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【工作內容】 1. 多元化人才招募、甄選及任用相關作業。 2. 面試邀約及面試安排相關作業。 3. 招募平台維護與管道拓展(如校園徵才、各類招募活動、產學合作)。 4. 雇主品牌規劃及推動。 5. 協助教育訓練相關活動。 6. 其他人資專案協辦及其他主管交辦事項。 【必備條件】 具一年以上招募經驗。

1. 於實驗動物舍或田間畜牧場執行動物（豬隻、雞隻及齧齒類等）試驗。 2. 執行動物樣本之採集與檢測，如病原核酸、疾病抗體。 3. 執行微生物（細菌、病毒）採樣、培養分離及鑑定。 4. 執行政府計畫或廠商委託試驗檢驗，並協助結果資料彙整、分析及報告撰寫。 5. 其他主管交辦事項。 國內外大學畜牧獸醫學、動物科學、生命科學等相關系所大學(含)以上畢業。(依法進用保障名額，具原住民身分尤佳) 薪資待遇：碩士畢業45,624元、學士畢業38,948元。 （依農業部計畫標準；碩士級研究專員月薪44,000~48,000元，學士級研究專員37,000~42,000元，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 經歷要求： 1. 具獸醫學背景優先。 2. 具動物實驗經驗（豬、雞及齧齒類等）者佳。 3. 具微生物操作經驗者佳。 職能條件： 1. 具實驗設計規劃、獨立執行實驗及報告撰寫能力為佳。 2. 具良好溝通協調能力為佳。 3. 具英文資料閱讀與理解能力為佳。 工作地點：苗栗縣竹南鎮科東二路52號 ※應徵期限：自即日起，擇優通知面試後，決定是否錄取。 ※應徵方式： 1.意者請將履歷自傳表等相關資料E-mail至hr@mail.atri.org.tw，主旨請註明：應徵碩士(或學士)級計畫助理-動物醫學組(動物實驗)-姓名。 2.經書面評估資格符合者，擇優通知面試，資格不符或資料不齊者，恕不另行通知或退件。 ※面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。請檢附相關經歷與職能之摘要說明資料，以供評估。 2.國民身分證正本。 3.最高學歷證件正本。

婚宴訂席專員是個非常訓練說話、應對進退的能力， 為每位客戶著想，是我們一直以來堅決不變的初衷。 在客戶最重要的一天，為他們尋找理想、適合的宴會方案， 如果你對婚禮有興趣，歡迎加入我們 我們同事可愛，無經驗可教， 有完善的職前訓練， 充滿愛的辦公環境，只要肯學都很願意教。 1. 婚宴活動場地參觀講解 2. 菜色及專案配套說明 3. 客戶訂單業務前置服務及規劃 4. 行政庶務工作、主管交辦事項 福利制度 1. 月休8天，滿三個月後月休9天 2. 國定假日補休、年假。 3. 全勤獎金、績效獎金、年終獎金、三節獎金 4. 提供員工制服以及免費送洗 5. 供膳 無經驗可 / 公司可培訓 / 薪資可議

1.管理會議簡報製作與彙整: 負責統整各項零售 內部各項例行性管理周報週資料彙整與製作。 2.營收預算編列&簡報彙整: 負責零售業務部年度營收模型建立/維護，並彙整各單位簡報製作年度策略簡報內容。 3.零售績效分析: 根據年度策略目標，設計追蹤報表/簡報內容/業績儀表板，包含日報/週報/月報，並針對不同策略目的進行專案分析，包含專售店績效、獎金分析、零售損益分析。 4.業務獎金辦法設計與管理: 統籌零售業務部人員獎金辦法，包含人員KPI設計、獎金辦法設計/提案、 獎金估算、辦法佈達等作業。 5. 通路目標分配與獎金結算: 制定目標分配原則，並確保獎金結算與獎金設計原則一致，並準時發放。 6. 中華代收帳務結算: 確保中華代收業務的佣金計算正確性與準時性，包含代收帳單佣金、各項代收業務佣金、刷卡手續費請款作業等。

1.護理人員工作的安排 2.安排床位 3.處理醫院的一般行政作業 4.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 5.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 6.記錄病患用藥記錄和各種病徵 7.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 8.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 9.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 10.急救甦醒器之使用與維護、居家及慢性呼吸照護、呼吸治療器材之使用與維護，以及高壓氧氣治療之操作與維護

1. RFQ 行政協辦：協助業務整理客戶 RFQ 需求資訊，準備報價相關基礎資料及表單彙整。 2. 跨部門溝通橋樑：協助業務追蹤專案進度，確保研發、採購及工廠端的資訊同步，並更新 專案時程表。 3. 銷售流程執行：負責系統訂單輸入、出貨文件準備、樣品寄送追蹤及應收帳款之行政對帳作業、客訴/客退處理。 4. 專案進度追蹤：定期彙整產品設計與量產進度報表，及時向業務回報潛在異常狀況。 5. 行政支援服務：處理業務相關之會議安排、紀錄及其他主管交辦之庶務性工作。

1 制定門市銷售人員培訓、輔導計畫，指導工作方式。 2 店內陳列商品及庫存管理，維持門市形象。 3 店務日常作業落實，掌握各門店服務、銷售技巧、日常營運等現場狀況。 4 定期優化現場之作業效率及服務。 5 制定銷售計畫，以推動門市業績目標及績效達成。 6 督導門市業績及管理指標實施，確保公司營運目標實現。 7 掌握同業動態、顧客群動向及趨勢，機動調整營運模式，提高銷量。 8 追蹤門市客訴問題及其他業績。 9 強化團隊合作，培養同仁責任感與進取心，以提升服務品質。 10 與總部、跨部門維持良好溝通與聯繫 11 公司政策傳達及執行，確實落實。

 Work closely with client for accurate and timely payroll, labor pension, national health insurance, labor / employment insurances and tax (national taxes and regional taxes) related calculation  Coordinate closely with internal teams to ensure Client services and cases are monitored and delivered in and accurate, timely and professional manner.  Maintain client relationship to improve client’s satisfaction  Provide suggestions, counselling, and updates to Clients in areas of Labour Laws, payroll, labor pension, national health insurance, labor / employment insurances, Individual Income tax policy, HR processes etc. independently.  Maintain internal services procedure manuals and business process documents  Participates in testing and validation of services and system upgrading  Assist Client Service Manager in reviewing and improving services processes and procedures  Participates in Clients meeting to provide expert HR and Service advices.  Be capable of offering mentoring to new CSR.  Provide Training to Client and internal operation teams when necessary. Qualifications & Experience  Bachelor degree or above in HR Management, Business Administration or related  With 7 years + hands on Payroll & Lodgement experience, or HR professional particularly in the area of C&B and labour law  Be familiar with salary structure, employment, Statutory benefit., payroll and tax rules  Good command of spoken and written English  Professional attitude, efficient, and attention to details  Good team spirit, communication and interpersonal skill  Good computer skills particularly in Excel, and Word  Good Team Player  Enjoy collaborating with Cross Function to win together

1. 協助生產物料管理及整理，確保準確性及效率。 2. 支援工業電腦機殼組裝作業，依標準流程操作，首件檢查巡檢。 3. 協助生產線運作，包含物料分配與傳遞。 4. 記錄生產數據，整理並分析日常報表。 5. 與其他部門協作溝通，處理生產相關事項。 6. 督導生產進度，及時回報和協助解決現場異常。 7. 協助生產設備的基礎檢查及保養相關工作。 8. 完成主管指派的其他工作，確保生產目標完成。 無經驗可 *我們希望找的人員.出勤正常(無需加班)，試水溫及無誠者勿試。