ (優於業界) 【工作地點】桃園市蘆竹區 【工作時間】07:50~17:00 【休假方式】周休二日，見紅休 【工作內容】 1.客戶訂單收/發處理 2.其他一般事務性作業 3.基礎文書應用 【薪資說明】有證照$36,000~$37,000 (可面議)

各式導熱產品、散熱模組等研發及銷售 ▬▬▬【業務專員】▬▬ 1.開發潛在客戶，拓展市場 2.維繫穩定既有客戶關係 3.各式導熱產品之研發及銷售 ▬▬▬【業務助理】▬▬▬▬▬▬ 1.一般辦公室庶務工作 2.熟悉word、excel、PowerPoint等 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 ▬▬▬【福利重點】▬▬▬ ❖薪資/福利待遇：月薪 (底薪) ：$30,000 - $35,000 ❖業務專員另計獎金：$60,000 - $80,000 ❖勞保、健保、團保、勞退6％ ❖員工旅遊 ❖交通津貼

【工作內容】 電話外撥積欠費用未繳的台哥大用戶，進入到法院程序，與用戶告知程序通知以及協商帳款以及行政文書等工作。（只針對帳款部份，無需做其他銷售，有完整教育訓練） (未繳費用戶名單公司會提供，無須陌生開發) *09:00-18:00(內含休息時間一小時)，主管將視情況調整為09:30-18:30

*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$61000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$61000 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1. 門市營運經營管理 2. 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標 3. 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4. 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5. 產品品質管控 6. 行政業務執行 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★全年總休假天數多送四天 ★通過站區考核即可升遷調薪

您將會是企業營運重要角色，透過專業且友善的態度，塑造良好的第一印象。除了負責接待、轉接及文件處理等日常事務，也確保內部溝通順暢與資訊準確傳遞，支持組織運作的高效性。作為團隊不可或缺的一員，行政不僅協助內部同仁完成各項行政需求，更在企業運行中扮演關鍵角色，促進整體協作與成長。 工作內容： 1. 負責文書資料處理、庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 2. 負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 3. 負責接待訪客、準備會議室及茶水。 4. 協助會議安排、負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 5. 支援其他部門業務（如：採購、業務、人事）、完成主管交辦事項。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 快速預約找工作｜☞瑞星管顧-Bella 周小姐 來電預約專線：02-66362428(分機214) L ID:@311vredv

職責要求 1. 契約審閱與修訂（含採購/租賃/業務） - 撰擬、審查、修訂各類商務契約（買賣、服務、租賃、NDA、委任等） - 風險辨識與法律條文條件擬定，提供法遵建議 - 管理並歸檔公司契約文件，建立合約管理機制 2. 租賃契約與物業法律事務 - 審閱與修訂各類不動產租賃契約 - 協助與房東、承租人協商、保障公司權益 - 熟悉定型化契約與消保相關規範者佳 3. 勞動法令遵循與內部制度合規 - 審查與制定員工聘僱、離職、獎懲、保密等人事制度與合約 - 協助處理勞資爭議或調解程序 - 熟悉《勞動基準法》《性別工作平等法》《職安法》等相關法規 4. 跨部門法務諮詢與教育訓練 - 提供業務單位法律諮詢，預防性法律風險控管 - 規劃內部合約簽核流程與法遵講習 任職資格 Minimum qualifications 1. 具備律師證書，並有3年以上企業法務經驗 2. 熟悉契約審閱、公司法、勞動法及商業實務 3. 具備良好的邏輯思考與風險判斷能力，能獨立作業也能與團隊協作 4. 有效溝通並能以白話文向非法律背景同仁說明風險與建議 5. 主動積極，樂於深入理解業務邏輯與流程 6. 願意與公司一同成長，機動調整與進化法務架構 Preferred qualifications 1. 有跨國法務處理經驗，如國際合約、境外設立或海外人才派遣等 2. 具備律師資格 3. 熟悉電商、食品產業或製造業相關法規 4. 有內控、內稽、個資保護或 ESG 實務推行經驗 5. 熟悉投資契約或募資流程