轉職熱搜工作

大企業任職更有穩定的收入，安定生活就從現在開始。 擔任保全人員管理、勤務調度、客情維護 .內部各項行政作業及追蹤 .協助主管維護客戶關係及勤務連繫、回報 .緊急情況處理 .學習各項內部管控及勤務運作管理 ★薪48,700元(未計入其他獎金) ★本職缺為【儲備幹部】，後續升遷管道暢通，歡迎同業轉任本公司 ★需自備交通工具。 ★案場實習1~3個月後晉任勤務督導。 請聯絡:林隊長0979-899-657

1.依個案需求擬定照顧計畫並每月服務追蹤 2.社區資源整合，連結不同專業服務及資源 3.社區宣導及開發個案 4.業務相關行政作業

【工作內容】 ①負責進口報關之行政作業，並匯整製作報關文件。 ②處理、審核進口報關之資料與文件。 【工作要求】 ①假日需輪值班，比照國定休假日數排休假。 ②上班時間為：18:00-03:00 (可配合再投遞履歷)

1.會計傳票編製 2.處理廠商應付款項帳務。 3.處理客戶應收款項帳務。 4.辦公室行政事務 5.無經驗亦可，但需懂會計

1.飯店訂房系統操作 2.櫃檯行政工作 3.完成主管交辦事項 4.維護櫃檯環境清潔 5.需能配合現場輪排休 6.親切具有服務熱忱

1.個案評估、處遇及服務 2.提供老人福利、長照服務相關諮詢。 3.老人服務活動計畫與執行 4.社區工作、外展服務 5.相關行政工作及交辦事項

1.協助疾病認證相關行政資料、及各項指標統計分析及文件準備。 2.定期繳交進度報告及品質指標資料至醫策會。 3.資料收案、協調處置、追蹤、紀錄。

1.協助培訓專案之執行與推動，包含課程規劃、學員名單整理與行政支援。 2.支援課程活動前後之溝通聯繫（講師、學員、內部窗口）、執行。 3.協助課後經費核銷、成果資料、簡報與基礎報告內容。 4.依專案需求，支援其他培訓相關事務。

1. 提供專屬會員服務及商品活動訊息。 2. 透過電話行銷創造及滿足客戶需求，進行產品說明、建議及銷售。 3. 專業商品售後服務，對與客戶維持良好互動。 4. 維護既有客戶。 5. 透過電話或各通訊軟體開發潛在新客戶。 6. 新客戶開發，創造業績。 7. 每月計算業績獎金。 8. 到職四個月內保障月薪38K起(依過往經驗決定金額)，四個月熟悉工作後開始計算績效獎金，平均薪資落在35K~45K。 9. 歡迎有企圖心、追求目標達成的求職者。