轉職熱搜工作

- 安排各店職醫及職護臨場服務 - 規劃及執行公司年度員工健檢及健康促進相關活動等等 - 職安四大計畫執行及協助、實施職業病預防及工作環境之改善 - 員工傷病關懷及追蹤、員工職災復工評估等 - 員工健康管理分析及衛教諮詢、同仁受傷事宜處理等等 - 員工協助方案(EAP,Employee Assistant Program)發展規劃與執行 - 其他主管交辦事項

1.負責車輛與司機調度作業，依配送需求安排車趟及班表，確保配送作業順利執行。 2.即時掌握車輛運行狀況及配送進度，協助處理突發狀況與異常事件。 3.規劃與派發配送路線，追蹤執行成果，提升配送效率及服務品質。 4.整理與維護調度相關資料，包含車趟紀錄、運費計算、報表製作及資料建檔。 5.與司機、客戶及相關部門保持良好溝通協調，確保資訊傳遞正確且即時。 6.運用 Excel、Google Sheet 等工具進行資料分析、統計及管理。 7.完成主管交辦事項及其他營運支援工作。

1.審核與檢討公司會計制度及會計作業流程。 2.覆核各項會計作業與產出結果。 3.覆核營業稅、營所稅等各項稅務申報與報表編製。 4.財務報表與管理報表的製作及分析，包含檢討與相關分析。 5.提供並分析管理決策所需之會計資訊。 6.配合會計師年度財稅簽證查核及其他外部機構的溝通。 7.完成主管交辦相關事宜。 此職務負責集團相關會計事務。

1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包、分項工程現場指揮，與施工進度品質控管。 2.工程成本預算控制安排及業務處理，並製作發包標單及圖說整理。 3.協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並依據施工圖進行工程檢討與審查。

下述工作技能可擇一具備或相關經驗者佳 1.空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統之現場管理與監督 2.工程專案進度追蹤與執行 3.工程專案監造、控管施工進度與品質 4.詢價作業與相關文書報表 5.其他主管交辦事項 6.若可配合外派，可於面試時詳談

下述工作技能可擇一具備或相關經驗者佳 1.空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統之現場管理與監督 2.工程專案進度追蹤與執行 3.工程專案監造、控管施工進度與品質 4.詢價作業與相關文書報表 5.其他主管交辦事項 6.若可配合外派，可於面試時詳談

下述工作技能可擇一具備或相關經驗者佳 1.空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統之現場管理與監督 2.工程專案進度追蹤與執行 3.工程專案監造、控管施工進度與品質 4.詢價作業與相關文書報表 5.其他主管交辦事項 6.若可配合外派，可於面試時詳談

下述工作技能可擇一具備或相關經驗者佳 1.空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統之現場管理與監督 2.工程專案進度追蹤與執行 3.工程專案監造、控管施工進度與品質 4.詢價作業與相關文書報表 5.其他主管交辦事項 6.若可配合外派，可於面試時詳談

* 負責工地整體施工管理與執行。 * 管理工程進度、施工品質及工地安全。 * 協調各工班、協力廠商及供應商施工。 * 審閱施工圖說，安排施工計畫及工序。 * 參與工程會議，與業主、監造及設計單位溝通協調。 * 工程品質查驗、缺失改善及驗收作業。 * 工程成本控管及施工進度追蹤。 * 工程文件、施工日誌及相關報表管理。 * 處理工地突發狀況及施工問題。

1.負責公司各項管理工作之推動，綜理人事、總務、採購、環保、安衛等事務運作。 2. 人事行政業務管理，包括人事招募、教育訓練與發展、考核、升遷、獎懲、薪資與福利及專案推動等事項。 3. 公司設備資產管理及一般總務、庶務、廠房設備採購與維護及安全衛生管理。 4. 需具備專案企劃能力，並可協助主管追蹤執行進度、達經營管理之目標。 5. 需具備良好溝通能力、抗壓性及跨部門協調能力。對內對外跨部門溝通協調及執行上級主管交辦任務。