轉職熱搜工作

1.協助領班工作交代事宜 2.相關文件表單工單表單簽核 3.相關文件表單 簽名 4.其他主管交辦事項 此工作必須有黃卡6小時公安證 (營造業) 如果有政府上過16小時自走車證照！額外加薪

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1.接聽電話訂單 作業管理 2.進銷存出貨單KEY IN 作業管理 3.支援點貨作業管理 4.應收(付)帳款核對、沖帳 作業管理 5.發票開立 作業管理 6.部門人員職掌管理 7.固定休星期日，其餘為排休

一、單位：林森中醫昆明院區教學研究科 二、職稱：員二級約用管理師 三、名額：正取1名，備取1名【儲備有效期限自榜示之翌日起3個月內有效】 四、資格條件及應徵方式： (一)本職務係本院自行遴用之人員，相關權利義務於契約書約定。 (二)待遇：月薪約38,000元，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三)福利：勞健保、文康活動、生日禮券。 (四)報名條件： 1.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形。 2.學經歷：(需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件，應繳證件請詳閱「備註欄」) (1)碩士以上學位。。 (2)學士學位畢業，且具三年以上相關工作經驗經本院認定者。 (3)副學士學位畢業，且具六年以上相關工作經驗經本院認定者。 3.本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五)報名日期：自即日起至115年8月7日止，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間，逾時不予受理。 (六) 報名網址：請至臺北市立聯合醫院「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七)報名方式： 1.採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料，請詳閱備註欄應繳證件說明）方式辦理。 2.報名表件需於規定期限內以親送或掛號郵寄至「(10851)台北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室臺北市立聯合醫院人事室一股收」，始完成報名程序，信封請註明應徵科室及職稱。 3.如未依規定期限寄出報名表件，網路報名視為無效。 (八)資格初審合格及甄試訊息預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區「事求人」系統（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。 (九)專業測驗50％+ 面試50％， 總分70分以上為錄取標準。 測驗範圍： 甄試方式：面試50％、專業測驗(筆試、實作)50％，總分70分以上為錄取標準。 測驗範圍：醫學教育、醫務管理、臨床醫事人員培訓計畫、電腦軟體應用。 (十)甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一) 院區教研獎勵金相關業務。 (二) 教育訓練費用相關業務。 (三) 協助住院醫師、實習（醫）學生相關業務。 (四) 委員會業務及其他教研相關業務。 (五) 圖書館管理相關業務。 (六) 其他長官交辦事項。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院林森中醫昆明院區（臺北市萬華區昆明街100號/臺北市中山區林森北路530號）。本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：企劃課陳小姐：聯絡電話02-2388-7088轉3826；人事室黃小姐：聯絡電話02-25553000轉2312，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。

1. 協助台、日籍主管現場或會議口譯（包括逐步及同步口譯）。 2. 協助相關行政事宜，如請款、文書處理、會議紀錄及主管行程安排等。 3. 負責文件、電子郵件及資料整理與翻譯。 4. 支援內外部門溝通協調。 5. 處理海外來訪人員之溝通事宜 。 6. 其他與翻譯及口譯相關之工作。 7. 主管交辦事項。 8. 需具備日文口譯及文件翻譯經驗，並持有 JLPT N1 或同等日文檢定證明。 9. 需陪同日籍主管訪廠或巡店 10. 樂於接受挑戰，具正向思考態度。 11. 相關福利依全聯阪急麵包股份有限公司所規定。

需符合長照機構業務負責人資格（符合以下之一）： 1. 社會工作師，具長照或相關服務經驗2年以上 2. 護理師，具臨床或長照經驗2年以上 3. 具照顧服務員督導經驗4年以上 4. 長照相關工作經驗7年以上，具管理或帶領經驗者佳 ※具日照中心或長照機構管理經驗者優先錄取 工作內容： 1. 負責日照中心整體營運管理與績效達成 2. 帶領跨專業團隊（照服員、護理、社工）運作 3. 規劃並提升服務品質與使用者滿意度 4. 機構評鑑、稽查及品質管理執行 5. 人員教育訓練與團隊培力 6. 對外資源連結與社區經營 7. 行政管理及政府相關業務執行 管理人數：約20人（依實際編制） 服務規模：日照中心（收托人數120人） 月薪40000～46000（依經驗與管理能力核薪） 另有績效獎金、營運獎金

需符合長照機構業務負責人資格（符合以下之一）： 1. 社會工作師，具長照或相關服務經驗2年以上 2. 護理師，具臨床或長照經驗2年以上 3. 具照顧服務員督導經驗4年以上 4. 長照相關工作經驗7年以上，具管理或帶領經驗者佳 ※具日照中心或長照機構管理經驗者優先錄取 工作內容： 1. 負責日照中心整體營運管理與績效達成 2. 帶領跨專業團隊（照服員、護理、社工）運作 3. 規劃並提升服務品質與使用者滿意度 4. 機構評鑑、稽查及品質管理執行 5. 人員教育訓練與團隊培力 6. 對外資源連結與社區經營 7. 行政管理及政府相關業務執行 管理人數：約10人（依實際編制） 服務規模：日照中心（收托人數60人） 月薪40000～46000（依經驗與管理能力核薪） 另有績效獎金、營運獎金

需符合長照機構業務負責人資格（符合以下之一）： 1. 社會工作師，具長照或相關服務經驗2年以上 2. 護理師，具臨床或長照經驗2年以上 3. 具照顧服務員督導經驗4年以上 4. 長照相關工作經驗7年以上，具管理或帶領經驗者佳 ※具日照中心或長照機構管理經驗者優先錄取 工作內容： 1. 負責日照中心整體營運管理與績效達成 2. 帶領跨專業團隊（照服員、護理、社工）運作 3. 規劃並提升服務品質與使用者滿意度 4. 機構評鑑、稽查及品質管理執行 5. 人員教育訓練與團隊培力 6. 對外資源連結與社區經營 7. 行政管理及政府相關業務執行 管理人數：約5人（依實際編制） 服務規模：日照中心（收托人數30人） 月薪40,000～46,000（依經驗與管理能力核薪） 另有績效獎金、營運獎金

1.以日間照顧服務為基礎，依個別家庭狀況，輔以提供臨時住宿或居家服務，提供全人多元整合性服務。 2.服務宣廣、個案開發，提供個案工作與個案管理（訂定受託評估、服務契約、個案照顧計畫、個案紀錄、協助緊急事故處理等）。 3. 行政報表與工作紀錄填寫、專案經費之執行控管、規劃辦理日間照顧中心各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)、行銷宣導活動。 4.有日間照顧相關經驗或有與失智症者一同工作之相關經驗者尤佳。

臺北市立聯合醫院陽明院區耳鼻喉科招募約用主治醫師公告 ㇐、職稱：約用主治醫師。 二、名額：正取1 名，備取1 名（候補期間至多5 個月）。 三、報名資格： （㇐）本職務係本院自行遴用之醫事人員，相關權利義務於契約書約定。 （二）具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10 年以上)且無公務人員任用法第28 條第1 項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21 條第1 項及第9-1 條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 （三）教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 （四）領有國內醫師證書。 （五）國內具有效期耳鼻喉頭頸外科專科醫師證書。 （六）國內具有效期ETTC 證書、ACLS 證書、APLS 證書或NRP 證書或其他經本院認定之相關證書之㇐。 四、工作項目： （一）耳鼻喉科醫療業務。 （二）配合本院之公衛任務及其他工作 （三）相關醫事人員之教學。 （四）參與各項臨床討論會。 （五）結合臨床及基礎，發表研究論文。 （六）其他公務交辦事項。 五、甄試方式：面試30％、專業測驗（專案報告：我在北市醫的發展規劃，15 分鐘）70％，總分70分以上為錄取標準。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院陽明院區，11146 臺北市士林區雨聲街105 號。※本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式：臺北市立聯合醫院陽明院區耳鼻喉科，聯絡人：鍾亦鈞，連絡電話02-2836-3456分6225，請於週㇐至週五上班時間來電。 八、放榜地點：請至本院網站「㇐般人才招募專區\徵才系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）錄取公告查詢。 九、甄試訊息：科內另行通知。 十、報名相關事項： (㇐)報名方式：即日起至115年9月1日17時止，請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\㇐般人才招募專區\徵才系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則㇐律視同未報名），並自行列印甄試報名表並檢附相關證件，以親送或掛號郵寄10851 臺北市萬華區艋舺大道101 號11 樓收發室，臺北市立聯合醫院人事室二股收，信封請註明應徵科室及職稱，以郵戳為憑，請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件：(1)-(6)項必備，若資料不完整，不予通過書面審核。 (1)甄試報名表、自傳各1 份（請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\㇐般人才招募專區\徵才系統」網路報名，自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2 吋照片1 張）。 (2)身分證正反面影本1 份（出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本）。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1 份（持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書）。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1 份。 (5)國內具有效期耳鼻喉頭頸外科專科醫師證書影本1 份。 (6)國內具有效期ETTC 證書、ACLS 證書、APLS 證書或NRP 證書或其他經本院認定之相關證書之㇐影本1 份（效期截止日期至少需至報到日），如尚未取得相關證書應於報到時繳交證書影本始得辦理報到。 (7)專案報告1 份。 (8)相關經歷之證明文件影本（須註明起迄時間）。 (9)其他自行繳附文件。 (三)注意事項： (1)各項資料請以A4 紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件，如需返還報名資料，可附回郵信封俾利郵寄，以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (3)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77 條規定自行衡酌權益事宜。 (4)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定，不得兼任本院以外之工作，但「公務員服務法」允許者不在此限，惟應事前報經院⾧核准。 (5)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28 條第1 項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21 條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 (6)待遇：依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (7)約用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」，按月提撥離職儲金，提撥金額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12 提存儲金，其中百分之6 由約用主治醫師於每月報酬中扣繳作為自提儲金；另百分之6 由本院提撥作為公提儲金。 (8)錄取人員應持合格體檢報告（3 個月內有效期）始得完成報到手續（相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000 分機2569）。