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轉職熱搜工作

您正在找行政主管的工作,共計22231筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 駐外-廠長助理(非洲賴索托)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 南非賴索托 1~2年工作經驗
    【號召有為的你,攜手築起興未來】 知名牛仔褲品牌要怎麼確保產品品質?沒有相關經驗或背景就無法一窺牛仔成衣廠的秘密? 怎麼可能~「廠長助理」不就能跟著主管們走遍整個產區嗎? 不只走遍整個產區,所有成衣廠的專案計畫、生產進度、人員狀況都能接觸到! 沒錯!年興紡織正在尋找對紡織成衣業有興趣的你! 沒經驗沒關係、沒外派過也沒關係,只要投遞履歷就有機會了解更多職缺資訊! 【工作內容】 1.協助客戶進行驗廠,包含事前準備、協助執行各項專案及改善計畫、向總公司匯報進度。 2.廠長助理工作及總務日常事務處理,如陪同參與工會會議、聯繫並安排接待貴賓及訪客事宜、產區共同車輛管理等。 3.負責廠區各國籍員工出勤管理、人事案件追蹤及匯報,並協助執行各項人權相關企劃專案。 【派駐福利】 -返台休假:每年來回機票2張、返台假28天 -外派生活:單人套房、專人料理三餐 -交通接送:市區接送、機場接送 -醫療保險:旅平險、團險、勞健保&勞退提撥、公司負擔海外就醫費用
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  • 儲備幹部

    月薪 50000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    機場接送、包車旅遊、商務包車安排趟次管理,司機管理,一開始需要從基層開始做起,了解公司經營模式,後期開發客戶和管理司機,正職開始基本5萬起薪
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  • 職安室主任(向上院區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市沙鹿區 3~4年工作經驗
    1.制定職安衛生作業計畫、程序書及標準,負責安全衛生系統管理相關業務。 2.辦理職工安全衛生之教育訓練,釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫並指導有關部門實施。 3.督導職安人員例行檢查及不定期稽查各項設施及環境之勞安衛生狀況。 4.職災事故防範、案例宣導、輔導各項改善措施、辦理職安衛生教育訓練。 5.提出安全衛生事項改善提案,協助改進工作場所佈置、安全防護設備及環境整潔。 6.環境管理(ISO14001)職業安全衛生管理(ISO45001)擬定、政策推動、程序書製定等相關業務。 7.安衛法規查核及追蹤審查與變更因應。 8.協助主管機關職安署、安衛相關協(學)會、安衛相關促進會相關單位活動/政策方針。 9.安衛管理執行績效評估、考核及外檢單位罰緩.意外/職災事故之處理與統計分析。 10.統籌全院危機管理應變機制、訂定危機管理計畫與相關演練作業。 11.年度工作計畫規劃、推動及成效追蹤。 12.其他主管交辦事項。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
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  • 長照機構督導|雙休、福利佳

    月薪 38000~50000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    ✅人員管理:招募、訓練與督導照顧服務員,安排排班與工作內容 ✅品質提升:辦理在職訓練、定期會議與個案研討,強化服務品質 ✅個案服務管理:安排照顧人力,進行電話關懷與居家訪視 ✅行政規劃與政府對接:負責政府補助、評鑑準備與經費核銷事務 ✅團隊協作:參與單位重要會議、跨部門合作,推動業務穩定成長 本職務需相關科系畢業,請參閱 https://ppt.cc/fKzKxx 說明 🎁【員工福利】: 完整教育訓練制度(包含居服專業進修與督導課程) 和諧的團隊氛圍與專業分工 年終獎金、績效獎勵制度 節慶禮金與不定期聚餐活動 💡【我們希望您具備】: 對長照工作有熱忱,善於溝通與協調 熟悉照顧服務管理流程、了解政府長照制度尤佳 📞 歡迎具使命感與責任感的您加入,成為照顧者背後最堅強的後盾!
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  • 居服機構業務負責人

    月薪 42000~52000元 高雄市新興區 3~4年工作經驗
    *需相關科系畢業且有相關工作經驗3年以上* 1. 綜理機構業務之經營管理及監督、策劃、推行及擬定年度工作計畫 2. 督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄 3. 定期召開個別督導、團體督導及個案研討會 4. 撰寫照護照顧之成果執行與檢討的報告 5. 管理公司行政與主持業務會議及評鑑之報告 6.綜理機構之所有業務成果及呈報
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  • 【台南海蒂】牙醫連鎖品牌店經理(月薪40,000~100,000)

    月薪 40000~100000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    【經驗限制】 如果您有三年(含)以上牙醫診所經驗,歡迎您來加入我們的團隊。 【企業願景】 與我們共同追求醫療正義,實踐「好牙,每個人都負擔得起!」的理念與願景。 【企業發展】 雅德思生醫集團秉持著提供公道價格及優質服務為宗旨,自2012年起至今短短十三年左右的時間,便已在全台設立29間診所(截至2025年5月為止),讓「平價醫療」的使命能真正落實與實踐。 【菁英召集】 我們不只求利益、更重視企業責任、社會責任,以及環境保護。為了改變與導正市場型態,雅德思生醫集團正加速拓展事業版圖,為了追求未來願景的實現,我們需要具備系統思維邏輯以及連鎖經營管理的優秀人才。如果您有三年(含)以上醫療產業背景,歡迎加入雅德思生醫集團,期望在您的協助之下,讓集團成為多元發展的優質企業。 【職能說明】 為了培育您為全方位經營管理人才,您須具備與承擔下列工作職能: 1、目標管理:負責每月所管理診所/門市之業績目標達成。 2、營運管理:落實與稽核日常營運行政作業,提升診所 / 門市運作效率。 3、流程管理:落實與稽核各項SOP,確保夥伴遵守各項管理規範與守則。 4、報表管理:具備分析與解讀報表之能力,並依數據提供經營策略之建議。 5、領導統御:打造優質團隊,執行公司各項政策、當責領導團隊,並完全承擔管理責任。 6、顧客導向:針對客戶意見回饋進行即時處理,增進醫病關係,提出有有效之優化方案。 7、脈絡維護:與各供應商、客戶、公司行號、公家機關、VIP皆能保持與維護良好關係。 8、危機處理:能妥善處理診所/門市緊急事件,並提出優化改善與防呆的流程及方法。 9、財務管理:完成當日所有的收支結算與核實,確保診所 / 門市金流帳務正確無誤。 10、團隊合作:更重要的是您必須是重視團隊合作的人,並進行資源整合與溝通協調。 【出勤規範】 上班時間:AM 09:00 - PM 09:30,排班制。 休假時間:依規定排休,另外每周日固定休診。 【薪資配套】 雅德思生醫集團提供您40,000起薪,試用期後再視您工作績效適用集團獎金辦法,與您共同創造績效與獎金。我們更期待您在歷練店長職務之後,未來能朝督導、區經理、營運主管,以及總公司經營管理的全方位發展。
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  • 【高雄鳳山】牙醫連鎖品牌店經理(月薪40,000~100,000)

    月薪 40000~100000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    【經驗限制】 如果您有三年(含)以上牙醫診所經驗,歡迎您來加入我們的團隊。 【企業願景】 與我們共同追求醫療正義,實踐「好牙,每個人都負擔得起!」的理念與願景。 【企業發展】 雅德思生醫集團秉持著提供公道價格及優質服務為宗旨,自2012年起至今短短十三年左右的時間,便已在全台設立29間診所(截至2025年5月為止),讓「平價醫療」的使命能真正落實與實踐。 【菁英召集】 我們不只求利益、更重視企業責任、社會責任,以及環境保護。為了改變與導正市場型態,雅德思生醫集團正加速拓展事業版圖,為了追求未來願景的實現,我們需要具備系統思維邏輯以及連鎖經營管理的優秀人才。如果您有三年(含)以上醫療產業背景,歡迎加入雅德思生醫集團,期望在您的協助之下,讓集團成為多元發展的優質企業。 【職能說明】 為了培育您為全方位經營管理人才,您須具備與承擔下列工作職能: 1、目標管理:負責每月所管理診所/門市之業績目標達成。 2、營運管理:落實與稽核日常營運行政作業,提升診所 / 門市運作效率。 3、流程管理:落實與稽核各項SOP,確保夥伴遵守各項管理規範與守則。 4、報表管理:具備分析與解讀報表之能力,並依數據提供經營策略之建議。 5、領導統御:打造優質團隊,執行公司各項政策、當責領導團隊,並完全承擔管理責任。 6、顧客導向:針對客戶意見回饋進行即時處理,增進醫病關係,提出有有效之優化方案。 7、脈絡維護:與各供應商、客戶、公司行號、公家機關、VIP皆能保持與維護良好關係。 8、危機處理:能妥善處理診所/門市緊急事件,並提出優化改善與防呆的流程及方法。 9、財務管理:完成當日所有的收支結算與核實,確保診所 / 門市金流帳務正確無誤。 10、團隊合作:更重要的是您必須是重視團隊合作的人,並進行資源整合與溝通協調。 【出勤規範】 上班時間:AM 09:00 - PM 09:30,排班制。 休假時間:依規定排休,另外每周日固定休診。 【薪資配套】 雅德思生醫集團提供您40,000起薪,試用期後再視您工作績效適用集團獎金辦法,與您共同創造績效與獎金。我們更期待您在歷練店長職務之後,未來能朝督導、區經理、營運主管,以及總公司經營管理的全方位發展。
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  • 居家醫療督導

    月薪 45000~55000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    工作內容: 1.督導居家醫療、行政、管理⋯等業務 2.居家訪視醫療、個案管理及診所專案業務 3.具備護理師執照 4.協助病歷文書作業 5.處理相關行政事務 6.其他主管交辦事項
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    年終獎金工作獎金員工聚餐
  • 【青年穩定就業計畫】社會住宅專員 收入不歸零( 五股 林口 龜山)

    月薪 35000~50000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    【社會住宅服務專員 - 用您的專業,成就每個家的夢想】 ✨ 關於我們 五泰房屋深耕新北市房產服務28年,秉持「安居樂業」的理念。作為新北市「社會住宅包租代管」政策合格廠商,我們致力於提供更優質的居住環境,實現居住正義的美好願景。 ✨ 工作內容 社會住宅服務 開發優質房源,滿足弱勢家庭需求 評估房屋條件,把關居住品質 媒合房客入住,提供全方位服務 管理租約,維護租賃權益 租賃關係維護 建立信任的房東房客關係 化解租賃糾紛,提供專業諮詢 定期巡查,保持房屋最佳狀態 用心傾聽,解決居民需求 ✨ 我們的優勢 ⭐ 專業培訓 一對一導師指導 TTQS認證課程 豐富經驗分享 ⭐ 完備福利 穩定底薪 績效獎金 被動性收入 完善保險制度 ⭐ 發展空間 明晰晉升管道 跨部門合作 專業證照支持 ✨ 理想人選 熱心公益,服務意識強烈 善於溝通協調,解決問題能力強 對房地產有興趣,具有相關背景 持有不動產經紀人或相關證照者優先 徵才門市據點: 五股,泰山,新莊,八里,桃園,八德 社會住宅: 五股,桃園 ,八德 [ TTQS認證 ] ▶立即加入我們 社會住宅·包租代管·租金補貼 FB : https://www.facebook.com/Call0936220037 五泰房屋FB : https://www.facebook.com/wutai82950955
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  • 儲備房產管理師

    月薪 35000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    【五泰房屋|房產管理師|高資產客戶資產配置與管理專家】 如果你擁有高度責任感、對不動產有熱情,並渴望成為高資產客戶信賴的專業顧問,五泰房屋誠摯邀請你加入我們的行列! ✨ 關於我們 五泰房屋深耕新北市房產服務30年,秉持「安居樂業」的理念。作為新北市「社會住宅包租代管」政策合格廠商,我們致力於提供更優質的居住環境,實現居住正義的美好願景。 ✨ 工作內容 成為高資產客戶的專屬「房產管家」,你將協助完成以下任務: 1. 資產配置建議與不動產買賣協助 根據客戶的需求與市場動態,提供精準的買賣時機與地點建議,協助客戶完成不動產的進出場規劃,讓每一筆資產發揮最大效益。 2. 全方位房產管理服務 包含空屋巡檢、招租與租後管理、修繕調度與進度追蹤,讓客戶無後顧之憂,專心於核心事業或生活。 3. 與專業團隊協作 與法務、稅務、工程、修繕等團隊密切配合,打造一條龍服務流程,讓高資產客戶感受到真正「被服務」的價值。 ✨ 我們的優勢 ⭐ 專業培訓 一對一導師指導 TTQS認證課程 豐富經驗分享 ⭐ 完備福利 穩定底薪 績效獎金 被動性收入 完善保險制度 ⭐ 發展空間 明晰晉升管道 跨部門合作 專業證照支持 ✨ 理想人選 你是否曾想過,有一天能與高資產客戶站在同一陣線,運用專業協助他們做出影響一生的重要決策? 五泰房屋正招募「房產管理師」,這不只是一份工作,而是一場關於責任、成長與信任的專業旅程。 如果你擁有: 對不動產的熱情 對細節的堅持 對未來的企圖心 我們誠摯邀請你,投遞履歷,與我們一起開創不動產服務的全新高度! 對房地產有興趣,具有相關背景 持有不動產經紀人或相關證照者優先 徵才門市據點: 五股,泰山,新莊,八里,桃園,八德,三重 社會住宅: 五股,泰山,新莊,八里,桃園,八德,三重 [ TTQS認證 ] ▶立即加入我們 社會住宅·包租代管·租金補貼 FB : https://www.facebook.com/Call0936220037 五泰房屋FB : https://www.facebook.com/wutai82950955 商業週刊報導:https://www.businessweekly.com.tw/business/indep/1005493 觀看10分鐘 公司職員真情告白:https://www.youtube.com/watch?v=gBjmJilTKu0
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