轉職熱搜工作

1. 接聽電話、回覆line與mail訊息，了解客戶需求並協助處理，將顧客需求傳遞給相對應窗口 2. 提供產品資訊、顧客諮詢、售後服務、退換貨流程、客製化商品建議 3. 業務相關單據彙整、出貨單歸檔、單據異常原因分析與排除 4. 辦公室庶務、環境與設備之清潔、自取客戶取貨接待、外出郵寄與其他採購需求 5. 其它主管交辦事項

1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間，編定先後次序 4.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 5.診療室清潔打掃 6.簡單診所行政和臨時性之物品採購 7藥局事務 8其他主管交辦事項

1. 收發工程相關文件，進行材料進貨管理與明細造冊。 2. 辦理工程結算書、請款文件彙整及提交。 3. 登錄每日施工日誌，進度記錄。 4. 協調與統包商之間的行政相關作業及溝通。 5. 執行主管交辦的業務及專案支援工作。 6. 協助整理及歸檔工程相關資料，確保文件完整性。 **有工程文書經驗者佳**

1.總務課業務管理與執行(含總務/傳送/司機/總機/宿舍..等) 2.外包業務管理督導(含外包廠商履約狀況、溝通協調、駐點人員管理..等) 3.總務類異常事件處理 4.衛生局督考及醫院評鑑業務(總務類) 5.主管交辦事項 **具廢棄物 污水 勞安相關證照佳**

1.制定並執行人力資源政策及規劃方案 2.負責員工招募、甄選與入職流程管理 3.管理薪酬福利方案，執行勞保、團保及薪資核算 4.撰寫與更新職務說明書及人事資料管理 5.辦理勞資關係案件，確保合乎勞動法規 6.分析人力資源數據，執行組織發展策略 7.規劃與執行員工培訓，提升員工專業技能

1.能長期配合者 2.主管交辦事宜或部門後勤支援 3.完成主管其他交辦事項 4.公司內部行政作業 發展/遠景： 1. 讓公司每位人員提升食、衣、住、行、育、樂生活品質。 2. 成為全國房仲業業績最強的第一名團隊。 3. 成為房仲業服務品質最佳的團隊。 公司福利： 1.不定期國內獎勵旅遊 2.不定期國外獎勵旅遊 3.不定期部門聚餐 4.每月生日慶生聚會 5.大型尾牙、春酒活動 6.員工制服補助 7.員工團體保險 8.績效獎金 最新資訊： 賀～中信房屋北屯崇德店 連續九年(104-112年)中部業績總冠軍 獎項資訊 ★2023年中彰投業績績效 第1名 ★2023年中彰投安全績效 第1名 ★2022年中彰投業績績效 第1名 ★2022年中彰投安全績效 第1名 ★2022年中彰投人均績效 第1名 ★2021年中彰投業績績效 第1名 ★2021年中彰投安全績效 第1名 ★2020年中彰投業績績效 第1名 ★2020年中彰投安全績效 第1名 ★2019年中彰投業績績效 第1名 ★2019年中彰投安全績效 第1名 ★2018年中彰投業績績效 第1名 ★2018年中彰投安全績效 第1名 ★2018年中彰投人均績效 第2名 ★2017年中彰投業績績效 第1名 ★2017年中彰投安全績效 第1名 ★2017年中彰投人均績效 第1名 ★2017年全國經營品質績效 第1名 ★2016年第4季中彰投人均績效 第3名 ★2016年第1季中彰投人均績效 第3名 ★2016年中彰投業績績效 第1名 ★2016年中彰投區域經營品質績效 第1名 ★2016年中彰投安全績效 第2名 ★2015年中彰投業績績效 第1名 →→歡迎應屆畢業生、有行政助理經驗者，一起加入吉賀圓大團隊←←

1.主責員工關係及制度檢核： -檢視與維護良好的公司員工關係政策標準 -各項保險/差旅相關作業執行 -廠區活動(廠慶、尾牙)及職福會相關事務規畫執行 -員工申訴事件調查及處理。 -傳遞公司核心價值觀並關懷員工，協助雇主品牌經營。 2.主責年度績效考核作業執行： -規劃與執行季、年度績效考核作業 。 -收集、整理和分析績效資料，提供績效評估報告和反應給相關各方。 -執行經管會、勞資會議及人評會議資料處理。 3.協辦員工及直接人員實際招募面試作業。 4.協助例行考勤作業執行。 *【薪資暨獎金發放：2020-2022年間每年平均約17.5-18.4個月】 *依實際工作經驗及持有證照核薪，若有相關經驗，起薪可另議。

1.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間，編定先後次序 3.診療室清潔打掃 4.其他非技術性之事務工作 5:主管交辦事項

＜1＞社區公共區域相關物業管理(人員/設備)。 ＜2＞社區內外文書行政作業(公告/財報/公共涉外文件)。 ＜3＞社區相關會議籌備與執行(管委會/區權會)。 ＜4＞社區內外公共事務溝同協調。 ＜5＞社區相關管理辦法執行及建議。