轉職熱搜工作

1.協助現場施工進度管理，與現場工安問題排解以確保工作按照排程進行。 2.負責整理施工報告、材料訂購記錄及相關合約文件。 3.負責進場材料規格確認，數量盤點，確保數量準確。 4.負責各項行政庶務工作(如：廠區文件作業協辦、現場施工表單整理、公司及廠區相關文書作業、工程與請款前置事宜) 。 ※ 本職務為現場工作(不需穿著無塵服)，非辦公室工作。 ※ 提供免費宿舍，包水包電。 ※ 沒有相關證照也沒關係，公司全額補助，讓您考照免煩惱。

1.個案服務 2.團體活動規劃與執行 3.協助配合文康活動規劃與執行 4.社會福利資源申請與管理 5.行政事務與主管交辦事宜

1.提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等諮詢。 2.提供各部位美容、美體、精油芳療技術服務。 3.維護店內客人良好關係。 4.行政事務/清潔打掃。 5.其他主管交辦事項。

1、英語帶班教學。 2、班務行政處理，補課、補考、課輔，電輔訪、錄音作業等。 3、學藝競賽訓練、節慶活動專案。 4、參加教學訓練研討會。 5、維持教學品質，看課考核，教師資源書管理。 6、參與教務會議討論和政策執行。 7、參與招生宣傳活動協助。 8、完成主管交辦事項。

1.配合主管每日工作行程、參與公司內相關會議、負責主管各式交辦事項追蹤、資料彙整與檔案管理。 2.每日安排整理文件與發送，負責各項生產作業追蹤執行狀況，隨時掌控匯報進度。 3.協助主管進行公司內部管理與稽核相關事項【如：7S管理 生產品質管理、整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度】。 4.提供業務輪調與專業課程培訓【產銷存/廠務生產 業務銷售 資材倉管】。 5.主管交辦事項執行。

1. 太陽能雲端系統推廣銷售 2. 客戶服務，處理突發事件並進行初步故障排除 3. 雲端系統操作及分析，日常維運與監控，確保系統穩定運行 4. 系統行政作業，優化系統管理效率 5. 專案管理，配合團隊進行系統監控與優化，提升服務穩定性與效能 6. 其他主管交辦事項

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 7.與政府相關單位連繫及核銷等行政作業 8.需完成居家督導員初階訓練證明 9.主管交辦事項

1. 按照班級進度教授課程。 2. 提昇學生學習興趣，找出原因與方法，協助孩子克服進步障礙。 3. 協助每位學生達到學習目標的標準。 4. 針對學生學校作業進行輔導 5. 針對學生學習情況和行為態度等，進行關懷、問題掌握、和處理。 6. 定期和家長溝通學生在校情況(電話/文字/面對面)。 7. 配合課程設計製作教案。 8. 課程備課,包含教學準備、教材教具準備、環境佈置等。 9. 隨時和學校主管分享班級、學生、和學生家長情況(尤其特殊情況) 。 10. 其它行政管理: • 學生到校和離校管理 • 作業批改和學生訂正確認 • 學校佈置 • 維持環境整潔 • 學生接送 • 教學物料採購和管理 • 每學期繳費通知 11. 年度活動和培訓的參與和規劃 12. 招生相關業務的推廣. 13. 其它主管交辦事項(學生午餐和點心訂餐安排/外師居留證辦理…..)

1. 有服務熱忱、笑容可掬且儀態端莊、品德操守良好 2. 具良好的溝通協調能力、外向大方、接聽電話並為客人留言 3. 櫃檯諮詢服務、相關商品銷售、並提供簡易諮詢服務 4. POS系統收銀機操作、結帳、核帳等 5. 泡湯浴場巡視、大眾浴池之設備操作與維護 6. 湯池及周邊環境清潔 7. 平時保養維護及備品補充 8. 引導接待客人及使用說明 9. 一般行政事務與文書處理能力 10. 其他主管交辦事項 11. 夜班於清洗時段以清洗池區為主 要求準時、負責、細心，不懂盡量提問 福利 ：月休9天、免費泡湯 值班時段（休息一小時） 早班：07:00-16:00 中班：12:30-21:30 晚班：14:30-23:30 夜班：23:00~08:00

【工作內容】 1. 人力資源規劃 • 制定人力配置與營運成本控管策略 • 招聘與留才機制設計 2. 制度與流程管理 • 執行員工守則、建立 SOP、教育訓練計劃 • 排班制度、出缺勤與薪資核算流程優化 3. 勞資與合規 • 熟悉勞基法及相關法規，確保公司合規 • 勞資關係處理，降低爭議風險 4. 營運支援 • 協助門市或廚房作業流程 人力配置，提升整體效率 5. 績效與發展 • 建立績效考核制度 • 員工職涯發展與升遷規劃 【薪資範圍】 • 月薪NT$55,000-75,000依經驗、能力面議） • 符合條件者另有績效獎金、年終獎金