轉職熱搜工作

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.進行珠心算教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.運用適當教學策略與方法，指導學生學習 5.配合補習班活動 6.學員成果評估

🎓 一起為孩子的未來開啟更多可能性！ 你是否熱愛教學，充滿耐心且擁有深厚的學科知識？ 來加入我們的補習班團隊，用你的專業點亮每位學生的學習旅程！ 📚 你的主要工作包括： 1.準備課程教材，設計專屬講義及模擬試題，讓知識更具體 2.評估學生學習狀況，訂定個別化學習策略，調整教學進度 3.輔導學生，批改作業與考試，並追蹤學習成果 4.與家長進行溝通，分享學生的成長與進步 5.積極參加教學研討活動，提升教學能力，與時俱進 6.配合考前加強

親仁的理念有二： 成為能在現在的幼教環境生存、生存的健康，互相支持，還有成就感的學校。 正向氣氛營造： ．對幼兒：注意力放在讓孩子形成穩定的好習慣，取代一直糾舉不正確的行為。 ．對家長 ：在合理的範圍提供專業的照顧。學校會為老師保護合理的界線。 ．對同事 ：支持彼此展現專業理念。園所沒有小團體，不用擔心有放毒的同事。 與主題課程，主題採「以幼兒興趣為探究取向的主題課程」： 課程重點在讓孩子展現探究能力與工程核心（設計、製作、優化）的動手做能力。 幼兒園新進教合格教保服務人員起薪為37500～41500之間，依資格資歷敘薪（本薪＋獎金津貼。未加導師費2000與勞退提撥。），年終獎金、週休二日、國定假日、員工旅遊津貼、員工聚餐、保險補助。歡迎有意成長，共同創造價值的老師參與。

1. 按照班級進度教授課程。 2. 提昇學生學習興趣，找出原因與方法，協助孩子克服進步障礙。 3. 協助每位學生達到學習目標的標準。 4. 針對學生學校作業進行輔導 5. 針對學生學習情況和行為態度等，進行關懷、問題掌握、和處理。 6. 定期和家長溝通學生在校情況(電話/文字/面對面)。 7. 配合課程設計製作教案。 8. 課程備課,包含教學準備、教材教具準備、環境佈置等。 9. 隨時和學校主管分享班級、學生、和學生家長情況(尤其特殊情況) 。 10. 其它行政管理: • 學生到校和離校管理 • 作業批改和學生訂正確認 • 學校佈置 • 維持環境整潔 • 學生接送 • 教學物料採購和管理 • 每學期繳費通知 11. 年度活動和培訓的參與和規劃 12. 招生相關業務的推廣. 13. 其它主管交辦事項(學生午餐和點心訂餐安排/外師居留證辦理…..)