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想從門市服務更進一步，學習門市經營與團隊管理嗎？ 快來參與大型連鎖居家零售品牌的「新星主管培育計畫」！ 如果你有門市或服務業經驗，想有計畫的往管理職發展，這是最快極佳的機會。 【工作內容】 1~3 個月｜基礎訓練 熟悉門市營運流程、商品與顧客服務 鍛鍊銷售技巧與現場應變能力 4~6 個月｜門市管理 學習排班、庫存管理與營運流程 開始帶領小組，累積管理經驗 7~9 個月｜團隊領導與考核 培養團隊管理能力與領導技巧 完成課長升遷考核，準備正式上任 訓練通過後 → 晉升為門市課長，帶領 7–8 人團隊 調整月薪並享有營運分紅獎金！ 【薪資待遇】 月薪 44,000 – 50,000 元（另享年終） 【我們希望你】 • 有服務業或門市相關經驗 • 曾有小組長／帶人經驗加分 • 喜歡與人互動、願意學習管理 【上班地點】全台任選離你家近的門市進行培訓。 如果你希望在大型連鎖品牌中累積門市管理與團隊帶領經驗，歡迎投遞履歷！

《本職缺為長期派遣職缺/ 歡迎英文精通、對純正外商感興趣的您》 【Key responsibilities】 ▲Develop, maintain, and continuously enhance the Displays Cost Configurator, including cost logic, data structure, automation, and scalability. ▲Build and maintain Power BI dashboards and data models to provide clear visibility of cost performance, trends, risks, opportunities, and management KPIs. ▲Drive cost data accuracy and governance through data validation, reconciliation, and alignment of cost definitions and methodologies. ▲Perform ROI and financial analysis for cost reduction initiatives, NRE investments, and other business proposals to support prioritization and decision-making. ▲Maintain a consolidated view of all cost activities across the Displays organization, tracking savings, cost increases, investments, implementation timing, and financial impact. ▲Partner across Finance, Procurement, R&D, Program Management, Operations, and other Business Units to align cost data, methodologies, analytics, and reporting. 【Requirements】 ▲Bachelor’s degree in Data Analytics, Business Analytics, Finance, Information Systems, or a related field. ▲1–3 years of experience in data analytics, business intelligence, cost management, financial analysis, or a related field. ▲Strong Excel and financial modeling skills; understanding of ROI, cost-benefit analysis, and cost tracking. SQL or Python experience is a plus. ▲Hands-on experience with Microsoft office, Power BI, including dashboard development, and data modeling. ▲Strong analytical skills with experience working across multiple data sources, validating data accuracy, identifying gaps, and translating data into business insights. ▲Strong communication and collaboration skills, with the ability to work across functions and Business Units to drive data, process, and reporting alignment.

【工作內容】 1. 統籌日常倉庫營運（包括收貨、補貨及揀貨） 2. 帶領10至15人的團隊，排班管理與績效回饋 3. 訂單與庫存管理，確保商品在貨架上的高供應率 4. 嚴格執行安全與合規作業流程，維護倉庫及設施設備的良好狀況。 【應徵條件】 - 3年以上倉庫營運與零售商店管理經驗 - 有領導、訓練排班制團隊的經驗

The Buyer 2 is responsible for executing day-to-day purchasing activities, acting as the primary interface between internal stakeholders and suppliers. This role ensures accurate, compliant, and timely procurement while managing moderate complexity transactions and supporting tactical sourcing activities. 負責執行日常採購活動，作為內部利害關係人和供應商之間的主要溝通橋樑。此職位確保採購準確、合規且及時，同時管理中等複雜程度的交易並支援戰術性採購活動。 採購執行 • 審核並驗證採購申請的完整性、審核情況以及合約合規性 • 在規定的門檻內將採購申請轉換為採購訂單 (PO) • 管理採購訂單的生命週期，包括簽發、變更和關閉 • 確保價格、交貨條款和供應商承諾的準確性 供應商協調與問題解決 • 作為供應商在訂單狀態、交貨和履行方面的主要聯絡人 • 解決與價格、數量或交貨相關的差異 • 回答內部利害關係人關於訂單狀態和可用性的問詢 戰術性採購支持 • 執行低至中等複雜程度的採購活動（例如，現貨採購、詢價） • 透過上報高價值或策略性需求來支援採購經理 • 盡可能利用優選供應商協議 合規與流程遵守 • 確保所有採購活動均符合採購政策和已核准的合約 • 維護整個採購流程中的採購資料完整性系統 • 辨識並防止違規支出和不合規採購活動 營運數據與報告 • 維護準確的採購訂單和供應商數據 • 支援採購指標報告 • 協助改善採購工作流程 Key Responsibilities Purchasing Execution • Review and validate purchase requisitions for completeness, approvals, and contract compliance • Convert requisitions into purchase orders (POs) within defined thresholds • Manage PO lifecycle including issuance, changes, and closure • Ensure accuracy of pricing, delivery terms, and supplier commitments Supplier Coordination & Issue Resolution • Serve as the primary contact for suppliers on order status, delivery, and fulfillment issues • Resolve discrepancies related to pricing, quantities, or delivery • Address internal stakeholder inquiries regarding order status and availability Tactical Sourcing Support • Execute low-to-mid complexity sourcing events (e.g., spot buys, RFQs) • Support sourcing managers by escalating higher-value or strategic requirements • Ensure preferred supplier agreements are leveraged wherever possible Compliance & Process Adherence • Ensure all purchasing activity aligns with procurement policies and approved contracts • Maintain purchasing data integrity across procurement systems • Identify and prevent maverick spend and non-compliant purchasing activity Operational Data & Reporting • Maintain accurate purchase order and supplier data • Support reporting on purchasing metrics • Contribute to process improvements in procurement workflows

Job Distribution: -規劃及執行年度、例行及專案稽核，撰寫稽核報告並追蹤改善。 -帶領團隊執行集團各區域之資產管理、帳務、作業系統及流程等稽核工作。 -協助各區域建立及優化作業流程、SOP及相關制度辦法，強化內部控制與風險管理。 -整合各區域稽核議題，提供管理階層風險分析及改善建議。 Qualifications: -財務、會計或金融相關科系畢業。 -具企業內部稽核經驗。 -具制度建立及流程優化經驗，執行力強 -邏輯清晰、數據分析能力佳。

【公司背景職務描述】 • 此職務隸屬跨國科技平台企業，旗下平台提供餐飲、美容及生活休閒等線上預訂服務， 串聯消費者與合作商家，協助商家拓展客源、提升營運效益， 此次招募業務開發專員，主要負責 B2B 商務開發，主動接洽潛在合作商家， 介紹平台服務、洽談合作條件，並推動商家完成簽約及平台上架。 【工作內容】 • 開發餐廳、酒吧、美容及生活服務等商家，拓展平台合作機會 • 透過電話、實地拜訪及既有名單等方式，接觸潛在客戶 • 向商家介紹平台服務，了解需求、洽談合作，並協助完成簽約及上架 • 追蹤開發進度與業績，維護客戶資料並蒐集市場資訊 • 達成業績目標，並與內部團隊合作，確保後續服務順利銜接 【需求條件】 • 具備良好溝通能力、說服力及目標導向思維 • 個性積極主動，能接受陌生開發並具備抗壓性 • 具基本文書能力，熟悉 Excel、Word、PowerPoint • 具B2B業務或客戶開發經驗者尤佳，歡迎具業務特質的應屆畢業生 【福利結構】 • 固定年薪 14 個月＋每月業績獎金 ( 依商家簽約、平台訂單及客戶系統使用等績效指標計算 ) • 每週一天遠端工作，享有 14 天保障年假（依公司規定及到職比例計算）。 • 每月 2,000 元福利金，可用於合作餐飲、美容及按摩等商家。 • 提供年度教育訓練預算、個人筆電補助及年度健康檢查補助。

【美商電動車/潔淨能源品牌】銷售顧問PT/實習 想累積國際外商品牌經驗？ 想提升與人溝通、自信表達能力？ 無論你來自哪個科系背景，不需要有賣車經驗，只要喜歡與人互動 加入我們，你會得到── *國際外商實戰經驗，深入了解高端電動車市場 *高互動學習環境：直接面對顧客、鍛鍊談話技巧 *永續理念實踐：一邊工作，一邊為地球做點事 *時薪 250 元，地點：桃園桃園區 工作內容 ・主動接待客人，介紹品牌故事 & 產品特色 ・協助邀請試駕、蒐集潛在客戶聯絡資訊 ・與正職同仁合作，進行銷售與現場支援 排班模式 ・每週含假日配合3~4天，每日 10:00~22:30 間彈性排班（8小時＋1小時休息）

工作內容 1. Product & Brand Performance Analysis｜產品暨品牌成效分析 • 結合 Sales、Marketing、Customer、Market 等數據，找出影響品牌及商業表現的關鍵因素。 • 透過數據分析持續優化 Campaign Performance，提升 Marketing ROI。 2. Growth Opportunity Proposal｜成長機會發掘與提案 • 主動觀察市場趨勢、消費者行為及競品動態，發掘 Online & Offline Media 的新機會。 • 從數據與市場洞察出發，提出新的 Campaign、Media Channel 或 Growth Initiative。 3. Media Strategy｜媒體策略規劃 • 規劃並執行整合性的 Online & Offline Media Strategy，提升 Brand Awareness、Customer Acquisition 及 Customer Engagement。 • 根據不同 Target Audience、Business Objective 及 Campaign Goal，規劃適合的 Media Mix 與 Channel Strategy。 • 持續檢視不同媒體渠道的表現，透過數據進行 Budget Allocation、Campaign Optimization 及 ROI 提升。 4. Media & Market Intelligence｜媒體暨市場洞察 • 持續掌握台灣及區域市場的 Media Landscape、Consumer Behavior 與 Media Consumption Trends。 • 分析不同市場及 Target Audience 的媒體使用習慣，評估適合的 Channel、Platform 與溝通方式。 • 追蹤市場及競品的 Media Strategy，整理 Market Intelligence 並轉化為可執行的商業建議。 5. Business Development｜商業成長與客戶拓展 • 與 Local Marketing、Sales 團隊合作，分析 Customer Base、Market Potential 及 Growth Opportunities。 • 從消費者、品牌及市場數據中找出新的商業機會，協助拓展 Customer Base 與 Market Presence。 • 將 Media、Marketing 與 Business Development 結合，建立能帶動實際商業成果的 Growth Strategy。 • 支援新商業模式、跨品牌／跨通路合作及其他 Growth Initiatives。 6. Cross-functional Collaboration｜跨部門策略協作 7. Performance Measurement & Reporting｜成效管理與數據報告 • 建立 Media Campaign 及 Growth Initiative 的 KPI、Measurement Framework 與 Performance Tracking。 • 定期分析 Campaign Performance、ROI、Customer Acquisition、Engagement 等關鍵指標。 • 製作 Management Reports、Dashboard 及 Performance Analysis，清楚呈現成果、趨勢與關鍵洞察。 條件: • 具備 Retail、eCommerce、O+O、FMCG 或 Consumer Business 經驗。 • 熟悉 Consumer Insights、Customer Analytics、Market Intelligence 或 Competitive Analysis。 • 具備 Media Planning、Performance Marketing 或 Digital Advertising 經驗。 • 熟悉 Google Analytics、Power BI、Excel 或其他 Data Visualization／Analytics Tools。 • 具備 Growth Marketing、Customer Acquisition 或 Business Development 經驗。 • 曾參與跨市場、Regional 或 International Projects尤佳 • 對 AI、Marketing Technology（MarTech）及 Data-driven Marketing 有高度興趣。 *此為約聘一年工作*