轉職熱搜工作

一、應徵資格： 　　1.做事積極負責，有教育熱誠 　　2.大學相關科系畢業 　　3.具中等教師合格證者 　　4.具相關職類乙丙級證照尤佳 二、書面審核截止日期： 　請於即日起將甄選表格(本校人事室網站下載)及個人履歷(簡單自傳、大學畢業證書影本、中等教師合格證書影本)郵寄至本校。 　p.s-畢證及合格證資料勿寄正本，書面資料均不退還。 　個人資料：請統一用本校人事室表格　　http://www.wnvs.cyc.edu.tw/~z120/form/Concurrent_job_data.doc 　郵寄地址：608嘉義縣水上鄉萬能路一號 人事室收 三、甄試日期：書面審核符合資格者另行通知甄試。 四、甄試方式：面試、試教。(各約15分鐘) 五、甄試公告：錄取名單公告於本校網站，並另行通知報到時間。 六、連絡人及電話：05-26877777轉120 人事室葉主任。

1.協助主管處理土地開發業務內勤相關工作︰檔案管理、行政業務…等。 2.有建設公司土地開發工作經驗佳。 3.具都市更新、危老推動經驗佳。 4.具協調地主溝通及行政管理能力。 5.具建設公司業務行政及房地產相關工作經驗者佳。 6.熟悉都市更新、危老法規相關條例、建築相關法令。 7.熟悉產權面積計算及相關保存登記作業。 8.合約書審核、客戶溝通、房地產相關問題解決。 9.尋找買賣、合建案之可開發標的，進行評估與調查。 10.協助土地開發之協調與談判。 11.投報分析和計算。 12.相關產業工作經驗5年以上者優先考量。 13.完成主管交辦事項。

※統籌負責關西六福莊、棲蘭六福莊及明池六福莊三個據點專案執行。 1. 協助業務部處理團體訂房、報價及合約相關作業。 2.協助企業客戶、旅行社及團體活動之窗口聯繫與行政支援。 3.製作報價單、訂房確認書及業績統計報表。 4.跨部門協調訂房、餐飲、客務及活動單位，確保活動流程順暢。 5.維護客戶資料與業務檔案管理。 6.協助追蹤訂金、帳款及合約回覆進度。 7.協助業務主管處理日常行政事務與主管交辦事項。

1.個案管理：含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.活動設計與評量 3.長期照顧資源連結 4.社區工作：社區宣導、支援社區服務活動 5.行政庶務：評鑑資料整理、協助各項會議、活動規劃及辦理…等。 6.配合主管機關業務：查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 7.各項補助計劃撰寫、申請及核銷作業 8.其他主管交辦事項。

1. 協助公司各單位修訂內部控制制度與相關管理辦法(包含總公司與海外子公司、工廠)。 2. 參與公司各項流程或是系統建立、優化或改善之討論，並提出風險評估觀點後，提出控制點建議。 3. 依照風險評估結果，規劃與執行集團各公司查核作業，充分與受查單溝通後並提出稽核報告與改善建議。 4. (不)定期執行追蹤各項缺失，並提出缺失追蹤稽核報告。 5. 定期彙報主管工作進度，稽核工作底稿與(追蹤)稽核報告之歸檔。 *依工作經驗與資歷進行核定薪資

1.顧客接待 2.餐點介紹及點單 3.收銀及結帳 4.控制外場耗材成本 5.門市員工教育訓練 6.門市人事成本控制 7.門市客訴處理及解決 8.主管交辦事項。