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1.此為集中媒合專區，歡迎持身心障礙手冊朋友主動投遞，應徵者請以1111系統投遞履歷，並請在個人履歷上註明「欲從事的職務」，將視個人學經歷媒合職缺，如有合適職務，我們將主動與您聯繫。 2.目前已開放的職缺內容可參考在1111上的其他職缺說明

📌 工作內容： 1. 樣品卡製作 2. 協助業務端完成行政事務 3. 協助貨品出貨、品檢 4. 配合主管需求，完成指定事項 🎯 歡迎細心、主動的你，期待用你的專業與熱忱為團隊注入能量！ 準備好讓我們一起創造更多的可能性了嗎？加入我們吧！🎉

1. 診所櫃檯接待：接待訪客，確定其到訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：服務據點、公司員工及服務內容）及留言服務。 3.協助遞送資料及收發信件。 4.營業日報表編寫及每日業績統計。 5.負責文件表單的歸檔及保存。 6.病歷資料整理、協助行政事務。 7.店內零用金收支管理。 8.每日店內營收清點與結帳。 9.顧客收費及療程課程使用檢核。 10.活潑開朗、談吐大方、儀態得體，自我約束力良好及具備高配合度及學習熱忱。 11.基於櫃檯接待服務人員形象評量，須於上班時間內保持完整妝容。 12.其他主管交辦事項。 13.底薪：30,000–32,000（依個人資歷與能力核定），業績獎金、團績獎金、其他獎金另計

1.每日確認各客戶的訂單數量，確保出餐數據正確無誤(平均需進入中央廚房2小時)。 2.製作素食、低GI等特殊餐盒之標示貼紙，確保貼標正確。 3.協助管理包裝室環境、文具與耗材等物品之整備與補充。 4.使用Word、Excel等辦公軟體進行資料整理與文件處理。 5.提供正確的出餐統計給財務部作為結帳依據。 6.配合其他廠務相關行政工作。

• 客服回覆、處理客戶問題與疑問 • 處理製單、出貨相關事宜 • 協成主管處理及完成交代事項 • 需具備主動積極態度，並能跨部門溝通協調 • 熟悉 Excel 操作

我們正在尋找細心、負責且具良好溝通能力的夥伴加入管理部團隊，協助公司人事行政及總務相關作業。 人事總務行政工作內容： 1. 員工出勤資料管理及異常追蹤 2. 請假、加班資料整理與統計 3. 每月薪資計算前置資料彙整 4. 勞健保加退保及人事資料維護 5. 員工報到、離職及異動文件管理 6. 辦公用品及庶務用品採購管理 7. 固定資產建檔、貼標及盤點作業 8. 廠區修繕需求追蹤及廠商聯繫 9. 郵件、快遞及文件收發管理 10. 會議室及公共區域管理 11. 清潔、團膳及宿舍相關事務管理 12. 其他主管交辦事項

1、管理公司人員異動或資料異動 2、處理人員加、退勞健保與團保 3、人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 4、協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5、人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6、協助公司各部門招募 7、薪酬計算 8、行政庶務支援 9、員工訪談、勞資糾紛排解。 10、負責行政/人資文書資料紀錄之維護處理、歸檔（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 11、各項費用請款作業 。 12、執行各項主管交辦事務。

我們是一家智慧醫療新創公司，同時有3家疼痛診所、18家物理治療所及1家運動空間的連鎖品牌，而且仍在持續積極拓展中。 工作內容如下： 1. 線上新客諮詢回覆 2. 新客留單(聯絡資訊)或協助預約 3. 舊客關懷維護 (含客服信箱/FB後台/LINE/lG官方帳號等)。 4. 每日約客相關業務處理 5. 排班制 薪資結構：留單獎金

需會操作電腦，文書處理 1.協助會計處理或完成會計事項 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.發票(進項發票)管理，需會開三聯發票 4.門市銷售與客戶接待 5.另有績效獎金 ※意者歡迎電洽聯絡蔡小姐0932-772140 + (06)3366-768※