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捷博共代理兩大知名品牌：**KeePer（汽車美容）**與 TYREPLUS（車輛保養），致力於為每一位車主提供專業、細緻的服務，提升車輛的整體價值與使用壽命。 其中，Keeper 是來自日本的 No.1 汽車美容鍍膜連鎖品牌，以純正日式工藝與高效服務，專注於為車輛提供全方位的清潔與保養服務。我們採用頂尖的技術與環保型產品，涵蓋內外部清潔、漆面保護、拋光打蠟，以及專業的車內空間消毒等項目，確保您的愛車始終煥然一新。 加入的您將從事： ✅ 擔任 KeePer 汽車美容內部講師，負責員工技術與服務培訓，提升團隊專業能力。 ✅ 規劃並執行員工訓練計畫，涵蓋新進與在職員工教育，支援企業發展目標。 ✅ 全台巡店，稽核服務品質與作業流程，確保品牌標準一致性。 ✅ 支援新門市展店作業，協助營運策略落地執行。 ✅ 維護員工訓練紀錄，追蹤培訓成效，優化發展計畫。 ✅ 承接並執行主管指派的專案與任務，靈活應對多元挑戰，展現高度責任感與執行力。 ※ 此職務需先至門店培訓3~6個月，熟悉並能實際操作各服務項目施作與門店管理工具。 ※ ※ 須配合北、中、南各地出差 ※※

＊一頭班 ＊供員工餐（熱愛異國料理的絕不能錯過） ＊提供上班制服（免花治裝費） 外場組長，薪資$39,500~$45,000，依照能力給薪。 確定薪資面談，需有餐飲業經驗。 外場組長 請你有：餐飲服務工作的熱忱，具備高度親和力。願意提供熱情與笑容給客人。 請你要：個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 請你要：有專業素養，良好的情緒控管。能與夥伴和睦相處，並且想奮鬥賺錢一起開分店! 1.外場接待、餐點介紹、點餐、餐具擺設等顧客服務工作 2.觀察顧客的需求,提供溫暖服務。 3.收銀pos機或相關銷售系統操作，執行每日店內帳務。 4.協助涼拌區備料、飲料區作業。 5.門市及電話顧客問題回答與處理。 6.外送外帶相關事宜處理。 7.內外場聯繫，確保供餐品質與速度兼備。 8.人事訓練與考核。 9.視營業需求需支援，完成主管交辦事項。 ※工作時段：一頭班（9:00~18:00)、(10:00~19:00) 、(11:00~20:00)，並能配合加班。有加班費。 ※休假制度月休8天，國定假日另計。 ※每月依業績及個人績效另發獎金。 ※3個月考核期若通過考核，即可加薪。 基本權益 1.勞保、健保、新制退休金提撥。 3.員工消費折扣。 4.員休室。 5.專屬的員工置物櫃。 6.國定假日上班補休一日。 獎金制度: 1. 三節禮金(任職滿3個月後) 2. 生日禮金(任職滿3個月後) 3. 績效獎金 4. 年終獎金(依照整年實際營運狀況) 5.正職員工：滿半年享年假3天，一年享年假7天 休閒娛樂:尾牙/不定期餐敘/員工休息區

Computer system products such as notebook , desktop, and gaming laptops: 1. Design and development project management at the RFQ and NPI stages, and tracking and reporting of design issues and cost deviation. 2. Responsible for project budget estimation, project cost control, resource coordination 3. Design issue tracking and follow-up. 4. New supplier development and market trend collecting 5. Customer relationship maintain 7. RFQ stage bidding and cost-down solution generation 8. New project document and business term negotiation

招募說明 資格條件：大專以上，醫學工程、電機、電子學系等相關科系畢業。 工作內容：儀器設備維護及相關文書處理。 月薪資：33,460元起 另將依個別資歷、職務內容等，每月提供經驗年資薪或其他服務獎金等 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：余組長 聯絡電話：03-8561825分機13718 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：0091@tzuchi.com.tw

【公司與團隊介紹】 國際知名的新加坡商電商物流企業，擁有現代化的倉儲轉運中心。為確保作業環境的安全與健康，現誠徵職業安全衛生專業人才，共同打造零災害的優質工作場域。 ※ 此職缺為本公司直接聘僱之正職職位，絕非派遣，且不會向應徵者收取任何推薦費或費用。※ 【工作內容】 您將擔任職安衛管理的核心角色，主要職責包括： 1.擬訂、規劃及推動職業安全衛生管理計畫，依據倉庫作業特性制定相應措施 2.辦理安全衛生教育訓練，提升員工安全意識，預防災害發生 3.實施工作場所危害辨識與風險評估，輔導重大風險改善及追蹤 4.執行勞工安全衛生作業規範之定期自動檢查及稽核改善 5.定期檢查各項機具與環境安全狀況，提出改善建議與獎懲方案 6.廠區承攬作業安全管理稽核與作業前安全告知 7.依據法規要求提供倉庫作業環境改善建議 8.職業災害統計、通報、調查分析與改善方案提出 9.處理突發性勞工安全衛生事件 10.主管交辦之相關職安衛事項 【工作地點】 桃園市大園區建國路 【上班時段】 日班：09:00 - 18:00 休假制度：週休二日 【薪資待遇】 待遇面議 【應徵條件】 • 需具備 職業安全衛生管理師證照 • 具備良好溝通能力，能與現場作業團隊緊密合作 • 具備 執行力、責任心、溝通力及抗壓性 • 熟悉文書處理軟體（Excel、Word、PPT） • 有倉儲物流業職安衛經驗者尤佳 【員工福利】 獎金福利：績效獎金 休假福利：特別休假 保險福利：勞保、健保、勞退提撥金 交通福利：員工停車補助 補助福利：員工進修補助、定期員工健檢 其他福利：舒壓按摩 【加入我們】 如果您對職安衛工作充滿熱忱，並希望在國際級的電商物流環境中發揮專業，歡迎應徵！請點擊【應徵此職缺】並附上您的履歷及證照資料，我們將盡快與您聯繫。

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：19:00-07:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：46,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮金 ．結婚補助金與結婚禮金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：19:00-07:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：46,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：19:00-07:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：48,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

✨想在研發與生產的交會點上累積專業經驗嗎？ 加入我們，你將參與高機能紡織品的開發流程，從設計到製程追蹤，實際感受創新產品如何一步步實現並量產！ 【工作內容】 參與 防水透濕塗佈與貼合產品 開發，協助樣品打樣與改良 追蹤生產製程留樣，進行進度紀錄與品質監控 負責開立與追蹤開發工單，維護製程與物性測試紀錄，並即時回報異常 協助進行開發設計相關作業，及進行資料建檔與系統操作 初期將安排至織物染整、機能加工及物檢中心培訓 1–2 週，快速熟悉產品與流程 其他主管交辦事項 【我們希望你具備】 細心、具責任感，能獨立完成紀錄與追蹤 具良好溝通協調能力，能與研發、品保、製程單位有效合作 基本電腦文書與系統操作能力 有紡織、染整或機能性布料相關經驗尤佳，對新材料與製程具學習熱忱 【你將獲得】 參與高機能紡織品（防水透濕等）的產品開發，累積專業研發經驗 深入了解從設計、打樣、製程到檢測的完整研發與生管流程 有輔導員培訓制度，適合應屆畢業生或有志轉入紡織研發領域者 完善勞健保與團保、三節禮券、免費員工餐(三餐)、員工宿舍、定期健康檢查等公司福利