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(台北/桃園捷運) 電梯保養技師 工作內容 1.負責台北/桃園捷運線上維護及保養。 2.電梯、電扶梯保養/維修。 3.具升降機丙級證照。 4.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 5.大台北區外 有交通補助NT:3000~4000/月 工作經歷: 1年以上 學歷要求: 高中、專科、大學 科系要求: 電機電子維護相關、機械維護相關、電機電子工程相關 具備證照: 乙級升降機裝修技術士、丙級升降機裝修技術士

工作內容 1.負責台北/桃園捷運線上維護及保養。 2.電梯、電扶梯保養/維修。 3.具升降機丙級證照。 4.有電梯或手扶梯工作經驗佳。 5.大台北區外 有交通補助NT:3000~4000/月 工作經歷: 1年以上 學歷要求: 高中、專科、大學 科系要求: 電機電子維護相關、機械維護相關、電機電子工程相關 具備證照: 乙級升降機裝修技術士、丙級升降機裝修技術士

工作內容： 賣場活動說明 顧客服務 後場理貨及整理 穩定配合滿3個月後，排班時數每月未滿80小時配運動服1套(上衣+褲子)；每月超過80小時配運動服2套(上衣+褲子)  具相關零售服務經驗者佳  有基礎英文  活潑開朗, 符合品牌健康運動形象, 有運動習慣者  主動積極, 具前場服務意識, 喜歡與人互動具零售服務意識, 熱情活力  一周至少配合排班三天

工作內容： 1.協助並支援實驗實行、控管及回報 2.小量產作業協助 3.研究數據整理 4.實驗設備維護及保養 5.實驗室化學品廢棄物處裡及搬運 6.其他主管交辦事項

-迅速、親切且客製化地接待臨時來訪的客人，開啟對話並確保他們感受到服務熱忱。 -了解我們的客人是誰、他們為什麼來到Tesla、他們的購買意圖和時間表，從而建立一個詳細的客戶檔案。 -通過回答問題和根據客人的興趣和需求提供量身定制的體驗。 -掌握所有Tesla產品和服務的知識，以及當地電動車車主的優惠政策。 -通過收集客戶聯繫信息並為有購買意圖或潛力的個人安排試駕，幫助Tesla維持健康的銷售管道。

美國最大的電動汽車及太陽能板公司，2018已經成為世界最暢銷充電式汽車公司。2021年10月，成為第六家市值破1兆美元的巨頭企業。如果你對外商公司、具有前瞻性的企業有興趣，又熱愛分享熱愛汽車產業，你就是我們要找的人!!! ————職務內容———— ◎即時、快速、科技感的環境讓客人走進來時讓客人感受賓至如歸且展示對所有公司產品的精通。 ◎了解我們的客人是誰，是什麼讓他們來到特斯拉，從而創建一個強大的客戶檔案 ◎協助公司的新品以及活動宣傳，根據客人購買意向安排個人試駕 ◎定期更新 CRM 系統以確保管理層可以獲得準確及時的銷售和交付資訊 ◎準備車輛和主持交付預約，包括根據個別客戶的需求和舒適度量身定制的新車主介紹 ◎透過回答客人的問題並根據他們的興趣和議題提供量身定制的體驗來教育和激發客人的興趣 ————薪資福利———— ◎時薪$220 （享勞基法保障） ◎擁有高機率轉正機會 ◎彈性自由的排班時間 ◎專屬產品相關知識課程 ◎到外縣市培訓/支援活動 ————選材條件———— ◎配合度高、熱於分享、勇於提出想法 ◎彈性配合工作、具備良好溝通能力 ◎對能源、電動產業有興趣 ◎學生、夜校生可 ————配班時間———— ◎假日：六日至少配合一天 ◎平日：1(含)-2天 ◎約10:30～22:00(實際時間依各店情況調整) —店名— ◎ 信義店：110台北市信義區松壽路11號 —面試資訊— ◎ 面試時間：8/22（五） ◎ 預計報到時間：8/25（一）

1.收銀結帳接待客人。 2.內場新鮮餐點製作以及備料準備。 3.吧檯調製珈琲店獨門飲品配方。 4.廠商接洽及進貨對帳對應。 5.餐廳其他營運事項管理。

我們砸重金前三個月提供完整教育訓練, 外縣市的同仁來台北受訓還提供免費住宿&通勤補助 !!!! 公司介紹 我們是一家36年來穩健發展且積極變革的創新企業，致力於眼科、耳科事業的拓展。我們不僅滿足於持續位居產業龍頭，還致力於樹立業界最高品質的領導品牌標竿。總部位於台北，並在大中華區及整個亞洲市場蓬勃發展。我們的使命是協助人們看得清晰、聽得幸福，提升健康生活品質。 - 亞洲第一家通過 ISO 9001 認證的醫療儀器代理商 - 獲得多項國內外榮譽與認證 職位描述: 1.幫助聽損顧客改善生活品質 -提供聽力輔具專業產品，進行衛教、選配和保健建議 2.提高顧客對睡眠障礙和呼吸中止疾病意識，有更好的睡眠品質 -提供睡眠呼吸正壓器專業產品，進行衛教、銷售服務和保健建議 3.客製化的一對一顧問服務 4.產品售後追蹤 5.客戶關係管理，舊客與新客的關係維繫 上班時間 9:00~18:00 工作地點: 台北民生(台北市松山區民生東路五段70號1樓) 長春門市(台北市中山區長春路378號1樓) 台北內湖門市(台北市內湖區文德路40號1樓) 士林門市(台北市士林區文昌路48號1樓) 北投門市(台北市北投區光明路193號1樓) 衡陽門市(台北市中正區衡陽路20號1樓) 嘉義門市(嘉義市西區興業西路270號1樓) 台南永康門市(台南市永康區中華路996號1樓) 要求條件: - 無相關經驗可! - 必須要有學習熱忱 (受訓期間需要學習很多專業知識) - 良好的顧客服務態度 - 護理系經驗加分 培訓與晉升 - 選配師前三個月接受專業培訓，第一個月在門市接受訓練及評估 - 第二個月會舉辦培訓會(位於台北中和，南部同事會提供交通補助及住宿安排)，一週培訓一週回門店的形式 - 第三個月依照公司安排 備註:前三個月為派遣形式，薪資三萬三，三個月過考核即轉正，馬上可領業績獎金\分月獎金\季獎金 轉正後可跟公司簽約調薪，月薪調漲5,000-10,000

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。