轉職熱搜工作
您正在找行政主管的工作,共計24090筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
行政人資專員-臺北、新北
月薪 40000元 新北市三重區 工作經歷不拘1.人力資源相關工作(人員招募.新進離退作業.出缺勤統計.) 。 2.教育訓練課程辦理與協助。 3.主管交辦事項處理及其他人事行政專案。 4.需至衛生局辦理執登及執退。 5.此職缺需往返三家機構據點。臺北-松山、中山區、新北-三重(近三和國中站)(可擇一機構駐點) ★如熟人力資源相關作業流程及勞動法令及勞、健、退及二代健保相關制度與作業,薪資可議展開 -
行政會計助理【底薪+獎金】
月薪 30000元 雲林縣斗六市 1~2年工作經驗1.協助會計處理或完成會計事項 2.發票(進項發票)管理及支援財會業務 3.定期記錄並核對公司總分類帳 4.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 5.審查公司財務收支文件及憑證 6.公司文件檔案的建立及管理 7.協助同事處理其它事務 8.支援客戶相關諮詢回覆 9.主管所交辦的其他事項展開 -
行政文書處理人員【台北市】
月薪 33000元 台北市中正區 0~1年工作經驗啟揚環境有限公司,一直致力於為客戶提供優質的管線及工程相關服務。我們堅守專業與效率,並打造融洽與愉快的工作環境!我們的團隊因充滿熱情而與眾不同,現在誠摯邀請熱愛文書及行政工作的你加入,一同建構未來! 1. 使用 Office 軟體進行日常文書及資料處理 2. 開立案件交辦單,維護文件及檔案的條理性 3. 參與會議並撰寫會議記錄,協助處理急件事項 4. 支援主管交辦任務,並提供問題的即時反饋 5. 於相關機關單位駐點,熟悉政府相關事宜者更佳 我們提供以下福利,讓你無憂無慮地成長與發展: - 三節獎金、加班費、上下班車資補助、伙食津貼 - 年終獎金、年節獎金、員工在職教育訓練 - 週休二日、特別休假及充裕的工作/生活平衡支持 - 員工團保、健檢福利,還有尾牙活動及員工聚餐 🎉別再猶豫了!快來成為啟揚環境的一員,我們期待你的光彩為團隊注入新的能量!展開 -
文心店:櫃台秘書/行政秘書
月薪 60000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗專營3C商品分期購物服務、簡單不複雜 1.協助客戶填寫申請資料(電腦KEY件or手寫申請書)→交貨 2.回覆網路分期訂單、文字客服 月休4~6天、固定休六or日、排休、例假日優先排休 勞保、健保、勞退 (免費!員工免扣自付額)公司全額負擔 固定 國外(商務艙)旅遊福利 無業績壓力、公司擁有專門廣告行銷團隊操刀 上班免打卡、生日禮金禮品、年終獎金 部分門市備有健身房、停車位、員工宿舍、寵物安置 歡迎: 中文打字高手、外向熱情E人、學習能力達人、應變能力王者 發展/遠景: 百萬年薪不是夢想、輕而易舉,只留給懂得付出時間的人。展開 -
行政老師(雙語級任班導師)
月薪 30000~36000元 彰化縣員林市 1~2年工作經驗一、照顧該班級的學生使其生活與學習能達到預期目標。 二、擔任外師與家長的雙向溝通角色。 三、進行學生教學與課後輔導。 四、配合學校作業,完成相關行政事務/教學/各項校內活動辦理。 五、工作態度積極進取,具耐心與愛心,想在工作中成長與晉升。展開 -
廠務行政人員/宜蘭五結鄉
月薪 29500~31000元 宜蘭縣五結鄉 工作經歷不拘1.協助內/外銷訂單出貨。 2.貨運託運單製作。 3.工廠行政作業。 4.電腦軟體能力有資訊管理經驗 5.主管交辦事項。 6.訪廠招待。展開 -
房地產代銷櫃台行政(基隆)
月薪 32000~40000元 基隆市中正區 工作經歷不拘1. 需至銷售現場(接待中心)上班 2. 處理主管交付之事務 3. 具業務銷售能力及顧客關係維護之能力 4. 報表製作,請款等作業 5. 簽約,客簽,對保,交屋,行政事務作業 6. 工地事務協助 7. 不動產銷售業務相關工作 8. 細心、外向、負責任、無經驗可 *員工無論資歷深淺,績優表現皆可獲得豐厚獎勵* ~歡迎對房地產代銷業具有抱負與熱誠的您加入~ ~翊鼎國際廣告股份有限公司徵才~展開 -
-
蛋雞養殖場行政專員(嘉義義竹)
月薪 32100~40000元 嘉義縣義竹鄉 工作經歷不拘1.整理每日飼養報表、ISO文件整理、管理報表Key in 2.動物用藥庫存領用管理 3.維修備品零件庫存管理、聯繫維修廠商 4.工安及消防工作,須定期受訓取得證照資格 5.合約管理 6.其他主管交辦事項展開 -
儲備經營管理主管(台南東區)-50K起
月薪 50000~65000元 台南市東區 工作經歷不拘儲備經營管理主管(台南東區) 不限經歷與科系,懷有熱情與夢想 升遷順暢,晉升快速,1年即可升任主管 工作內容: 1. 管控關鍵績效指標(KPI),建立績效考核機制,追蹤成果並持續改善。 2. 協調各部門合作,提升工作效率與流程優化,促進部門間合作達成共同目標。 3. 建立標準作業制度與流程(SOP),分析流程效率、提升生產力。 4. 員工招募、訓練、考核與留才 5. 對數據敏感,具備數據統計及分析能力,解讀產業趨勢、掌握顧客需求,制定應變策略。 6. 能快速辨識問題根源,設計應對方案並規避風險。 7. 管理多項專案進度、時程、人力與成本控制。 8. 清晰傳達策略、凝聚共識,有效上下溝通與對外簡報。 9. 行銷活動規劃提案 10. 商品文案優化撰寫展開
